
Entwicklung, Optimierung und Betrieb der Datenplattform und Datenpipelines. Erfahrung mit Python, Spark, Microsoft Fabric, Azure Synapse oder Databricks ist ein Muss. Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung einer zentralen Datenplattform.

Expertise im Arbeitsrecht ist erforderlich. Sie bearbeiten juristische Sachverhalte und entwickeln Lösungen. Sie profitieren von persönlicher Schwerpunktsetzung im HR-Recht und beruflicher Weiterentwicklung.

Verantwortung für das Mobile Product Backlog, Strukturierung von Anforderungen in Epics und User Stories. Erfahrung mit Apple App Store und Google Play Console. Möglichkeit zur datenbasierten Produktoptimierung.

Vorerfahrung im Arbeitsrecht ist erforderlich. Sie arbeiten genau und verantwortungsbewusst. Sie profitieren von einem abwechslungsreichen Tätigkeitsfeld und der Möglichkeit zur persönlichen Schwerpunktsetzung im HR-Recht.

Erhebung von Entscheidungsgrundlagen für Familiengerichte, Durchführung von Vermittlungsgesprächen und Unterstützung bei Kontakten. Erforderlich ist ein abgeschlossenes Studium der Psychologie, Sozialen Arbeit oder Erziehungswissenschaft. Bietet exzellente Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervisionen.

Seelsorgliche Begleitung von Patient*innen, Angehörigen und Mitarbeitenden, besonders auf chirurgischen und Intensivstationen. Abgeschlossene klinische Seelsorgeausbildung (KSA) oder Bereitschaft zur Absolvierung. Attraktive und verantwortungsvolle Aufgabe in einem modernen Krankenhaus.

Installation, Montage und Inbetriebnahme elektrischer Anlagen. Fehleranalyse und Störungsbehebung. Positiver Pflichtschulabschluss erforderlich. 4-Tage-Woche und Gratis Klimaticket als Vorteile.

Durchführung von Eingangsdiagnostik, Einzel- und Gruppenangeboten sowie Kriseninterventionen. Abgeschlossene Ausbildung und Berufsberechtigung für klinische Psychologie oder Gesundheitspsychologie erforderlich. Kontinuierliche Supervisionen als Benefit.

Pflegeprozess verantworten, Menschen mit Erkrankungen pflegen und betreuen. Mindestens 21 Jahre alt, Matura oder gleichwertige Qualifikation sowie gute Deutschkenntnisse erforderlich. Kostenloses Bachelorstudium mit monatlichem Gehalt und Jobgarantie nach Abschluss.

Ansprechpartner für Finanzierungsanfragen, Erstellung von Angeboten und Betreuung des Vertriebsportals. Kaufmännische Ausbildung und 1 Jahr Berufserfahrung im Finanzierungsbereich erforderlich. MS-Office-Kenntnisse. Attraktive interne Leistungen.


Einkauf von Fahrzeugen auf nationalen und internationalen Märkten, inklusive Marktanalyse und Preisverhandlungen. Mehrjährige Erfahrung im Fahrzeugeinkauf oder Cartrading ist erforderlich. Bietet Entwicklungsmöglichkeiten und eigenverantwortliches Arbeiten.

Implementierung und Weiterentwicklung von HCM-Modulen, Koordination von Schnittstellen, Analyse und Optimierung von HR-Prozessen. Kenntnisse gängiger HR-Systeme (z.B. Oracle, SAP) erforderlich. Krisensicherer Arbeitsplatz mit Fokus auf Vereinbarkeit von Beruf & Familie.

Erstellung von Produktkonzepten, Machbarkeits- und Produktwürdigkeitsanalysen. Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in Produktentwicklung oder Konzeptentwicklung. Flexible Arbeitszeiten und Gestaltungsspielraum.

Entwicklung aktuarieller Modelle, datengetriebene Analysen und Mitarbeit an Bilanzierungs-, Forecast- und Planungsthemen. Erfordert abgeschlossenes Studium (Mathematik/Finanz- und Versicherungsmathematik) und sehr gute R/R-Studio-Kenntnisse. Bietet hohe Gestaltungsmöglichkeiten.
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