ERP-Systemverantwortlicher (w/m/d)
Attraktive Schlüsselrolle mit Entwicklungsmöglichkeit
07.08.2026 Job-Nr.: 216759
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In dieser Rolle übernimmst du die Verantwortung für ein zentrales ERP-System und stellst sicher, dass die Kernprozesse im Konzern reibungslos laufen. Du bist die Drehscheibe zwischen Fachbereichen und externem Dienstleister und gestaltest die Weiterentwicklung der Applikation aktiv mit.
Leoben
ERP & Applications
Aufgabengebiet
- Alleinige Verantwortung für eine konzernweit eingesetzte ERP-Applikation und deren kontinuierliche Weiterentwicklung
- Sicherstellen des laufenden Betriebs des ERP-Systems, damit die Produktionen störungsfrei laufen
- Analyse und Lösung von Störungen sowie Anforderungen der Fachbereiche
- Steuerung der Zusammenarbeit mit dem externen Software-Dienstleister (Filter- und Koordinationsfunktion)
- Mitarbeit an Weiterentwicklungs- und Automatisierungsprojekten, inkl. Schnittstellen zu SAP und anderen Systemen
- Direkte Berichtslinie an den IT-Leiter, enge Zusammenarbeit mit einer sehr erfahrenen Kollegin in der Einarbeitung
Skill-Set
- Erste Berufserfahrung mit ERP-Systemen in Unternehmen mit Produktion oder Logistik
- Gutes Verständnis von Geschäftsprozessen (Angebots-/Auftragsabwicklung, Logistik, Lager, Verrechnung)
- Praxis in der Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Tschechisch ist ein Plus
- Verantwortungsbewusstsein und Bereitschaft, sich als „Owner" des Systems zu sehen
Worauf man sich freuen kann
- Attraktive Schlüsselrolle - zentrale Verantwortung für ein wichtiges ERP-System mit direktem Einfluss auf Einkauf, Produktion und Vertrieb
- Direkte Berichtslinie - enge Zusammenarbeit mit dem IT-Leiter, kurze Entscheidungswege, hoher Gestaltungsspielraum
- Starkes Onboarding - vollständige Übergabe durch eine sehr erfahrene Kollegin, die im Team bleibt
- Attraktive Rahmenbedingungen - 38,5 Std./Woche, flexibles Arbeiten mit Kernzeit, 1 Tag Homeoffice
- Entwicklungsmöglichkeiten - Ausbau zum strategischen Application Owner mit maßgeblichem Einfluss auf Prozesse und Systemdesign
Du hast bereits viel Berufserfahrung? Dann besteht die Möglichkeit auf Erweiterung des Verantwortungsbereichs auf weitere ERP-Systeme, SAP-nahe Themen oder BI/Reporting
Benefits
- Coaching
- flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Laptop zur privaten Nutzung
- Mitarbeiterevents
- Onboardingplan
- Parkplatz
- Weiterbildung
Gehaltsrange
Gehaltsspanne Minimum 4100, Maximum 5500
Mindestgehalt
EUR 4100 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)
Das mögliche Gehalt
Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 4100 und EUR 5500 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).
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Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über diese Position erfahren! Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Christoph Wieland c.wieland@kern-partner.at auf die Kontaktaufnahme.
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