Knorr-Bremse GmbH

Knorr-Bremse GmbH

Mödling · Elektronik, Automatisation, Industrie, Produktion, Maschinenbau, Anlagenbau

Wie wir arbeiten

Angelika Döbrössy findet die monatlichen Dienstreisen sehr spannend, da man dabei die Produkte von Knorr-Bremse im Einsatz sieht.

Leopold Kronsteiner arbeitet in einem Großraumbüro, das durch Grünpflanzen aufgelockert wurde.

Driton Velija findet die Gleitzeitregelung bei Knorr-Bremse sehr arbeitnehmerfreundlich.

Unsere Werte

  • Unternehmertum


    Wir orientieren uns an den Anforderungen der Zukunft und gehen offen und mutig an die Entwicklung neuer Geschäftsfelder heran.

  • Technologische Exzellenz


    Wir fokussieren uns darauf, die Bedürfnisse unserer Kunden frühzeitig zu antizipieren, hierdurch einen Mehrwert für sie zu kreieren und innovative Systemlösungen anzubieten.

  • Zuverlässigkeit


    Unsere Produkte und Dienstleistungen unterliegen höchsten Sicherheitsanforderungen und erfordern exzellente Qualitätsstandards in allen Bereichen und Prozessen.

  • Leidenschaft


    Wir arbeiten leidenschaftlich für ein gutes Ergebnis, fühlen uns verpflichtet, unsere Ziele stets zu erreichen und wachsen dabei oftmals über uns selbst hinaus.

  • Verantwortung


    Als globales Unternehmen übernehmen wir gesellschaftliche Verantwortung sowohl im sozialen Bereich als auch für unsere Umwelt.

Was wir bieten

Was macht es so besonders, für uns zu arbeiten - „Für mich liegt der Reiz darin, in einem etablierten Unternehmen mit sehr guter Reputation in einem ökologischen Geschäftsbereich global zu agieren. Man kann die Produkte von der Kundenanfrage über die Projektierung, Entwicklung, Evaluierung, Beschaffung und Produktion bis zur Lieferung zum Kunden an einem Standort verfolgen und somit gezielt auf Märkte…

Entwicklungsmöglichkeiten

Mathias Aigner hat seinen Karriereweg noch nicht fix durchgeplant. Er fühlt sich in seiner derzeitigen Position sehr wohl.

Im Mitarbeitergespräch werden die individuellen Entwicklungsschritte besprochen und das nächste Jahr geplant, erzählt Jeremic Ljubisa.

Driton Velija gefällt besonders, dass die Führungskraft und die HR-Abteilung gemeinsam Weiterbildungsblöcke für die Mitarbeiter planen.

Mitarbeiter-Vorteile

  • Essen & Trinken
  • Gesundheit & Fitness
  • Arbeitsplatz & Infrastruktur
  • Work-Life-Balance
  • Vergünstigungen & Zuwendungen
Essen & Trinken Mehr erfahren
  • Kantine


    Wir bieten ein Mitarbeiterrestaurant, wo auf ausgewogene Speisenauswahl Wert gelegt wird.

  • Essenszulage


    Alle MitarbeiterInnen bekommen einen Essenszuschuss pro Tag.

  • Snacks


    Süßigkeiten und Sandwiches können in der Kantine konsumiert werden. Snackautomaten stehen auch außerhalb der Kantine jederzeit zur Verfügung.

  • Getränke


    Mehrere Kaffee- und Getränkeautomaten stehen unseren MitarbeiterInnen immer zur Verfügung.

  • Obst


    Jeden Mittwoch gibt es einen Apfeltag, frei nach dem Motto „an apple a day keeps the doctor away“!

Gesundheit & Fitness Mehr erfahren
  • Gesundheitsmaßnahmen


    Es gibt ein Knorr-Bremse Fit-Programm, wo verschiedene Sportarten wie Laufen, Schwimmen, Tennis, Fußball u.a.m. angeboten werden.

  • Betriebsarzt


    Umfassende Vorsorgeuntersuchungen sowie Impfaktionen werden im Haus kostenlos angeboten.

  • Psychische Gesundheit


    Für das seelische Wohl unserer MitarbeiterInnen sorgt ein Psychotherapeut.

  • Fitnessangebote


    Alle Fitnessangebote werden extern angeboten.

Arbeitsplatz & Infrastruktur Mehr erfahren
  • Firmenwagen


    Abhängig von der Position und der Funktion stellen wir einen Firmenwagen zur Verfügung. Für Dienstfahrten stehen Poolautos bereit.

  • Mitarbeiterhandy


    Abhängig von der Position und Funktion stellen wir ein Smartphone zur Verfügung.

  • Mitarbeiternotebook


    Bei Bedarf bekommen unsere MitarbeiterInnen ein Firmen-Notebook zur Verfügung gestellt.

  • Paten- & Mentoren-Programm


    Jede(r) neue MitarbeiterIn erhält im Rahmen eines Onboarding Programms eine entsprechende Einschulung in die neue Funktion. Zusätzlich finden…

  • Parkplatz


    Parkmöglichkeiten stehen auf dem Firmengelände zur Verfügung.

  • Gute Anbindung


    Knorr-Bremse ist via S-Bahn 15 Minuten von der Stadtgrenze Wien und 7 Minuten Fußweg vom Hauptbahnhof in Mödling entfernt. S-Bahnen fahren im…

  • Aus- und Weiterbildung


    Unser breites Bildungsangebot beinhaltet eine große Auswahl an Trainings, Workshops, Seminaren, Tagungen, Konferenzen sowie konzerninternen und externen Schulungen.

Work-Life-Balance Mehr erfahren
  • Mitarbeiter-Events


    „Wer feste arbeitet, soll auch Feste feiern!“ Unter diesem Motto werden Firmenjubiläen, der jährlich stattfindende Knorr-Bremse Values-Day sowie…

  • Bildungskarenz/Auszeit


    Im Rahmen der Bildungskarenz können unsere MitarbeiterInnen auf Basis einer Vereinbarung eine berufliche Auszeit nehmen.

  • Flexible Arbeitszeiten


    Unseren MitarbeiterInnen stehen flexible Arbeitszeitmodelle zur Verfügung. Es gibt ein Gleitzeitmodell in Form einer Betriebsvereinbarung für…

  • Home Office


    Unsere MitarbeiterInnen haben nach Vereinbarung die Möglichkeit, bei Bedarf von zu Hause aus zu arbeiten.

Vergünstigungen & Zuwendungen Mehr erfahren
  • Mitarbeitervergünstigungen


    Unsere Kooperationen ermöglichen unseren MitarbeiterInnen, bei verschiedenen Geschäften in der näheren Umgebung zu vergünstigten Konditionen einzukaufen.

  • Mitarbeiterprämien


    Abhängig von der Funktion gibt es ein Tantiemenmodell, das an die Erreichung persönlicher sowie Standort/Konzernziele gebunden ist.

  • Mitarbeitergeschenke


    Bei uns gibt es Geld- und Sachzuwendungen für spezielle Ereignisse wie Hochzeit, Geburten, Jubiläen, etc.

Was unser Team ausmacht

Angelika Döbrossy nimmt im Zuge der Laufwettbewerbe am Knorr-Bremse FIT-Programm teil.

Mathias Aigner arbeitet in einem sehr jungen Team und seine Kollegen haben daher viele ähnliche Interessen.

Leopold Kronsteiners Team ist eine eingeschworene Truppe, die sich auch privat kennt.