Sales Manager (m/w/d) MSR / HKLS

1210 Wien - Job-ID: 2mae1mng, #Energieeffizienz # Digitalisierung #Nachhaltigkeit

Siemens Personaldienstleistungen (SPDL) ist ein Tochterunternehmen der Siemens AG Österreich mit über 20 Jahren Erfahrung. Wir vermitteln spannende Aufgaben in der Siemens-Gruppe und Kund*innen in ganz Österreich. Chancengleichheit für alle Menschen, kulturelle Vielfalt und die Einhaltung gesetzlicher und vertraglicher Regelungen zeichnen SPDL aus.

Du interessierst dich für Digitalisierung, Innovation und Nachhaltigkeit?Kommunikationsstärke, Offenheit und Engagement zeichnen Dich aus?

Dann werde Teil des innovativen Sales Teams bei SIEMENS Smart Infrastructure!

Wir suchen für die Überlassung an unseren Kunden, die Smart Infrastructure, eine*n innovative*n Sales Manager (m/w/d) im Bereich Mess- und Regelungstechnik zur Unterstützung des erfolgreichen Teams.

Siemens Smart Infrastructure ist weltweit führend auf dem Markt für sichere, energieeffiziente und umweltfreundliche Gebäude und Infrastrukturen. Als Technologiepartner, Dienstleister, Systemintegrator und Produktlieferant verfügt das Unternehmen über Angebote für Brandschutz und Sicherheit sowie Gebäudeautomation, Heizungs-, Klima- und Lüftungssysteme (HKLS) und Energiemanagement.

Deine Aufgaben

• Akquise, Verhandlung und Abschluss von Verträgen mit Schwerpunkt auf MSR / HKLS
• Planung und Umsetzung von MSR-Projekten bei bestehenden Kunden
• Aufbau eines Kunden-Netzwerkes
• Planung und Umsetzung von Projekten bei bestehenden Kund*innen
• Reporting und Forecast-Planung

Deine Qualifikation

• Abgeschlossene technische Ausbildung der Fachrichtung Automatisierungstechnik, Mess- und Regeltechnik, Elektronik oder ähnliches
• Idealerweise mindestens 3-5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich MSR
• Begeisterung für Themen wie Digitalisierung, Innovation und Nachhaltigkeit
• Freude am Kontakt mit Kund*innen, Leidenschaft für den Verkauf
• Souveränes, kundenorientiertes und professionelles Auftreten
• Führerschein B

Deine Perspektive

Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 4500,- vorgesehen (dieses übersteigt jedenfalls das kollektivvertragliche Mindestgehalt). Die letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches.

Als Teil eines international agierenden Großkonzerns bieten wir Dir interessante berufliche Perspektiven und Weiterbildungsoptionen in einer dynamischen Unternehmensstruktur mit vielseitigen Möglichkeiten, Dein persönliches und berufliches Potenzial optimal zum Einsatz zu bringen.

Wie bewerbe ich mich?

Wenn Du Interesse an dieser herausfordernden und abwechslungsreichen Position hast, dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Online Bewerbung!

Kontakt: Angelika Przybycien
Tel.: +43 664 88554597

Deine Vorteile

Benefits

Gesundheit

Handy

Homeoffice

Kantine

Parkplatz

Weiterbildung

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