62 Wirtschaftsprüfung Jobs Vöcklabruck (Bezirk)

Eigenverantwortliche Lohn- und Gehaltsabrechnung für Klienten, Beratung in arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen. Kaufmännische Ausbildung und Personalverrechnerprüfung mit Berufserfahrung erforderlich. Individuelle Förderung durch Schulungen.

Überarbeitung und Audit von Konzern- und Finanzprozessen, Abbildung neuer Geschäftsmodelle sowie Umsetzung steuerrechtlicher Vorgaben. Kenntnisse im österreichischen Steuerrecht und UGB erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeit.

Eigenständige Lohn- und Gehaltsverrechnung, Personalrückstellungen, Auswertungen und Abschlussarbeiten. Erfolgreich abgeschlossene Personalverrechnerprüfung. Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeit.

Selbstständige Lohn- und Gehaltsverrechnung, Zeitwirtschaft, Reisekostenabrechnung und Personaladministration. Kaufmännische Ausbildung und Personalverrechnerprüfung erforderlich. Attraktive Einkommensmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld.

Verantwortung für Group Accounting, Konzernkonsolidierung und Steuerwesen. Erstellung von IFRS-Abschlüssen. Fundierte IFRS-Kenntnisse und SAP S/4HANA sind erforderlich. Attraktive Benefits und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Betreuung von Klienten in Buchhaltung und Personalverrechnung. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung ist erforderlich. Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen.

Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für Arbeiter und Angestellte. Kaufmännische Ausbildung erforderlich. Weiterbildungsmöglichkeiten und gute Entwicklungsperspektiven werden geboten.

Durchführung der Finanzbuchhaltung, Erstellung von Jahresabschlüssen und Auswertungen. Abgeschlossene Buchhalter- und Bilanzbuchhalterprüfung erforderlich. Flexible Arbeitszeiten werden geboten.

Mitwirkung bei der Führung des Rechnungswesens und Erstellung von Jahresabschlüssen für landwirtschaftliche Betriebe. Idealerweise Matura (HAK/HBLA/HLW/HLT) und Interesse an Rechnungswesen/BWL. Einsatz moderner Business-Software-Lösungen. Attraktives fachliches Umfeld.

Laufende Buchhaltung mit SAP, Kontenpflege und Mitarbeit bei Jahresabschlüssen. Strukturierte Arbeitsweise und Detailgenauigkeit sind erforderlich. Bietet sicheren Arbeitsplatz und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung sowie Forderungsmanagement. Einschlägige Berufserfahrung in der Buchhaltung und erfolgreich abgelegte Buchhalterprüfung sind erforderlich. Bietet sicheren Arbeitsplatz und planbare Arbeitszeiten.

Eigenständige Buchhaltung (Stammdaten, Mahnwesen, Zahlungsverkehr) und Mitarbeit bei Abschlüssen. Kaufmännische Ausbildung oder Buchhalterprüfung sowie Kenntnisse in IGS Buchhaltung/Controlling auf IBM i5 sind erforderlich. Flexible Gleitzeit.

Erfassung und Zuordnung von Rechnungen, Prüfung und Genehmigung von Eingangsrechnungen, Abwicklung internationaler Rechnungen. Kaufmännische Ausbildung oder Lehre erforderlich. Weiterbildungsmöglichkeiten.

Führung des monatlichen Rechnungswesens für Kunden, Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen und Auswertungen. Kaufmännische Matura mit guten Leistungen im Rechnungswesen von Vorteil. Gezielte Aus- und Weiterbildung.

Ansprechperson für qualitätstechnische Fragen, Durchführung von Stichproben- und Maßprüfungen inkl. SPC, Überwachung von Qualitätsstandards. Technische Ausbildung erforderlich. Langfristige Position in einem wachstumsorientierten Unternehmen.