21 Mode Verkäufer Jobs Wien

Kundenberatung im hochwertigen Modeeinzelhandel, inklusive Stilberatung und Aufbau von Kundenbeziehungen. Erfahrung im Modeeinzelhandel oder eine einschlägige Ausbildung ist erforderlich. Attraktive Mitarbeiterbenefits werden geboten.

Kundenberatung im Bereich Denim, Inspiration durch Modegefühl, fließende Deutschkenntnisse sind erforderlich. Mitarbeiterrabatte und individuelle Weiterentwicklung durch Trainings werden geboten.

Kundenberatung im Modehandel, Waren- und Trendkenntnisse sind essenziell. Ein Pflichtschulabschluss ist erforderlich. Kandidaten profitieren von Mitarbeiterrabatten und Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Visuals gestalten und Sales KPIs analysieren. Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Einzelhandel erforderlich. Reisebereitschaft innerhalb Österreichs.

Aufbau und Motivation eines Teams, Kundenbeziehungsmanagement, Budgetverantwortung und Qualitätssicherung. Ausbildung als Gebäudereinigungsmeister*in erforderlich. Firmenwagen zur Privatnutzung.

Beratung bei Modellauswahl, Finanzierung und Versicherung. Planung von Probefahrten und Auslieferung. Kaufmännische/technische Ausbildung erforderlich. Bieten: Onboarding, Benefits, Weiterbildung, Dienstwagen.

Beratung bei Modellauswahl, Finanzierung und Versicherung. Mindestens 2 Jahre Verkaufserfahrung, vorzugsweise Automobilbranche. Attraktive konzerninterne Leistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Eigenverantwortliche Betreuung des Vertriebsgebiets und Verkauf der GUESS Kollektionen. Kaufmännische Ausbildung oder Studium erforderlich. Attraktive Personalrabatte auf GUESS-Produkte.

Kundenberatung bei der Auswahl, Ausstattung und Finanzierung von Fahrzeugen. Probefahrten und Auslieferungen gestalten. Pflege von Kundenbeziehungen. Kaufmännische oder technische Ausbildung erforderlich. Attraktive konzerninterne Leistungen und Dienstwagen werden geboten.

Gesamtverantwortung für Sales- und Business-Development-Aktivitäten. Entwicklung und Umsetzung von Sales-Strategien. Fundierte Erfahrung im Sales- oder Area-Management, vorzugsweise in der Fashion- oder Footwear-Branche. Verantwortungsvolle Sales-Rolle mit Gestaltungsspielraum.

Kundenbetreuung vom Erstkontakt bis zum Wiederkauf, Beratung bei Modellauswahl sowie Finanzierungs- und Versicherungslösungen. Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung erforderlich. Zahlreiche Benefits wie Dienstwagen und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Du analysierst Verkaufszahlen, optimierst Sortimente und planst den Einkauf strategisch. Erste Erfahrungen im Einkauf durch Praktika sind erforderlich. Du profitierst von einem strukturierten Onboarding und individueller Karriereplanung.

Aktive Neukundenakquise im KMU-Bereich, Betreuung des Kundenstamms und Ausbau des Einsatzgebietes in Österreich. Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung sowie Führerschein Klasse B sind erforderlich. Dienstwagen auch zur privaten Nutzung.

Verantwortung für globalen Kollektionsprozess, Trendanalyse, Designentwicklung und Markteinführung. Fundierte End-to-End-Erfahrung in Designprozessen. Sehr gute Kenntnisse in Adobe Illustrator und InDesign. Analyse von Verkaufsdaten.

Filialverwaltung nach Discount-Konzept, Umsatzverantwortung und Teamführung. Erforderlich sind eine Ausbildung und/oder Berufspraxis sowie unternehmerisches Denken. Bietet umfangreiche Einarbeitung und Mitarbeiter-Rabatte.