71 Büroassistentin Jobs Freistadt (Bezirk)

Kundenberatung und Verkauf von Reiseprodukten, Erstellung attraktiver Reiseangebote. Erfahrung in der Reiseberatung erforderlich. Individuelles Prämiensystem.

Auftragsabwicklung und Bestellwesen mit Kunden/Lieferanten. Kaufmännische/gastronomische Ausbildung erforderlich. MS Office Anwender-Know-how. Umfassende Einschulung und firmeninternes Ausbildungsprogramm.

Eigenständige Aktbearbeitung, Kommunikation mit Mandanten, Gerichten und Gegnern sowie Fristenverwaltung. Kaufmännische Lehre oder höhere Schule erforderlich. Sehr gute Deutsch- und MS-Office-Kenntnisse. Flexible Arbeitszeiten.

Aufträge erfassen, disponieren und Touren planen. Gute geografische Kenntnisse in Oberösterreich erforderlich. Gestaltungsspielraum in verantwortungsvoller Rolle.

Beratung und Abwicklung von Förderangelegenheiten, Mitgliederverwaltung und Office-Management. Erforderlich sind Kenntnisse in Lohnverrechnung und Buchhaltung. Bietet eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gleitzeit und Essenszuschuss.

Eigenverantwortliche Abwicklung des Bestellprozesses, Einholen und Vergleichen von Preisanfragen sowie telefonischer Kontakt mit Kunden und Lieferanten. Kaufmännische oder technische Ausbildung und sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen sind erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und ein kollegiales Team werden geboten.

Entwicklung von Warengruppen- und Lieferantenstrategien sowie Analyse neuer Beschaffungsmärkte. Mehrjährige Erfahrung im strategischen Einkauf eines Industrieunternehmens ist erforderlich. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind ein Vorteil.

Korrespondenz, Akten- und Fristenverwaltung sowie Bürotätigkeiten. Sehr gute MS-Office Kenntnisse erforderlich. Selbständige Aktenbearbeitung und Zusammenarbeit mit Rechtsanwälten.

Eigenverantwortliche Personalverrechnung mit Softwarelösungen. Mehrjährige Praxis in der Personalverrechnung erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle für Work-Life-Balance.

Bearbeitung von Kundenaufträgen, Sicherstellung effizienter Logistikprozesse und termingerechter Lieferungen. Englisch- und Deutschkenntnisse (min. B2) sind erforderlich. Attraktive Vergütungsmodelle und betriebliche Altersvorsorge werden geboten.

Verantwortlich für Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Personaladministration. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Personalverrechnerprüfung erforderlich. Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalverrechnung wird geboten.

Unterstützung im operativen Einkauf, Bestellabwicklung, Stammdatenpflege, Korrespondenz. Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Einkauf, versiert im Umgang mit ERP-Systemen, idealerweise SAP S/4HANA. Monatliches Homeoffice-Kontingent.

Kundenbetreuung im Schiffbau, Auftragsbearbeitung, Projektplanung und Kostenkontrolle. Technische Ausbildung (HTL, FH, Uni) und MS Office Kenntnisse erforderlich. Gleitzeit als Benefit.

Unterstützung im lokalen Sourcing, Durchführung von Analysen und Verhandlungen mit Lieferanten. Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung und SAP-Kenntnisse erforderlich. Attraktive Vergütung und Karrieremöglichkeiten.