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Business Analyst (w/m/d)

  • Vollzeit
  • 3.500 € – 4.550 € monatlich
  • Berufserfahrung
  • Homeoffice möglich
  • Wien
  • Über das Unternehmen
  • Linz

Business Analyst (w/m/d)

Time to innovate

23.01.2026   Job-Nr.: 216193

Jetzt Bewerben

Du suchst ein Umfeld, in dem du als Business Analyst wirklich etwas bewegen kannst?
Unser Kunde ist ein junges, wachstumsstarkes Team, das Versicherungen digital neu erfindet - im agilen SCRUM-Team gestaltest du innovative, userzentrierte Produkte und Prozesse aktiv mit, auch wenn die Griller auf der Terrasse, zum Entspannen einladen
Dich erwarten moderne Technologien, eine modernes und einladendes Büro mit Ausblick auf ganz Wien. Bist du eher Team Android oder Team Apple?
In den offen gestalteten StartUp Büro, mit Open-Door Policie hast du viel Raum für deine Ideen einfließen zu lassen und echte Chance zur Weiterbildung. Wie hat der Teamlelter gesagt? „Hier werden Ideen geboren und Ideen entstehen in der Unterhaltung - auch beim Mittagesssen!"

Wien

IT Project & Product Management

Aufgabengebiet

  • Du steckst die Köpfe, sowohl mit internen Kollegen, als auch dem Kunden selbst, an einem Tisch zusammen. Damit aus vielen Stimmen und Ideen, ein klarer Fahrplan entstehen kann.
  • Du analysierst Soll-Prozesse, zerlegst komplexe Anforderungen in verständliche User Stories und Tickets - so versteht das Dev-Team genau, was die Business-Seite braucht, ohne Rätselraten im Daily Business.
  • Du gestaltest proaktiv die Transformations- und Change-Projekte mit, etwa wenn alte Papierprozesse in eine schlanke, digitale Journey verwandelt werden - DEIN Input wirkt aktiv mit, wie einfach und schnell Kunden künftig ans Ziel kommen.
  • Du entwickelst gemeinsam mit dem Team aus Product Ownern, Business Analysten, UI/UX Designern und Entwicklern, KI-basierte Lösungen weiter, um Prozesse, Tools und Projekte zu beschleunigen.
  • Du hast die Feedbackrolle, wo Entwickler Infos brauchen, stehst du zur Seite und übernimmst die Planungsmeetings mit den Kund:innen.
  • Du priorisierst Anforderungen, schärfst Kernprozesse und vereinfachst Tools zusammen mit deinem Team - so sorgst Du dafür, dass neue Kolleg:innen beim Onboarding nicht stundenlang suchen, sondern nach kurzer Zeit „Ich bin drin!" sagen können

Skill-Set

  • Du bringst eine abgeschlossen Ausbildung oder vergleichbare, praxisnahe Erfahrung im IT und Business Sektor mit.
  • Hast zu dem auch erste Erfahrungen in der Versicherungs-/Finanzwesen, oder auch öffentlichen Sektor mit regulierten Prozessen gemacht
  • Du bist technisch neugierig, willst verstehen, was „unter der Haube" passiert, und bist mehr als ein Requirements-Verwalter - Du liebst es, mit Entwicklern auf Augenhöhe zu sprechen und Systeme wirklich zu durchschauen.
  • Du arbeitst analytisch, strukturiert und dennoch pragmatisch: Du kannst tief ins Detail gehen, verlierst aber das große Ganze nicht aus den Augen - Stichwort: „Was bringt das dem Kunden am Ende wirklich?"
  • Du bist kommunikativ, offen, proaktiv und teamorientiert, holst Leute aktiv ab, stellst Fragen, erklärst Inhalte verständlich - KI-Erfahrung oder erste Projekte in diesem Bereich sind ein Bonus, aber Ihre Lernbereitschaft zählt genauso

Worauf man sich freuen kann

  • Ein innovatives, agiles Team, das sich neuen Ideen stellt und diese verwirklicht - hier wird nicht nur „Transformationsprojekt" gesagt, hier wird wirklich ausprobiert, getestet und gelebt (und ja, es darf auch mal etwas schiefgehen)
  • Ein Fortbildungsbudget von 3.000 EUR kommt auch obendrauf, das Du eigenständig planst - ob KI-Kurs, Business-Analyse-Zertifizierung oder Konferenzbesuch: Deine Entwicklung steht nicht im Kleingedruckten, sondern ganz oben auf der Agenda
  • Bis zu 3 Tage Homeoffice pro Woche plus Gleitzeit: Ob kreativer Austausch im Büro oder verlängertes Wochenende - Du gestaltest deinen Arbeitsrhythmus aktiv mit
  • Übernahme des Öffi-Tickets bzw. entsprechender Wert fürs Klimaticket - so reisen Sie entspannt zur Arbeit, während andere noch einen Parkplatz suchen
  • Frei wählbare Hardware (Apple oder Android, Laptop und Handy nach Ihrem Geschmack) - Es soll dein Spielzeug sein
  • Du bekommst auch für den "Hunger", einen Essenszuschuss für Restaurant und Supermarkt

Benefits

  • Barrierefreiheit
  • Coaching
  • Du-Kultur
  • Essenszuschuss
  • flexible Arbeitszeiten
  • Gesundheitsmaßnahmen
  • gute Erreichbarkeit
  • Homeoffice
  • Hunde willkommen
  • Kantine
  • Laptop zur privaten Nutzung
  • Mitarbeiterevents
  • Mobiltelefon zur privaten Nutzung
  • Mitarbeiterrabatte
  • Obst gesunde Snacks
  • Öffi-Ticket
  • Onboardingplan
  • Parkplatz
  • Weiterbildung

Gehaltsrange

Gehaltsspanne Minimum 5000, Maximum 6000

Mindestgehalt

EUR 5000 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)

Das mögliche Gehalt

Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 5000 und EUR 6000 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).

Klingt interessant?

Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über diese Position erfahren! Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Jennifer Stillfried j.stillfried@kern-partner.at auf die Kontaktaufnahme.

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