Digital Workplace Engineer:in / Client Manager:in

Vollzeit
Berufserfahrung
Bregenz
Über das Unternehmen
501 - 2500 Mitarbeiter*innen
Bregenz

Digital Workplace Engineer:in / Client Manager:in

Wer weiter blickt, sieht mehr. Für Projekte, die auf jeder Ebene überzeugen. Für Ideen, die bestehen.

Rhomberg Bau ist ein nachhaltiges Familienunternehmen mit hoher Innovationskraft im Bauwesen und einer klaren Leidenschaft für tragfähige Lösungen. Unsere Mitarbeitenden sind dabei das wichtigste Fundament unseres gemeinsamen Erfolgs.

Für die Rhomberg Bau Holding GmbH suchen wir eine:n verantwortungsbewusste:n Mitarbeiter:in als Digital Workplace Engineer:in / Client Manager:in.

Deine Aufgaben

Betreuung, Administration und Weiterentwicklung der Windows-Client-Infrastruktur inklusive Installation, Wartung und Störungsbehebung
Administration und Optimierung des Client-Managements mit baramundi und Microsoft Intune (Softwareverteilung, Betriebssystem-Deployment, Inventarisierung sowie Update-, Patch- und Treibermanagement)
Planung, Test und Umsetzung von Hardware-, Betriebssystem- und Software-Rollouts
Verantwortung für den Hardware- und Software-Lifecycle - von Budgetplanung, Beschaffung und Lizenzmanagement bis zur Rechnungsprüfung und -freigabe
Betreuung der Endgeräte-Infrastruktur inklusive Drucker, Meetingraumtechnik, CAD-Umgebung und Mobile Device Management (Android & iOS)
Bearbeitung und Lösung von Incidents und Service Requests im 2nd-Level-Support sowie Durchführung von Verrechnungsläufen (Ky2Help, AS400)

Dein Profil

Abgeschlossene Ausbildung (HTL, HAK) mit Schwerpunkt IT oder mehrjährige Berufserfahrung in der IT- oder im Support-Umfeld
Sehr gute Kenntnisse im Microsoft-Umfeld (Windows Betriebssystem, Microsoft 365 sowie Erfahrung mit Microsoft SharePoint
Erfahrung mit Baramundi und Microsoft Intune sowie eine ITIL Foundation Zertifizierung von Vorteil
Selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe Serviceorientierung

Unser Angebot

Sozialleistungen: Jubiläumsgelder, Jobticket, Essenszuschuss sowie viele weitere Benefits stellen wir unseren Mitarbeitenden zur Verfügung
Flexibles Arbeitszeitmodell: Unser neues Arbeitszeitmodell bietet noch mehr Freiraum und Flexibilität für die individuelle Lebenssituation
Gesundheit + Mobilität: Wir achten auf die Gesundheit unserer Mitarbeitenden und unterstützen diese mit attraktiven Gesundheitsangeboten und Mobilitätsaktionen
Weiterbildung: In unserer Rhomberg Akademie gibt es ein breites Angebot an Schulungen für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung
Firmenkultur: Wir leben eine einzigartige Unternehmenskultur mit einem kollegialen Team und vorbildlicher Führungsqualität auf Augenhöhe

Die Gehälter liegen deutlich über dem Kollektivvertrag der Baugewerbe und der Bauindustrie und orientieren sich an Qualifikation und Berufserfahrung.