
Anwendung physiotherapeutischer Maßnahmen, Dokumentation und organisatorische Aufgaben. Abgeschlossene Ausbildung zur Physiotherapeutin/zum Physiotherapeuten erforderlich. Krisensicherer Arbeitsplatz beim größten Arbeitgeber der Region.

Planung, Steuerung und Koordination von Digitalisierungs-, Technik- und Organisationsprojekten. Souveräner Umgang mit Microsoft Office Kernanwendungen. Förderung der fachlichen Weiterbildung und -entwicklung.
Gestaltung individueller Entwicklungsprozesse, interdisziplinäre Betreuungsplanung und Pflegegruppen. Erwartet wird selbständiges Arbeiten im interdisziplinären Betreuungsteam. Angebot: Regelmäßige Weiterbildung und Supervision.


Sozialarbeiter:in verfasst Anträge und Erziehungsberichte für das Gericht, erarbeitet Hilfepläne und überprüft deren Einhaltung. Voraussetzung ist ein abgeschlossenes Studium der sozialen Arbeit. Langfristige Beschäftigungsperspektive.

Ärztliche Untersuchung und Behandlung von Patient*innen mit Erkrankungen des Stütz- und Bewegungsapparates sowie des Herz-Kreislauf-Systems. Facharztdiplom für Orthopädie und Traumatologie erforderlich. Möglichkeit zur vertiefenden Einblicke in verschiedene medizinische Bereiche.

Sozialräumliche Arbeit mit Jugendlichen, Krisenhilfe und Unterstützung bei Job- und Wohnungssuche. Ausbildung als Sozialarbeiter*in, Psycholog*in oder Pädagog*in erforderlich. Affinität zu Social Media. Zwei zusätzliche Urlaubstage nach einem Jahr.

Begleitung und Assistenz von Menschen mit Behinderung, Unterstützung im Alltag und Umsetzung von Entwicklungszielen. Ausbildung zum/zur FSB BA/BB/AA oder P(F)A erforderlich. Führerschein B. Familienzuschuss und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Betreuung von Menschen mit Behinderung, Dokumentation von Pflegemaßnahmen, psychosoziale Betreuung, Gesundheitsberatung. Abgeschlossene Ausbildung als DGKP erforderlich. Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
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