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Über karriere.at
Gen Z im Arbeitsleben: nicht faul, aber fordernd
07.04.2023
Die 18- bis 29-Jährigen sind nicht so arbeitsscheu, wie ihnen von vielen Seiten vorgeworfen wird. Vielmehr suchen sie nach Herausforderungen und Chancen, sind lernfreudig und…
Hauswand am Siebensternplatz thematisiert Ungerechtigkeiten am Arbeitsmarkt
07.04.2023
Das Jobportal karriere.at ließ eine Hauswand am Wiener Siebensternplatz mit markantem Spruch bemalen, um auf das Thema Chancengleichheit am Arbeitsmarkt aufmerksam zu machen. …
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karriere.at-Umfrage zum Weltfrauentag: Größte Benachteiligung von Frauen beim Gehalt
22.02.2023
Frauen sind im Arbeitsleben am stärksten beim Gehalt benachteiligt, das ergab eine Umfrage des Jobportals karriere.at anlässlich des Weltfrauentags am 8. März. Von 501 Personen…
Integration am Arbeitsmarkt: karriere.at unterstützt ÖIF-Projekt für qualifizierte Zuwanderinnen
03.02.2023
Im Rahmen des Projekts „KOMPASS“ des Österreichischen Integrationsfonds (ÖIF) waren 70 Frauen mit Migrationshintergrund zu Gast am Wiener Standort von karriere.at und hatten die…
Arbeitsmarkt: Eindeutiger Trend zu Teilzeit in Stelleninseraten
31.01.2023
Eine Analyse von über 500.000 Stelleninseraten auf karriere.at hat ergeben, dass die Anzahl der ausgeschriebenen Teilzeitstellen seit 2020 stärker stieg als die Anzahl der…
karriere.at begrüßt neuen Chief Technology Officer
10.01.2023
Der eCommerce-Experte Markus Hinterleitner hat zu Jahresbeginn die Leitung des IT-Bereichs bei Österreichs größter Jobplattform karriere.at übernommen. Markus Hinterleitner war ab…
karriere.at-Studie: Freunderlwirtschaft in Chefetage schreckt jede*n Zweite*n vor Bewerbung ab
30.11.2022
Über die Hälfte der Arbeitnehmer*innen in Österreich würden sich bei einem Unternehmen nicht bewerben, wenn sich die dortigen Leitungsorgane und Führungskräfte nicht integer…
karriere.at-Studie: Jede*r dritte Berufstätige in Österreich bereit für Jobwechsel
13.09.2022
Über ein Drittel der Berufstätigen in Österreich sind grundsätzlich bereit, den Job zu wechseln – das geht aus einer aktuellen repräsentativen Umfrage von Marketagent im Auftrag…
karriere.at-Umfrage: Fast die Hälfte will keine Jobs ohne Homeoffice annehmen
18.05.2022
Das Homeoffice und andere Formen des flexiblen bzw. hybriden Arbeitens sind im Berufsalltag in Österreich noch keine Selbstverständlichkeit. Laut einer Online-Befragung von…
Onboarding: Neue Mitarbeitende erfolgreich integrieren und davon profitieren
09.05.2022
In Zeiten von Fachkräftemangel und einem Paradigmenwechsel vom Arbeitgeber- zum Arbeitnehmermarkt wird es immer wichtiger, neue Mitarbeitende schnell und gut ins Unternehmen zu…
Jobplattform „ukrainejobs.at“: Nach einem Monat bereits 844 Bewerbungen versendet
27.04.2022
Rund einen Monat ist es her, dass Österreichs größtes Jobportal karriere.at in Kooperation mit anderen Recruiting-Unternehmen die kostenlose Jobplattform ukrainejobs.at für…
karriere.at-Umfrage: In gut zwei Drittel der Unternehmen spielt mentale Gesundheit keine Rolle
06.04.2022
Der Druck auf Österreichs Arbeitnehmer*innen ist derzeit groß: Fast die Hälfte der befragten Mitarbeiter*innen sagt, dass die COVID-Pandemie ihr berufliches Stresslevel negativ…
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Maresa Mayer
PR Managerin
+43 664 9657683
maresa.mayer@karriere.at