Das ist Beko Europe

Beko Europe ist ein führendes Haushaltsgeräteunternehmen, das sich dafür einsetzt, das Leben seiner Kunden durch eine breite Palette innovativer und nachhaltiger Haushaltsprodukte und -lösungen zu verändern. Es wurde 2023 durch eine Vereinbarung zwischen Arçelik und Whirlpool gegründet, wobei Arçelik 75 Prozent und Whirlpool 25 Prozent des Unternehmens besitzt.

Das Unternehmen profitiert von mehr als 60 Jahren Führung, Innovation und Erfahrung im Bereich der Haushaltsgeräte. Mit mehr als 20.000 Mitarbeitenden hat Beko Europe 69 Tochtergesellschaften und 11 Produktionsstätten in ganz Europa, darunter in Italien, Polen, der Slowakei, dem Vereinigten Königreich und Rumänien - mit einer Produktionskapazität von rund 24 Millionen Geräten jährlich.

Buchhalter (w/m/d)

Deine Hauptaufgaben:

• Laufende Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung
• Durchführung von Bankbuchungen
• Mitarbeit bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
• Abwicklung des Zahlungsverkehrs sowie Verantwortung über die Stammdatenpflege
• Debitorenmanagement, Risikomanagement, Mahnwesen und KSV-Meldungen
• Bearbeitung von überfälligen Kreditlimits zusammen mit dem Verkauf und Management
• Stetige Optimierung der Buchhaltungsprozesse
• Operativer Support des Buchhaltungsteams/Shared Service Teams im Tagesgeschäft
• Zusammenarbeit mit Steuerberatern

Dein Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Studium, HASCH, HAK, HBLA, Lehre etc.)
• Erste Berufserfahrung im Rechnungswesen
• Absolvierte Buchhalterprüfung von Vorteil
• Fundierte MS Office Kenntnisse (insb. Excel) sowie Erfahrung mit einem ERP-System (SAP)
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil
• Kundenorientiertes Auftreten, hohe Kommunikationsfähigkeit und Hands-on-Mentalität

Das bieten wir:

• Top-Entwicklungsmöglichkeiten
• Kollegiale Arbeitsatmosphäre
• Zertifiziertem Great Place to Work(R), Best Workplace(tm) und Kununu Top Company
• Walking Meetings und gute Work-Life-Balance
• Legendäre Firmenfeiern und regelmäßige Teamevents
• Freiraum durch kurzen Freitag und individuelle Gestaltung der Arbeitswoche (1 Homeoffice-Tag pro Woche)
• Gratis Firmenparkplatz vor Ort
• Ein zusätzlicher Urlaubstag (24. & 31.12.)
• Qualifizierter Einarbeitung und zahlreichen Trainingsmöglichkeiten
• Gelebter Diversität und sozialer Verantwortung - wir haben die Charta der Vielfalt mit Überzeugung unterzeichnet
• Kooperation mit myClubs: Workouts bei hunderten Sportanbietern in ganz Österreich
• Mitarbeiterkonditionen für unsere Produkte & diverse Rabatte via Corporate Benefits
• Zuschuss zum Mittagessen in unserer Partnerkantine oder anderen Restaurants

Gehalt

Das Mindestgehalt liegt bei 3.500 EUR brutto pro Monat (auf 38,5 Stunden Basis), das tatsächliche Gehalt ist abhängig von Qualifikation und Erfahrung. Das Gehalt wird 14-mal jährlich ausbezahlt. Zusätzlich wird ein jährlicher, leistungsbasierender Bonus ausbezahlt.

Überstunden

Anfallende Überstunden sind durch eine Pauschale abgegolten.

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Über den Job

Anstellungsart:

• Vollzeit (Festanstellung)

Gehalt:

ab 3.500 EUR monatlich

Positionsebene:

• Berufserfahrung

Arbeitsmodell:

Hybrid

Dienstort:

• Wien

Berufsfelder:

• Finanzen, Bankwesen
• Rechnungswesen, Controlling

Offene Stellen:

1 Stelle offen für diese Position

Über das Unternehmen

Arbeitgeber:

Beko Austria AG

Mitarbeiter*innenanzahl:

31 - 50 Mitarbeiter*innen

Standorte:

• Wien

Detaillierte Angaben zur Stelle

Vollzeit (Festanstellung)

• Montag bis Freitag
• 38,5 Stunden
• 20 % Homeoffice

Dienstort

• Wien

Erforderliche Kenntnisse

• Debitorenbuchhaltung
• Kreditorenbuchhaltung

Nice-To-Have Kenntnisse

• Bilanzierung
• Buchhaltungssoftware

Erforderliche Sprachen

• Deutsch C1
• Englisch B1

Unsere Benefits:

• Aus- und Weiterbildung
• Barrierefreiheit
• Essenszulage
• Firmennotebook
• Firmenhandy
• Flexible Arbeitszeiten
• Getränke
• Home Office
• Gesundheitsmaßnahmen
• Team-Events
• Snacks
• Obst
• Fitnessangebote
• Kantine
• Parkplatz
• Personalgeschenke
• Personalvergünstigungen
• Personalprämien

Alle Infos zur Bewerbung

Bewerbungsprozess

• Schritt 1: 1. Interview (Online)
  30-45 min via Teams
• Schritt 2: Online Assessment
• Schritt 3: 2. Interview (vor Ort)
  Wir freuen uns, dich persönlich kennenzulernen!

Gewünschte Bewerbungsunterlagen:

• Lebenslauf

Ansprechperson

Nico Mühldorfer
Head of HR
+436643844242