Wen wir suchen
Aufgabengebiete Bei uns entwickelst Du nicht nur Code, sondern auch Ideen, die für unsere Kunden wegweisend sind. Unsere Projekte sind so vielseitig und abwechslungsreich wie die Branchen, in denen wir tätig sind. Wir arbeiten Hand in Hand mit unseren Kunden, sowohl vor Ort als auch remote. Durch unsere Expert Groups und Technologiepartnerschaften bieten wir Techies und Vorreitern ein Umfeld, in dem…
Anforderungsprofil
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Beim ersten Gespräch geht es in erster Linie darum zu prüfen, ob die BewerberInnen zum Unternehmen passen. Sollte dies der Fall sein, gibt es eine zweite Runde. Zukünftige BewerberInnen sollten sich vorab mit dem Unternehmen befassen. Prodyna sucht Personen mit einer technischen Ausbildung. Es ist von Vorteil, wenn die Interessen breit gestreut sind.
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Ansprechperson
- Ich freue mich immer über Bewerberinnen und Bewerber, die sich über unser Unternehmen informiert und sich Gedanken über die zu besetzende Funktion gemacht haben bevor Sie zum Gespräch zu uns kommen. Einerseits spricht das für Interesse und andererseits können Bewerberinnen und Bewerber detailliertere, gezieltere Fragen vorbereiten, die ihnen ein besseres Bild unserer Aufgaben und Erwartungen an die zu besetzende Funktion ermöglichen.
