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Kone AG
  • Unternehmensgröße

    501 - 2500
  • Branchen

    Bau, Immobilien, Haustechnik
  • Gründungsjahr

    1910
  • Standorte

    1230 Wien

Über uns

Bei KONE ist es unsere Mission das Leben in der Stadt zu bereichern. Als einer der weltweit führenden Anbieter von Komplettlösungen rund um Aufzüge, Rolltreppen, automatischen Tür- und Toranlagen, sowie innovativen Lösungen für Modernisierung und herstellerunabhängige Wartung dieser Produkte geben wir Ihren Gebäuden einen Mehrwert über ihren gesamten Lebenszyklus. 2025 erwirtschafteten unsere mehr…

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"Gemeinsam seit 115 Jahren. Gemeinsam KONE”.

Unsere Benefits

  • Essen & Trinken
  • Gesundheit & Fitness
  • Arbeitsplatz & Infrastruktur
  • Work-Life-Balance
  • Vergünstigungen & Zuwendungen

Essen & Trinken 9

  • Essenszulage

Gesundheit & Fitness 9

  • Gesundheitsmaßnahmen

  • Betriebsärzt*in

  • Fitnessangebote

Arbeitsplatz & Infrastruktur 9

  • Firmennotebook

  • Gute Anbindung

  • Aus- und Weiterbildung

Work-Life-Balance 9

  • Team-Events

  • Flexible Arbeitszeiten

  • Home Office

Vergünstigungen & Zuwendungen 9

  • Personalvergünstigungen

  • Personalgeschenke

Was wir bieten

Als global erfolgreiches Unternehmen sind wir in der Lage, dir neben fairer Vergütung und guter Personalentwicklung auch Planungssicherheit in schwierigen Zeiten zu bieten. 

Deine Personalentwicklung beginnt bereits im Bewerbungsprozess. Wir versuchen schon hier deine Entwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven zu erkennen. Ein professioneller Einarbeitungsprozess hilft dir zudem, dir in der Anfangszeit einen guten Überblick zu verschaffen. 

Wir fördern unsere Mitarbeitenden in Fach- und Führungslaufbahnen und unterstützen sie bei berufsbegleitenden Weiterbildungen. Wir bei KONE sind darauf ausgerichtet, unsere technischen & fachlichen Spezialisten sowie Führungskräfte von morgen im eigenen "Haus" aus- und weiterzubilden.

Teammitglieder

  • Ich schätze die abwechslungsreiche Arbeit mit allen Bereichen und KollegInnen
    Teammitglied
    Eva Masilka
    HR Generalist
  • KONE ist wie eine zweite Familie. Inklusion wird hier gelebt. LGBTIQ+ VERY WELCOME!
    Teammitglied
    Daniela Schmidt
    Sales Specialist
  • Innovation und Teamgeist: Das macht KONE für mich aus
    Teammitglied
    Oliver Zaiser
    Teamleiter Auftragsmanagement
  • Bei KONE erlebe ich Vielfalt, tolle Menschen und treibe die Digitalisierung mit globalen Teams voran
    Teammitglied
    Ramona Ruci
    Managerin Technischer Helpdesk & Digitale Lösungen
  • Bei uns werden Talente gefördert und Teamgeist großgeschrieben – das macht die Arbeit so besonders
    Teammitglied
    Jessica Lucha
    Kundenservice
  • Ich kann Ideen einbringen, Verantwortung übernehmen und zur Weiterentwicklung von KONE beitragen
    Teammitglied
    Kenan Abouassi
    Logistics Coordinator

Unsere Werte

Sicherheit

Wir entwickeln unsere Produkte und Prozesse für branchenführende Sicherheitsleistungen. Wir arbeiten sicher, kümmern uns um andere und fördern aktiv sichere Arbeitsweisen

Qualität

Wir denken und handeln proaktiv während der gesamten Kundenbeziehung und des Lebenszyklus einer Lösung. Eine schlanke Kultur der kontinuierlichen Verbesserung macht uns zur ersten Wahl für unsere Kunden und schafft das beste Nutzererlebnis

Customer

Wir unterstützen unsere Kunden erfolgreich zu sein. Indem wir neugierig sind., indem wir ein außergewöhnliches Nutzererlebnis erzeugen und indem wir immer den Dienstleistungsgedanken leben

Care

Wir kümmern uns umeinander. Als nordisch geprägtes Unternehmen setzt KONE seit seiner Gründung auf die Wertschätzung jedes/r einzelnen Mitarbeitenden. Sei es durch flexible Arbeitsbedingungen, oder einen nachhaltigen Job auch in unsicheren Zeiten

Collaboration

Wir arbeiten zusammen als ein Team. Wir bei KONE verstehen uns als Gemeinschaft. Diesen Ansatz versuchen wir durch einen offenen und ehrlichen Austausch miteinander, regelmäßiges Feedback in den Abteilungen, sowie durch Teamevents zu leben

Courage

Wir sind mutig. Mit unseren ambitionierten Nachhaltigkeitszielen sind wir der Vorreiter der Industrie und darüber hinaus. Wir werden klimaneutral bis 2030 und richten unser gesamtes Wirtschaften auf diesen Meilenstein aus

Weitere Werte anzeigen

0 aktuelle offene Jobs

  • Gesuchte Mitarbeiter*innen/Jahr

    50+
  • Gesuchte Positionen und Kenntnisse

    Aufzugsmonteure, SachbearbeiterInnen, MontageleiterInnen, KundendiensttechnikerInnen, Vertriebsinnen und -außendienst

Ansprechperson

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Lemböckgasse 61

1230 Wien

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