Unser Weg in eine grüne Zukunft.
Gemeinsam mit Verantwortung #vorangehen.

Junior Personalentwickler:in mit Schwerpunkt KI/Digitalsierung

Standort: | Wien |
Tätigkeit: Teilzeit / Vollzeit, Energiewirtschaft
Gesellschaft: VERBUND AG

Als Österreichs führendes Energieunternehmen setzen wir wie kaum ein anderer in Europa auf die Kraft von Wasser, Wind und Sonne. Dabei bauen wir auf grünen Wasserstoff als Zukunftstechnologie.

Als VERBUND Holding sind wir Herz und Kopf des Energiekonzerns und koordinieren ganzheitlich die Entwicklung im Unternehmen.

Verstärken Sie unser Team im Fachbereich Personalmanagement. Bringen Sie sich ein!

Das geht nur mit Ihnen:

• Sie unterstützen bei der Weiterentwicklung von KI-Tools und der Automatisierung von Prozessen
• Sie wirken bei der Konzeption und Umsetzung von digitalen Lernmodulen mit und tragen zur kontinuierlichen Verbesserung der Lernplattform bei
• Sie wirken aktiv an strategischen Projekten der Personalentwicklung mit und unterstützen die Personalentwickler:innen bei der Umsetzung innovativer Konzepte
• Sie übernehmen die Vorbereitung und Begleitung von PE-Prozessen und PE-Maßnahmen, z. B. durch Recherche, Analyse und Aufbereitung von Best Practices
• Sie erstellen aussagekräftige Präsentationen, Reports und Kennzahlen
• Einblick in den Aufgabenbereich

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossenes Bachelor-Studium (idealerweise im HR-Bereich oder IT-Nähe), derzeit im laufenden Master-Studium
• Erste praktische Erfahrung, idealerweise im HR-Umfeld oder Projektkontext
• Reisebereitschaft innerhalb Österreich (in kleinem Ausmaß, kein eigener PKW erforderlich)
• Versierter Umgang mit KI-Tools, MS Office und sehr hohe EDV-Affinität, idealerweise mit praktischer Erfahrung im E-Learning
• Sehr gute Deutschkenntnisse  

Ihre innovative Denkweise, Ihre Offenheit für neue Themen sowie Ihr Interesse an KI, digitalen Tools und modernen Lernformaten überzeugen uns. Ihre strukturierte, proaktive und selbstständige Art, Ihre Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative, Ihre hohe Sozialkompetenz, Ihre wertschätzende und diplomatische Kommunikation sowie Ihre Freude an der Zusammenarbeit runden Ihr Profil ab.

Bei uns erhalten Sie:

• Die Möglichkeit an der Energiewende durch Ihr Handeln aktiv mitzuwirken
• Eine strukturierte Einarbeitungsphase und zahlreiche Benefits
• Ein umfangreiches internes Bildungsprogramm und jährliche Mitarbeiter:innengespräche
• Ein kollektivvertragliches Bruttomonatsgrundgehalt ab EUR 3.984,53 (auf Vollzeitbasis laut KV 2026)
• Je nach Ihrer fachlichen Qualifikation und Erfahrung besteht die Möglichkeit einer höheren, marktkonformen kollektivvertraglichen Einstufung

Eintritt: ehestmöglich

Vollzeit oder Teilzeit (mind. 30 Stunden)

Die Anstellung erfolgt über das VERBUND- Tochterunternehmen smart Energy Personal GmbH und ist voraussichtlich bis Mitte Juli 2027 befristet.

Sie sind interessiert?

Mehr Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter https://jobs.verbund.com/de/jobvielfalt/holding.Oder bewerben Sie sich mit Lebenslauf, Bewerbungsschreiben, ggf. Zeugnissen und weiteren Unterlagen.

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Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an
Martina Lettl.

Für Fragen stehen Ihnen gerne Azra Mekic bzw. Barbara Weber telefonisch zur Verfügung:
+43 (0)50 313-54 155

Wir sind stolz auf die Vielfalt unserer VERBUND-Mitarbeiter:innen - gelebte Inklusion und Chancengerechtigkeit prägen unsere Unternehmenskultur.

Ihre Benefits auf einen Blick:

• Home Office
• Mitarbeiterevents
• Mitarbeitervergünstigungen
• Verpflegung
• Barrierefreiheit
• Flexible Arbeitszeiten
• Diversitätsmanagement
• Erreichbarkeit