687 Expert Jobs Linz

Kundenberatung und Lösungsfindung, Koordination von Werkstattterminen, Warenannahme und -verbuchung. EDV-Kenntnisse sind erforderlich. Bietet Gestaltungsspielraum und Mitarbeiterrabatte.

Aktive Neukundenakquise und Betreuung bestehender Kunden. Beratung zu modernen Heizsystemen. Mindestens eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung. Eigenverantwortliches Vertriebsgebiet mit großem Marktpotenzial.

Bearbeitung von Kundenaufträgen, Erstellung von Angeboten und Reklamationsbearbeitung. Kaufmännische Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung im Verkaufsinnendienst erforderlich. Sehr gute MS Office-Kenntnisse. Sicherer Arbeitsplatz in zukunftsorientiertem Unternehmen.

Bearbeitung von Steuerfragen im nationalen/internationalen Steuerrecht, Erstellung von Transfer Pricing Dokumentation. Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Konzernumfeld ist erforderlich. Erstklassige Verpflegung wird geboten.

Gestaltung und Weiterentwicklung von Schulungsprogrammen, Übersetzung technischer Inhalte in Lernerlebnisse, Durchführung von Produkttrainings. Mehrjährige Erfahrung im technischen Training und digitalen Lernen erforderlich. Erstklassige Verpflegung und Homeoffice-Kontingent.

Technische Ausbildung (Uni, FH, HTL) mit Verständnis für Umwelt-, Energie-, Heizungs- oder Gebäudetechnik. Unterstützung bei technischen Fragestellungen, Erstellung von Auswertungen und Qualitätssicherung. Sichere Anstellung in Zukunftsbranche.

Eigenverantwortliche Lohn- und Gehaltsabrechnung für Klienten, Beratung in arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen. Kaufmännische Ausbildung und Personalverrechnerprüfung mit Berufserfahrung erforderlich. Individuelle Förderung durch Schulungen.

Bearbeitung steuerlicher Tagesfragen und steuerliche Beratung internationaler Klienten. Erstellung von Steuererklärungen und Stellungnahmen. Mind. 1-2 Jahre Berufserfahrung in der Steuerberatung oder im Rechnungswesen. Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Steuerrecht.

1st und 2nd Level Support, On- und Offboarding, Verwaltung von Endgeräten über Microsoft Intune, Betreuung von Microsoft 365. Technische Ausbildung oder vergleichbare Erfahrung erforderlich. Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.

Kundenbetreuung, Projektbegleitung und Koordination von Projekten. Kaufmännische Ausbildung oder Studium erforderlich. Englischkenntnisse sind ein Muss. Bietet Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen.

Auftragsabwicklung, Exportabwicklung und Reklamationsbearbeitung. Kaufmännische Ausbildung und Englischkenntnisse erforderlich. Eigenständige, analytische und strukturierte Arbeitsweise. Wertschätzender Umgang in einem familiären Umfeld.

Verantwortlich für Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Personaladministration. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Personalverrechnerprüfung erforderlich. Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalverrechnung wird geboten.

Gestalten Sie Prozesslandkarten, bauen Sie zentrale und unterstützende Prozesse auf, dokumentieren und optimieren Sie diese, insbesondere in Projektentwicklung, Baumanagement und Verwaltung. Mehrjährige Erfahrung im Prozessmanagement ist erforderlich. Langfristige Zusammenarbeit in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld.

Verantwortung für Prozess- und Systementwicklung im Vertrieb/Marketing. Analyse, Dokumentation und Einführung neuer Systeme. Mehrjährige Berufserfahrung im Prozessmanagement oder vergleichbarer Funktion erforderlich. Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Aufbau des Sales-Bereichs in Österreich, Neukundenakquise im HR-Software-Markt. Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von HR-Software oder Payroll-Lösungen ist erforderlich. Große Gestaltungsfreiheit und Einflussnahme auf den Vertrieb in Österreich.

Aktive Neukundenakquise im industriellen Umfeld, Aufbau von Kundenbeziehungen und Angebotserstellung. Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb und technisches Verständnis im industriellen Umfeld sind erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeofficemöglichkeiten werden geboten.

Laufende Lohn- und Gehaltsverrechnung, Betreuung des Zeiterfassungssystems. Kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrungen in der Personalverrechnung erforderlich. Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Betrieb von Windows Server Infrastruktur & iSeries-Umgebung, tägliches Monitoring, Analyse und Behebung von Störungen. Erfahrung mit Monitoring-Lösungen ist erforderlich. Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten.