Wirtschaftskammern Österreichs

Wirtschaftskammern Österreichs

Wien · Beratung, Recht, Steuern, Wirtschaft, Bildungswesen, NGO, NPO, Vereine, Öffentlicher Dienst, Verbände, Sonstige Branchen

Wie wir arbeiten

Für Markus Deutsch ist die ausgeglichene Work-Life-Balance besonders wichtig. Das Prinzip der 40-Stunden-Woche wird bei der Wirtschaftskammer gelebt.

Alexandra Heldner ist oft auf Messen unterwegs. Für diese Dienstreisen bekommt sie ein Firmenauto zur Verfügung gestellt.

Es gibt laut Marco Tittler Betriebsratsaktionen, die Begünstigungen vorsehen

Unsere Werte

  • Leistung fördern und solidarisch handeln


    Die soziale Marktwirtschaft bestimmt unser Handeln. Unternehmen schaffen im freien Wettbewerb Wohlstand. Dafür bedarf es eines wirkungsvollen Ordnungsrahmens, der sowohl faire Wettbewerbsbedingungen als auch ein ausgewogenes Miteinander von großen, kleinen…

  • Europäisch denken


    Die Europäische Union sichert Frieden und Wohlstand in Europa. Deswegen unterstützen die Wirtschaftskammern Österreichs ein Europa, dessen Gesellschafts- und Wirtschaftsmodell sich dem System der sozialen Marktwirtschaft verpflichtet fühlt. Wir fördern…

  • International agieren


    Freier und internationaler Handel vermehrt den Wohlstand und fördert das Verständnis zwischen den Völkern. Um dies zu gewährleisten, müssen bestimmte Standards erfüllt werden: Menschenrechte, Umweltstandards, Sozialstandards, internationale Wettbewerbsregeln…

  • Selbstverwaltung und Subsidiarität leben


    In unserer pluralistischen Gesellschaft gibt es unterschiedliche Interessen – in ethischer und religiöser Hinsicht, aber auch regional oder beruflich bedingt. Durch die verpflichtende Mitgliedschaft ist es den Wirtschaftskammern möglich, die unterschiedlichen…

  • Sozialpartnerschaft weiterentwickeln – Wandel aktiv gestalten


    Die Wirtschaftskammern verstehen sich als „Manager des Wandels“. Sie wirken auf allen Ebenen gestaltend mit. Sie stellen sich der Globalisierung und bringen Werte ein: Gegen Umweltzerstörung, Kinderarbeit, Lohndumping und vieles mehr. Die Sozialpartnerschaft…

  • Soziale Verantwortung übernehmen


    Durch verantwortungsvolles und nachhaltiges Handeln schaffen die österreichischen Unternehmerinnen und Unternehmer wirtschaftlichen Erfolg, soziale Sicherheit für alle Menschen und eine intakte Umwelt. Die Wirtschaftskammern unterstützen das Konzept der…

Was wir bieten

Wir bieten Ihnen

  • die Möglichkeit einer spannenden beruflichen Herausforderung im In- und Ausland
  • eine fundierte Aus- und Weiterbildung
  • ein Arbeitsumfeld mit neuesten Technologien und Managementinstrumenten
  • flexible Arbeitszeiten und eine leistungsorientierte Bezahlung
  • die Sicherheit und Vielfalt einer weltweit agierenden Organisation

Entwicklungsmöglichkeiten

Lisa Schnedl hat als Assistentin begonnen und ist heute Landesgeschäftsführerin der Jungen Wirtschaft.

Nach ein paar Jahren Tätigkeit in der Kammer hat Markus Deutsch das Programm für Jungakademiker, das nach dem EU-Beitritt Österreichs auch einen Arbeitsaufenthalt in Brüssel beinhaltet, genutzt.

Mitarbeiter-Vorteile

  • Essen & Trinken
  • Gesundheit & Fitness
  • Arbeitsplatz & Infrastruktur
  • Work-Life-Balance
  • Vergünstigungen & Zuwendungen
Essen & Trinken Mehr erfahren
  • Kantine


    An einigen Standorten bieten wir eine eigene Kantine.

  • Essenszulage


    Je nach Standort erhalten die MitarbeiterInnen eine Essenszulage.

Gesundheit & Fitness Mehr erfahren
  • Gesundheitsmaßnahmen


    Das Angebot ist den Möglichkeiten der einzelnen Standorte angepasst.

  • Betriebsarzt


    Vorsorgeuntersuchungen sowie Impfaktionen werden in regelmäßigen Abständen angeboten. Darüber hinaus gibt es standortabhängig zusätzliche Leistungen.

  • Fitnessangebote


    Das Fitnessangebot variiert von Standort zu Standort.

Arbeitsplatz & Infrastruktur Mehr erfahren
  • Mitarbeiterhandy


    Abhängig von der Position stehen unseren MitarbeiterInnen Mobiltelefoe zur Verfügung.

  • Mitarbeiternotebook


    Abhängig von Standort, Einsatzgebiet und Position stehen unseren MitarbeiterInnen Notebooks zur Verfügung.

  • Barrierefreiheit


    Die Barrierefreiheit ist uns ein großes Anliegen.

  • Paten- & Mentoren-Programm


    Eigene Einschulungsprogramme sorgen für einen guten Start. Um die Integration in das neue Arbeitsumfeld zu erleichtern, wird neuen MitarbeiterInnen…

  • Parkplatz


    Die Parkmöglichkeiten gestalten sich je Standort unterschiedlich.

  • Aus- und Weiterbildung


    Lebenslanges Lernen gehört zu unseren Grundsätzen. Unterschiedlicheste Aus- und Weiterbildungsprogramme werden unseren MitarbeiterInnen angeboten.

Work-Life-Balance Mehr erfahren
  • Mitarbeiter-Events


    Je nach Standort finden gemeinsame Veranstaltungen statt.

  • Flexible Arbeitszeiten


    Unseren Mitarbeitern stehen flexible Arbeitszeitmodelle zur Verfügung.

  • Home Office


    Abhängig von Standort und Funktion gibt es für unsere MitarbeiterInnen mobile Arbeitsplatzlösungen.

Vergünstigungen & Zuwendungen Mehr erfahren
  • Zusatzversicherungen


    Je nach Standort bieten wir tolle Angebote.

  • Verkehrsmittelzuschuss


    Der Verkehrsmittelzuschuss ist standortabhängig.

Was unser Team ausmacht

Die wirtschaftspolitische Abteilung besteht aus vier Personen, die sich gegenseitig wertschätzen und auf Augenhöhe begegnen, erzählt Marco Tittler.

Bei Lisa Schnedls Team ist der Zusammenhalt stark ausgeprägt. Durch gegenseitige Unterstützung können Probleme leichter bewältigt werden.

Unsere Arbeitgeberauszeichnungen