Unterstützung der Geschäftsführung, Koordination im Front- & Backoffice, F&B-Unterstützung, Einkauf, Housekeeping, Dienstpläne, Budgetplanung, Mitarbeiterführung, Marketing. Mehrjährige Berufserfahrung in der Hotellerie, C1-Deutsch/Englisch. Eigenverantwortliches Arbeiten.

Planung und Koordination des Fahrpersonaleinsatzes, Urlaubs- und Vertretungsregelungen. Erste Berufserfahrung im technischen, logistischen oder organisatorischen Umfeld erforderlich. Flexible Arbeitszeiten als Vorteil.

Kundenbetreuung per Telefon, Angebotserstellung und Auftragsbearbeitung. Kaufmännische Ausbildung und gute EDV-Kenntnisse erforderlich. Flexible Arbeitszeiten als Vorteil.
Erstellung technischer Zeichnungen und Pläne für Bauprojekte. Fundierte CAD-Kenntnisse sind erforderlich. Bietet einen sicheren Arbeitsplatz.
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