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Nur jeder 20. Berufstätige ist mit dem Einkommen zufrieden, ergab eine Umfrage der Linzer Online-Jobbörse “karriere.at”. Also was tun, um eine Gehaltserhöhung zu bekommen? 58 Prozent sprechen das Thema beim Mitarbeitergespräch an, weitere 18 Prozent glauben, dass der Bonus bei guter Arbeit von selbst kommt. Aber jeder Fünfte weiß offenbar aus Erfahrung: “Lästig sein, ohne Druck geht nichts.”
Die Chefs sehen es ein wenig anders: 41 Prozent gaben an, das Gehalt sei Thema des Mitarbeitergesprächs, jeder Dritte zahlt nach Leistung, 20 Prozent haben jederzeit ein offenes Ohr für Anfragen und zehn Prozent halten sich an einen Vorrückungsplan.
Quelle: Kronen Zeitung OÖ, 26. März 2013
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