
Weiterentwicklung und Betrieb der Arbeitsplatz-Infrastruktur, Übernahme der Betriebsverantwortung für Microsoft Serverlandschaft. Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Design und Betrieb von Microsoft Umgebungen (AD, Entra). Flexibles Arbeitszeitmodell mit Homeoffice-Option.

Überwachung täglicher Markt-Risikoprozesse (PnL, Risikomessung, Marktdaten). Erstellung und Validierung von Risikokennzahlen. Analyse von Daten- und Bewertungsproblemen. Erforderlich: Python und/oder SQL. Vorteil: Internationale Bankenumgebung.

Unterstützung des Recruiting Teams bei Kandidatenmanagement, Stellenausschreibungen, Interviewplanung. Studium im Bereich HR oder BWL. Sicherer Umgang mit MS Office 365. Flexible Home-Office-Regelungen.

Unterstützung der IT-Strategie und CIO-Initiativen. Analyse von Technologietrends und Beitrag zu IT-Governance. Erstellung von Entscheidungsvorlagen. 3-5 Jahre Erfahrung in IT-Strategie/Beratung. Direkte Einblicke in strategische CIO-Themen.

Entwicklung einer Identity-Plattform und eines Service-Ökosystems. Erfahrung in Identity-Lifecycle, Access Governance, Rollen- und Berechtigungsmodellen, Authentifizierung, Autorisierung und Föderation. Vorteile: Mitarbeiterangebote, Mitarbeiterempfehlungsprogramm.

Gestalten Sie die Fähigkeiten zur Erkennung und Abwehr von Cyber-Bedrohungen und Betrug. Führungserfahrung in Security Operations oder Fraud Prevention ist erforderlich. Profitieren Sie von Mitarbeiterangeboten und einem Empfehlungsprogramm.

Verantwortung für das ISMS, Übersetzung von Sicherheitsrichtlinien in Standards und Architekturvorgaben. Starke Kenntnisse von ISMS, Security-Frameworks und Compliance sind erforderlich. Sie profitieren von einem transparenten Management-System.

Unterstützung bei Analysen, Dokumentation und Prozessverbesserung. Laufendes Studium in BWL, Informatik oder vergleichbar. Praktische Erfahrung mit MS Office (Excel, PowerPoint) und Interesse an Datenmanagement.

Teilnahme an Origination-Aktivitäten für Top-Unternehmenskunden, Erstellung von Kreditanträgen und Finanzmodellen (Excel). Mehrjährige Berufserfahrung in Syndizierung oder Corporate Banking erforderlich. Möglichkeit zur Entwicklung von Kredit- und Strukturierungsfähigkeiten.

Leitung von Exposure Management, Security Advisory und Validierung. Priorisierung von technischen Findings und Compliance-Lücken für Technologieverantwortliche. Führungserfahrung im Vulnerability Management ist erforderlich. Möglichkeit, eine wichtige Sicherheitsfunktion zu gestalten.

Betrieb kritischer Konnektivitäts- und Schutzdienste (VPN, Firewall, Zero Trust). Führungserfahrung in operativer Sicherheit oder Infrastrukturplattformen erforderlich. Mitarbeiter profitieren von Sonderkonditionen und einem Empfehlungsprogramm.

Erstellung von Social Media Inhalten, insb. LinkedIn, mit Fokus auf Text, Storytelling & Visuals. Analyse von KPIs. Erstellung von Präsentationen. Sehr gute PowerPoint- und Excel-Kenntnisse. Praktische Einbindung in Projekte.

HR Business Partner:in für Führungskräfte, Personalplanung, Personalkostenmanagement und HR-Kennzahlen. Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner:in und Kenntnisse im österreichischen Arbeitsrecht sind erforderlich. Bietet fachliche und persönliche Weiterentwicklung.

Beitrag zur Entwicklung von Daten-/Business-Analysen im Kapitalmarkt. Erstellung und Verbesserung von Berichten/Analysen. Fundierte Kenntnisse in (MS) SQL und Datenbankstrukturen. Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Datenbank (DWH). 12 Monate Praktikum.

Neukundengewinnung im Segment freie Berufe durch Akquise und Netzwerkaufbau. Entwicklung maßgeschneiderter Finanzlösungen. Mehrjährige Erfahrung in Kundenbetreuung und Vertrieb. Fundiertes Know-how in Finanzierung, Veranlagung, Vorsorge. Homeoffice-Lösungen.
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