Vollzeit

Global Marketing Controller

Fuschl, Österreich

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Der Umgang mit Zahlen und der Aufbau guter Geschäftsbeziehungen sind deine Leidenschaft? Zur Verstärkung des Marketing Controlling Teams suchen wir für unsere Zentrale in Fuschl am See einen Controller.

In dieser Business Partner Rolle unterstützt du unsere Marketingabteilungen durch die Aufbereitung und Analyse von Daten um wertvolle Insights zu liefern. Du bist verantwortlich für unser globales Business Planning Tool und sorgst für einen jährlichen Roll-Out vor der Planung.

Darüber hinaus wird die Bereitschaft, deine Rolle als zukünftiger Sparringspartner im Finanzbereich zu übernehmen bzw. zu stärken, stark gefördert (z. B. Analytics-Tools, Programmierkenntnisse wie Python und R sowie Visualisierungstools wie Tableau und Power BI). Mit dem Einsatz dieser Analysetools und Programmierkenntnissen bringst du dich und den Job auf die nächste Stufe.

DIE ROLLE

Persönliche Stärken einsetzen

Verantwortungsbereiche und Aufgaben, in denen etwas bewegt werden kann:

Business Partnering

• Entwicklung zu einem vertrauenswürdigen Business- und Sparringspartner für unsere Marketingabteilungen. Enge Zusammenarbeit mit jenen Abteilungen und Unterstützung in allen Finanz- und Budgetangelegenheiten.
• Unterstützung der Marketingabteilungen bei verschiedenen Projekten und Anfragen.
• Koordinierung des Business Plan / Forecasts mit den Budgetverantwortlichen, Unterstützung und Hinterfragung einer realistischen Planung (monatliches Phasing, CAPEX/OPEX, Einhaltung von Richtlinien usw.).

Monatsabschluss, Berichterstattung und Planung

• Sicherstellung einer genauen, pünktlichen Berichterstattung für die Marketingabteilungen und Hinterfragen ihrer Planungsgenauigkeit und ihres Kostenbewusstseins.
• Schaffung eines umfassenden Verständnisses der Ausgaben für Marketing und indirektes Marketing.
• Sicherstellung, dass die finanziellen Grundlagen jederzeit erfüllt sind (Steuern, Buchhaltung, Einhaltung von Richtlinien usw.) und einen reibungslosen Planungsprozess ermöglichen.
• Erstellung von Ad-hoc-Berichten und Geschäftsanalysen für das Management und die Geschäftspartner.
• Aufbau eines profunden Verständnisses unserer Prozesse und Systemlandschaft.
• Unterstützung verschiedener Projekte durch Bereitstellung genauer Daten und Analysen.

Business Planning Tool

• Verantwortung für unser globales Business Planning Tool, das als Berichterstattungsinstrument für unsere Geschäftsplanungssitzungen des Top-Managements dient.
• Koordinierung und Beherrschung aller Finanzimplementierungen für das jährlich Roll-Out der neuesten Version des Business Planning Tools und Gewährleistung eines reibungslosen globalen Go Live vor der Planung.
• Vorantreiben von Entwicklungen und Erweiterungen.
• Aktualisierung der Guidline für das Business Planning Tool und Durchführung von Trainings vor dem Go Live.
• Unterstützung der lokalen Controller/Anwender weltweit bei der Unternehmensplanung.

Unterstützung & Ausbildung

• Entwicklung eines tiefen Verständnisses für unsere Controlling-Richtlinien.
• Sicherstellung, dass die lokalen Organisationen unsere Controlling-Richtlinien einhalten. Durchführung von Schulungen und Unterstützung der Länder.

EXPERTISE

Hier zählt Erfahrung und bisher erbrachte Leistungen

Für die Rolle relevant

• Mindestens 3-4 Jahre Erfahrung im Controlling (idealerweise im FMCG-Sektor)
• Hochschulabschluss in Finanzen/Betriebswirtschaft/Controlling
• Fließende Englischkenntnisse, Deutsch von Vorteil
• Ausgeprägte analytische, numerische und kommunikative Fähigkeiten
• Ausgezeichnete Excel-Kenntnisse sowie allgemeine IT-Affinität, VBA sind von Vorteil
• Praktische Kenntnisse in SAP R/3, SAP BI und Hyperion sind von Vorteil
• Organisationstalent, Eigenverantwortung, leistungs- und ergebnisorientiert
• Eigenmotiviert, selbstgesteuert und aufgeschlossener Teamplayer
• Sorgfältiges Arbeiten und Hands-on-Mentalität
• Travel: 0-10 %

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Wir freuen uns auf eine Bewerbung, die Motivation und Kompetenzen enthält - und vor allem auch die Persönlichkeit dahinter erkennen lässt.

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Aus gesetzlichen Gründen sind wir verpflichtet darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position bei monatlich EUR 2.229 brutto liegt. Unsere attraktiven Gehaltspakete orientieren sich jedoch an aktuellen Marktgehältern und liegen daher deutlich über dem angegebenen Mindestgehalt. Als Arbeitgeber schätzen wir Diversität und unterstützen Menschen ihre Potenziale und Stärken zu entfalten, ihre Ideen zu verwirklichen und Chancen zu ergreifen. Passioniert glauben wir daran, dass Diversität unter Kollegen ein zentrales Element unseres Erfolgs ist. Wir begrüßen Bewerbungen aller Menschen gleichermaßen, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Herkunft.