Entgeltliche Einschaltung

Werden Sie Gesundheitsbotschafter*in in der Pensionsversicherung.

Stationsleitung (m/w/d)

Hochegg ab Jänner 2025

Vollzeit

Wir achten auf die Gesundheit unserer Rehabilitand*innen gleichermaßen, wie auf die unserer Kolleg*innen - weil wir uns nicht nur der großen Verantwortung unserer Patient*innen gegenüber sondern auch der für unsere Mitarbeiter*innen bewusst sind und verpflichtet fühlen. In unserem Reha-Zentrum betreuen wir Menschen mit Herz-Kreislauf- und Atemwegserkrankungen.

Bei uns steht der Mensch und sein Wohlbefinden im Mittelpunkt!

Was ist das Besondere an einer Tätigkeit als Stationsleitung in der Pensionsversicherung?

,,Die PV bietet mir eine angenehme Arbeitsauslastung und genügend Zeit für die Pflege, wie ich sie mir für meine Patient*innen wünsche. Hier bin ich nicht nur Pflegekraft
sondern vor allem auch Mensch!''
Michaela H., 32 Jahre
DGKP in einem Reha-Zentrum der PV

Was macht eine Stationsleitung in der Pensionsversicherung?

Darauf können Sie sich freuen

• Wir übertragen Ihnen die effiziente Gestaltung des Aufgabenbereiches der Pflege auf der Station nach fachlichen, ökonomischen, organisatorischen und rechtlichen Bedingungen
• Sie wirken bei der Sicherung und Weiterentwicklung der patient*innenenbezogenen Pflegequalität und der Pflegeorganisation nach den gesetzlichen Vorgaben sowie den Grundsätzen der anerkannten Methoden der Pflege- und Gesundheitswissenschaft mit
• Ihnen obliegt die Verantwortung über die Personalentwicklung, die Mitarbeiter*innenführung und die Teamleitung
• Die Sicherung der Prozessqualität der Praxisanleitung und Betreuung der Auszubildenden in der Einrichtung macht Ihr Aufgabengebiet abwechslungsreich und interessant

Das zeichnet Sie aus

• Sie verfügen über eine gültige Registrierung im Gesundheitsberuferegister als Angehörige*r des gehobenen Dienstes für Gesundheits- und Krankenpflege und haben eine Weiterbildung für basales und mittleres Pflegemanagement (§ 64 GuKG) abgeschlossen
• Die erfolgreiche Absolvierung einer gemäß § 65 bzw. § 65a GuKG anerkannten Ausbildung für Führungsaufgaben ist für Sie von Vorteil
• Sie bringen eine mehrjährige Berufserfahrung im stationären Setting inklusive der fachlichen Koordination der Pflege sowie einschlägige Erfahrung im Bereich der Stationsleitung mit
• Sie überzeugen durch Ihre Entscheidungsfreudigkeit, Begeisterungs- und Teamfähigkeit sowie Ihre ausgeprägte Umsetzungs- und Kommunikationsstärke

12 weitere Gründe unser Team zu verstärken:

• Angenehmes Betriebsklima
• Biennalsprünge
• Dienstwohnungen
• Firmenvergünstigungen
• Interdisziplinäre ICF-Teams
• Kein Gender Pay Gap
• Keine All-In Verträge
• Kostenlose Dienstkleidung
• SV-eigene Pensionskasse
• Kantine
• Vorteile eines öffentlichen Arbeitgebers
• Work-Life-Balance

Wir bieten ein Bruttomindestjahresgehalt laut Dienstordnung A für die Angestellten bei den Sozialversicherungsträgern Österreichs auf Vollzeitbasis ab EUR 53.650,52 (keine All-in-Verträge); je nach beruflicher Qualifikation und Erfahrung sind Vordienstzeiten anrechenbar und erhöhen Ihr tatsächliches Gehalt deutlich. Und das Beste: Es steigt weiter!

Bewerben Sie sich jetzt!

Ihre Ansprechpartnerin

Franziska Neuwirth, MA

franziska.neuwirth@pv.at
+43 (0)5 03 03-24 333

Weil wir gemeinsam mehr erreichen.

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Friedrich-Hillegeist-Straße 2, 2840 Grimmenstein