
Erfassung von Geschäftsvorfällen (Debitoren, Kreditoren), Durchführung von Kundenverrechnungen, Kassen- und Bankbuchführung sowie Zahlungsverkehr. Kaufmännische Ausbildung und sehr gute MS Office Kenntnisse erforderlich. Kostenfreies Mittagessen.

Unterstützung bei Geschäftsfällen, Monats-/Jahresabschlüssen, Zahlungsverkehr und Stammdatenpflege. Erstellung von Auswertungen. Kaufmännische Ausbildung und versierter Umgang mit MS Office (Excel) sowie Buchhaltungssoftware sind erforderlich. Flexible Arbeitszeiten.

Verbuchung laufender Geschäftsfälle, Zahlungsverkehr und Anlagenbuchhaltung. Kaufmännische Ausbildung und Buchhalterlehrgang erforderlich. Gute Excel-Kenntnisse. Sichere Anstellung mit flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office.

Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach UGB, Kontrolle der Buchhaltung und Sicherstellung korrekter Bilanzierung. Mindestens eine kaufmännische Ausbildung und Bilanzbuchhalterprüfung erforderlich. Langfristige Direktanstellung bei stabilem Arbeitgeber.

Kreditorenbuchhaltung, Prüfung von Eingangsrechnungen und Rechnungsabgrenzungen. Kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung in der Buchhaltung erforderlich. MS Office-Kenntnisse sind ein Muss. Möglichkeit zur fachlichen Weiterentwicklung.



Durchführung der laufenden Buchhaltung (Debitoren, Kassa, Bank), Unterstützung im Kreditmanagement und Mahnwesen. Mindestens eine abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung und Berufserfahrung in der Buchhaltung sind erforderlich. Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung von Prozessen und Weiterentwicklung.

Laufende Buchhaltung, Zahlungsverkehr und Meldewesen sind Kernaufgaben. Mehrjährige Praxis in der Finanzbuchhaltung im internationalen Umfeld ist erforderlich. Flexible Arbeitszeiten bieten eine gute Work-Life-Balance.

Verantwortlich für Buchhaltung und Bilanzierung der ungarischen Tochtergesellschaft. Erstellung von Monatsabschlüssen nach IFRS. Mehrjährige Erfahrung in der Buchhaltung und Bilanzierung nach IFRS erforderlich. Internationale Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten.



Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für Klienten, Beratung bei sozialversicherungsrechtlichen Fragen. Mehrjährige Praxiserfahrung in der Lohnverrechnung ist erforderlich. Möglichkeit zur Vereinbarung einer 4-Tage-Woche.

Selbstständige Lohn- und Gehaltsabrechnung, Stammdatenverwaltung und Ansprechpartner für Mitarbeiter:innen. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Personalverrechnerprüfung erforderlich. Individuelle Sozialleistungen und Benefits werden geboten.
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