Mitarbeiter*in Reporting

im Bereich Supply Chain Management

Gebrüder Weiss liefert Waren in die ganze Welt - seit 550 Jahren. Wie wir so lange erfolgreich sein konnten? Mit Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die es lieben, Dinge in Bewegung zu bringen. Wenn Sie Produkte an Land, zu Wasser oder in der Luft bewegen wollen, und das auf Wunsch der Kunden sogar CO₂-neutral, dann werden Sie Teil des weltumspannenden Netzwerks von Gebrüder Weiss.

Lust uns kennenzulernen?

Know-how, das ich mitbringe

• Sie sehen sich im Zahlenumfeld und möchten die Herausforderungen im Reporting ausüben
• Sie arbeiten gerne genau, analytisch, selbstständig sowie lösungsorientiert und strukturiert in und mit internationalen Teams
• Sie sind es gewohnt das Ziel im Fokus und gleichzeitig den Überblick zu behalten
• Sie haben großes Interesse und Freude an der Zahlenaufbereitung und bringen idealerweise erste Erfahrungen im Controlling/Reporting Bereich mit
• Ihre IT-Kompetenz zeigt sich im routinierten Umgang mit gängigen IT Systemen

Aufgaben, die mich begeistern

• Sie können mit Ihrem IT-Wissen und Interesse Analysen, Statistiken und Kennzahlen aufbereiten und visualisieren
• Nach einer umfangreichen Einschulungsphase kontrollieren, analysieren und adaptieren Sie bestehende Berichte und erstellen begleitende Dokumentationen
• In enger Zusammenarbeit und Abstimmung mit unseren Fachbereichen unterstützen Sie zukünftig auch die Vor- und Nachbereitung sowie Implementierungen im Reporting/Controlling

Angebote, die mich überzeugen

Sie wollen in Ihrer Karriere richtig Strecke machen oder sich lieber regional verwirklichen? Berufswege sind so individuell wie unsere Verkehrsrouten. Das respektieren wir und besprechen Ihre Arbeitszeiten, die Bezahlung und alles, was noch dazu gehört ganz persönlich mit Ihnen. Der Kollektivvertrag (für diese Position gilt ein Bruttojahresgehalt von mind. EUR 35.875,-) ist dabei nur der Ausgangspunkt, die Ziele definieren wir gemeinsam. Es erwartet Sie außerdem ein Mitwirken in einem international erfolgreichen österreichischen Familienunternehmen, eine umfassende Einarbeitungsphase begleitet durch ein engagiertes Team sowie die Möglichkeit tageweise Home-Office zu machen sowie ein Parkplatz am Firmengelände, eine direkte Öffi-Anbindung (in nur 15 min. vom Hauptbahnhof Wien) und gestützte Verpflegung in der hauseigenen Kantine.

• Parkplatz
• Rabatte
• Coaching
• Homeoffice
• Kantine
• Gesundheit
• flexible Arbeitszeit
• Öffi-Anbindung
• Aus- und Weiterbildung
• betriebliche Altersvorsorge

⁎ Wir leben die Vielfalt und fördern die Zusammenarbeit von verschiedenen Geschlechtern, Jung und Alt, unterschiedlichen ethnischen/religiösen Gruppierungen sowie Menschen mit besonderen Bedürfnissen.

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Der direkte Weg zu uns:
Kocab Teresa

+43 1 79799 7522

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