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  1. HR Senior Specialist, Compensation & Benefits (m/f)

    ams AG · am 17.8.2017

    Step up. We are shaping the world with sensor solutions! ams' success, being a world leader in the design and production of high performance analog ICs and sensor solutions is driven...

  2. Compensation & Benefits Specialist (m/w)

    Red Bull GmbH · am 15.8.2017

    Compensation & Benefits Specialist (m/w) Human Resources In dieser Position unterstützen Sie als Experte / Expertin die Umsetzung der globalen C&B Programme und den weiteren Ausbau...

  3. Personalmanager/in

    Personalmanager/in (Job ID: 3506) Einsatzort: Wien / 1090 Wien JETZT ONLINE BEWERBEN Über uns: Seit über 35 Jahren vermittelt Büroring erfolgreich Zeitarbeitskräfte verschiedener...

  4. Wusstest du, dass es für deine Suche 237 passende Firmen gibt?
  5. Experte Expat Management and Compensation & Benefits (m/w)

    Experte Expat Management and Compensation & Benefits (m/w) Österreich (Wien) Wien JOB-ID 177814 JOB LEVEL: Berufserfahrene FUNKTIONSBEREICH: Personal ARBEITSZEIT: Vollzeit Ihre...

  6. FH-PraktikantIn im Personalmanagement

    Erste Bank · am 15.8.2017

    Was zählt, ist seine Leidenschaft auszuleben. Moderne KundInnen brauchen BankerInnen wie Sie. Menschen die bereit sind, in einem dynamischen und flexiblen Umfeld ihre Leidenschaft...

  7. Mitarbeiter Human Resources (m/w)

    Adecco GmbH · am 15.8.2017

    Ihre Aufgaben: Unterstützung im Bereich Recruiting bei allgemeinen Bürotätigkeiten und Aufgaben, Kennen lernen des Recruiting-Prozesses um in weiterer Folge Recruitingprojekte übernehmen zu können (Zeithorizont...

  8. Experte/in Personalmanagement - Fokus Arbeits- & Sozialrecht & Entsendung

    PORR AG · am 15.8.2017

    Ihre Aufgaben: Beratung und Betreuung unserer Führungskräfte und Mitarbeiter/innen zu sämtlichen österreichischen arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Themen | Koordination und Abwicklung...

  9. Mitarbeiter/in im Personalmanagement

    Ihre Aufgaben: Durchführung der Lohnverrechnung für unsere freiberuflichen Dienstnehmer/innen, Ansprechperson bei sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen für freiberufliche Dienstnehmer/innen...

  10. Spezialist/in Bilanzierung & Planung im Personalmanagement Bezugsbuchhaltung

    Österreichische Post AG · am 14.8.2017

    Ihre Aufgaben: Umfassende Generierung der Bilanzdaten aus der Personalabrechnung inkl. Entwicklung einzelner Berechnungsmodelle, Erstellung der monatlichen Bilanzdaten aus SAP und Überleitung an das Rechnungswesen...

  11. Personalreferent (HR Generalist) (m/w)

    Adecco GmbH ·
    • Vorarlberger Unterland
    am 14.8.2017

    Wir suchen für unseren Kunden, einen internationalen Autozulieferer, zum ehestmöglichen Eintritt einen Personalreferent (HR Generalist) (m/w) Vorarlberger Unterland Referenz Nr. 3142...

  12. HR Generalist/in - Fokus Recruiting

    Ihre Aufgaben: Das stark expandierende Unternehmen sucht eine Verstärkung im HR-Bereich, die sich im ersten Schritt intensiv um das Recruiting kümmert. Die Rolle inkludiert das Onboarding von Neueintritten...

  13. HR-Generalist/in - mit Schwerpunkt Recruiting und Beratung von Führungskräften

    Ihre Aufgaben: In direkter Berichtslinie an die Personalleitung benötigen Sie hohe operative Umsetzungskompetenz und strategisches Feingefühl für folgende Aufgaben: Beratung von Führungskräften und Mitarbeiter/innen...

  14. Personalmanagement-Assistent/in

    Personalmanagement-Assistent/in (Job ID: 3487) Einsatzort: Oberösterreich / 5230 Mattighofen JETZT ONLINE BEWERBEN Über uns: Seit über 35 Jahren vermittelt Büroring erfolgreich...

  15. Personalmanagement-Assistent/in

    Personalmanagement-Assistent/in (Job ID: 3486) Einsatzort: Salzburg / 5020 Salzburg JETZT ONLINE BEWERBEN Über uns: Seit über 35 Jahren vermittelt Büroring erfolgreich Zeitarbeitskräfte...

  16. HR Mitarbeiter mit Expatriation & Compensation Fokus (m/w)

    Ihr Aufgabenbereich: Strategische Umsetzung der globalen Richtlinie für Entsendungen, Weiterentwicklung sowie Implementierung der Richtlinie, Recherche über rechtliche Rahmenbedingungen in den einzelnen Ländern...

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