

Administrative Personalprozesse vom Eintritt bis zum Austritt betreuen. Verwaltung und Ablage personalrelevanter Dokumente. Organisation von Aus- und Weiterbildung. Erstellung von Auswertungen und Reports. Kaufmännische Ausbildung und sehr gute MS-Office-Kenntnisse sind erforderlich. Unterstützung der People & Culture Business Partnerin.

Kundenberatung, Ticketverkauf und Reklamationsmanagement. Kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung im Kundenservice erforderlich. Sehr gute MS Office Kenntnisse. Sicherer Arbeitsplatz mit Weiterbildungsmöglichkeiten.
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