830 Jobs Salzburg (Stadt)

Bearbeitung von Kundenanfragen und Aufträgen, Erstellung von Angeboten und Lieferscheinen. Erfordert kaufmännische Ausbildung, ausgezeichnete Deutschkenntnisse und sicheren Umgang mit MS Office. Bietet langfristig sicheren Arbeitsplatz und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Internationaler Einkauf von Nusskernen, Trockenfrüchten, Samen und Saaten. Verhandlung von Einkaufsstrategien mit Lieferanten. Fließende Englischkenntnisse sind erforderlich. Sicherer Arbeitsplatz in einem expandierenden Familienunternehmen.

SAP SD/MM/TM-Prozesse betreuen, Anwender unterstützen und Systemverbesserungen vorantreiben. Mindestens 4 Jahre Erfahrung in SAP ERP Supply Chain. Wissenstransfer fördern.

Koordination kundenrelevanter Kommunikationsaktivitäten in Tschechien und der Slowakei. Mehrjährige Erfahrung in Kommunikation, Brand Marketing oder Mediaplanung. Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung der Markenwahrnehmung.

Fachliche Beratung internationaler Gäste, Führen einer Station und Getränke-/Speiseservice. Ausbildung in der Gastronomie und sehr gute Deutsch-/Englischkenntnisse erforderlich. Bietet eigenverantwortliches Arbeiten.

Finanz-Business-Partner für HR, Legal und Finance. Koordination von Planung und Forecasting. Erstellung von Finanzberichten und Analysen. Erfahrung mit Controlling-Systemen. Stärkung von Analyse- und Reportingfähigkeiten.

Bearbeitung von Retourartikeln, Entsorgung von Kartonagen und Plastik, Kontrolle von Transportbehelfen. Zuverlässige Arbeitsweise ist erforderlich. Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen werden geboten.

Lieferung an Handelsfirmen, Be-/Entladen von LKWs, Rücknahme von Leergut. Führerschein C/E (C95 bevorzugt). Mitarbeiter:innen-Rabatte.

Verantwortung für globales Cash Management und Liquiditätsplanung. Koordination von SAP-BCM Implementierungen. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich. Möglichkeit zur Prozessautomatisierung und digitalen Transformation.

Betreuung und Weiterentwicklung von IT-Fachanwendungen, inklusive Anwender:innenunterstützung. Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der Informatik. Langfristige Beschäftigungsperspektive.

Unterstützung bei Lohn- und Gehaltsabrechnung, Personaladministration von Eintritt bis Austritt, Erstellung von Verträgen und Zeugnissen. Kaufmännische Ausbildung und mind. 2 Jahre HR- oder Personalverrechnungserfahrung erforderlich. SAP-Kenntnisse von Vorteil.

Fehlerdiagnose und Behebung technischer Störungen an haustechnischen Anlagen. Abgeschlossene Berufsausbildung mit Berufserfahrung als Störungstechniker erforderlich. 6 Urlaubswochen als Benefit.