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Filialleiter

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karriere.at/jobs/10037896
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Filialleiter

Über den Job

Anstellungsart

Vollzeit (Festanstellung)

Positionsebene

Berufserfahrung, Projekt-, Bereichsleitung

Arbeitsmodell

On-site

Dienstort

Dornbirn

Berufsfelder

Beratung, Consulting, Führung, Management, Verkauf, Kundenbetreuung

Offene Stellen

1 Stelle offen für diese Position

Über das Unternehmen

Arbeitgeber

GVS Austria GmbH

Mitarbeiter*innenanzahl

51 - 100 Mitarbeiter*innen

Standorte

Wien, Obertshausen , Budapest, Tallinn, Beograd

Die GVS Austria ist Teil der internationalen GVS Group und mit den bekannten Marken Goldvorsorge und Silbervorsorge seit über 20 Jahren ein erfahrener Experte für Edelmetalle. Unser internationales Team von rund 120 Mitarbeitern trägt mit Engagement und Kompetenz maßgeblich zu unserem Erfolg bei. Wir suchen ab sofort eine engagierte, flexible und kundenorientierte Persönlichkeit mit Eigeninitiative.

Ihre Aufgaben:

  • Kundenberatung: Sie beraten unsere Kunden kompetent und professionell zu allen Themen rund um Edelmetalle.

  • Filialleitung: Sie stellen den geregelten Arbeitslauf sicher und motivieren das Team.

  • Controlling: Sie setzen Maßnahmen zur Aufrechterhaltung der Qualität und berichten regelmäßig an die Geschäftsleitung

  • Customer Relations: Sie bearbeiten Anfragen unserer Stammkunden, telefonisch und per Mail und stellen eine langfristige Kundenbindung sicher.

Das bringen Sie mit:

  • Qualifikation: Sie verfügen über eine Matura, HAK-Matura ist von Vorteil.

  • Führungserfahrung: Sie haben mehrjährige fundierte Berufserfahrung in der Mitarbeiterführung.

  • Erfahrung: Einschlägige Berufserfahrung von 5 Jahren im Verkauf und der Kundenberatung mit Anlageprodukten.

  • Sprachen: Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind Grundvoraussetzung. Alle weiteren Sprachen sind von Vorteil.

  • Persönlichkeit: Sie haben eine genaue Arbeitsweise und ein gutes Zahlenverständnis. Durch Ihre soziale Kompetenz finden Sie schnell Anschluss im Team.

Wir bieten:

  • Knowhow: Gewinnen Sie tiefe Einblicke in die Welt des Edelmetallhandels.

  • Team: Ein junges und hochmotiviertes Team steht Ihnen zur Seite.

  • Flexible Arbeitszeiten: Wir fördern nach Möglichkeit Flexibilität und Eigenständigkeit.

  • Sicherheit: Edelmetall begleitet die Menschheit seit rund fünf Jahrtausenden. Gerade in turbulenten Zeiten bietet die Arbeit mit Gold und Silber echte Krisensicherheit.

  • Karrieremöglichkeiten: Entwickeln Sie sich am internationalen Edelmetallmarkt weiter.

Detaillierte Angaben zur Stelle

Vollzeit (Festanstellung)

  • Montag bis Freitag
  • 38,5 Stunden

Dienstort

  • Dornbirn

Erforderliche Kenntnisse

  • Führungserfahrung
  • gutes Zahlenverständnis

Erforderliche Sprachen

  • Deutsch B2
  • Englisch B2

Detaillierte Angaben zur Stelle

Vollzeit (Festanstellung)

  • Montag bis Freitag
  • 38,5 Stunden

Dienstort

  • Dornbirn

Erforderliche Kenntnisse

  • Führungserfahrung
  • gutes Zahlenverständnis

Erforderliche Sprachen

  • Deutsch B2
  • Englisch B2

Gehalt

Es gilt der Kollektivvertrag für Angestellte im Handel. Abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung bieten wir ein attraktives Gehalt, das deutlich über dem Kollektivvertrag liegt.

Benefits

Flexible Arbeitszeiten

Aus- und Weiterbildung

Flexible Arbeitszeiten

Aus- und Weiterbildung

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen im PDF-Format.

Die GVS Austria ist Teil der internationalen GVS Group und mit den bekannten Marken Goldvorsorge und Silbervorsorge seit über 20 Jahren ein erfahrener Experte für Edelmetalle. Unser internationales Team von rund 120 Mitarbeitern trägt mit Engagement und Kompetenz maßgeblich zu unserem Erfolg bei. Wir suchen ab sofort eine engagierte, flexible und kundenorientierte Persönlichkeit mit Eigeninitiative.

Filialleiter

Ihre Aufgaben:

  • Kundenberatung: Sie beraten unsere Kunden kompetent und professionell zu allen Themen rund um Edelmetalle.
  • Filialleitung: Sie stellen den geregelten Arbeitslauf sicher und motivieren das Team.
  • Controlling: Sie setzen Maßnahmen zur Aufrechterhaltung der Qualität und berichten regelmäßig an die Geschäftsleitung
  • Customer Relations: Sie bearbeiten Anfragen unserer Stammkunden, telefonisch und per Mail und stellen eine langfristige Kundenbindung sicher.

Das bringen Sie mit:

  • Qualifikation: Sie verfügen über eine Matura, HAK-Matura ist von Vorteil.
  • Führungserfahrung: Sie haben mehrjährige fundierte Berufserfahrung in der Mitarbeiterführung.
  • Erfahrung: Einschlägige Berufserfahrung von 5 Jahren im Verkauf und der Kundenberatung mit Anlageprodukten.
  • Sprachen: Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind Grundvoraussetzung. Alle weiteren Sprachen sind von Vorteil.
  • Persönlichkeit: Sie haben eine genaue Arbeitsweise und ein gutes Zahlenverständnis. Durch Ihre soziale Kompetenz finden Sie schnell Anschluss im Team.

Wir bieten:

  • Knowhow: Gewinnen Sie tiefe Einblicke in die Welt des Edelmetallhandels.
  • Team: Ein junges und hochmotiviertes Team steht Ihnen zur Seite.
  • Flexible Arbeitszeiten: Wir fördern nach Möglichkeit Flexibilität und Eigenständigkeit.
  • Sicherheit: Edelmetall begleitet die Menschheit seit rund fünf Jahrtausenden. Gerade in turbulenten Zeiten bietet die Arbeit mit Gold und Silber echte Krisensicherheit.
  • Karrieremöglichkeiten: Entwickeln Sie sich am internationalen Edelmetallmarkt weiter.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen im PDF-Format.

Über den Job

Anstellungsart: Vollzeit (Festanstellung)

Positionsebene: Berufserfahrung, Projekt-, Bereichsleitung

Arbeitsmodell: On-site

Dienstort: Dornbirn

Berufsfelder: Beratung, Consulting, Führung, Management, Verkauf, Kundenbetreuung

Offene Stellen: 1 Stelle offen für diese Position

Über das Unternehmen

Arbeitgeber: GVS Austria GmbH

Mitarbeiter*innenanzahl: 51 - 100 Mitarbeiter*innen

Standorte: Wien, Obertshausen , Budapest, Tallinn, Beograd

Detaillierte Angaben zur Stelle

Vollzeit (Festanstellung)

  • Montag bis Freitag
  • 38,5 Stunden

Dienstort

  • Dornbirn

Erforderliche Kenntnisse

  • Führungserfahrung
  • gutes Zahlenverständnis

Erforderliche Sprachen

  • Deutsch B2
  • Englisch B2

Benefits

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Aus- und Weiterbildung

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