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  1. Call Center Agent/-in Outbound

    Ihr Aufgabengebiet: Telefonische Betreuung bestehender Mitglieder diverser gemeinnütziger Organisationen, Vorstellung neuer Projekte, Spendengewinnung, Stammdatenpflege, Allgemeine administrative Tätigkeiten Anforderungen...

  2. HR Manager/in

    Ihre Aufgaben: Als HR-Manager/in sind Sie die zentrale Ansprechperson für alle personalbezogenen Themen wie Arbeitsrecht, Recruiting, Personalentwicklung, Nachwuchsförderprogramme, Lehrlingsausbildung...

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Diese Jobs hast du verpasst

  1. Call Center Agent/-in Outbound

    TTI Personaldienstleistung GmbH & Co KG · am 14.7.2017

    Ihr Aufgabengebiet: Telefonische Betreuung bestehender Mitglieder diverser gemeinnütziger Organisationen, Vorstellung neuer Projekte, Spendengewinnung, Stammdatenpflege, Allgemeine administrative Tätigkeiten Anforderungen...

  2. Customer Experience Agent (m/w)

    ITSP SERVICES GmbH · am 11.7.2017

    If you are looking for a new challenge in an ever-changing and dynamic environment, then this is the place for you! ITSP Services GmbH is an innovative and expanding E-business company...

  3. Account Executive (m/w)

    Booking.com (Österreich) GmbH · am 7.7.2017

    The hiring company Booking.com (Osterreich) GmbH is one of Booking.com BV's and/or BookingSuite BV's support companies in Austria. Booking.com (Osterreich) GmbH is looking for an Account...

  4. Call Center Agent (m/w)

    APS Group · am 3.7.2017

    Ihre Aufgaben: Der Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt in der telefonischen Betreuung bestehender Mitglieder diverser gemeinnütziger Organisationen. Hierbei lernen Sie immer wieder unterschiedliche...

  5. Call Center Agent/-in Outbound

    TTI Personaldienstleistung GmbH & Co KG · am 8.6.2017

    Ihr Aufgabengebiet: Telefonische Betreuung bestehender Mitglieder diverser gemeinnütziger Organisationen, Vorstellung neuer Projekte, Spendengewinnung, Stammdatenpflege, allgemeine administrative Tätigkeiten Anforderungen...

  6. Call Center Agent/in Outbound

    TTI Personaldienstleistung GmbH & Co KG · am 23.5.2017

    Ihr Aufgabengebiet: Telefonische Betreuung bestehender Mitglieder diverser gemeinnütziger Organisationen, Vorstellung neuer Projekte, Spendengewinnung, Stammdatenpflege, Allgemeine administrative Tätigkeiten Anforderungen...

  7. BilanzbuchhalterIn (BuchhalterIn / LohnverrechnerIn)

    M & T Marketing und Training GmbH · am 4.5.2017

    Für unseren Auftraggeber, ein seit Jahrzehnten sehr erfolgreiches, mittelständisches Familien- Unternehmen ca. 50 km südlich der Stadt Salzburg mit rund 85 MitarbeiterInnen...

  8. MitarbeiterIn Rechnungswesen

    Miele Werk Bürmoos GmbH · am 24.4.2017

    Ihre Aufgaben: Durchführung der jährlichen Budgetplanung inkl. Investitionsplanung, Durchführung des Jahresabschlusses, Erstellung des monatlichen betriebswirtschaftlichen Ergebnisses für...

  9. HR-Controller (m/w)

    KTM GROUP · am 27.3.2017

    Ihre Aufgaben: Erstellung und Weiterentwicklung des konzernweiten HR-Reportings sowie der zugehörigen Instrumente & Prozesse, Aufbereitung von Standardauswertungen, kurzfristigen Ad-hoc-Reports bzw...

  10. Technischer Einkäufer für Gussteile (m/w)

    KTM GROUP · am 27.3.2017

    Ihre Aufgaben: Beurteilung und Auswahl von nationalen und internationalen Lieferanten, Einkauf von Gussteilen für die Fertigung unserer Motorräder, Verhandlung von Preis- und Lieferkonditionen...

  11. Praktikum und/oder Abschlussarbeit: Entwicklung eines Prüfsterilisators für die Untersuchung der Dampfdurchdringung bei Dampfsterilisationsprozessen

    Miele Werk Bürmoos GmbH · am 24.3.2017

    Miele Werk Bürmoos, mit uns die Zukunft gestalten! Das Familienunternehmen Miele wurde 1899 gegründet. Die Produktpalette reicht von Haushaltsgeräten (Waschmaschinen...

  12. HR-Business Partner (m/w)

    KTM GROUP · am 22.3.2017

    Ihre Aufgaben: Proaktive Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in definierten Unternehmensbereichen bei der Umsetzung der HR-Kernprozesse, Bedarfserhebung im jeweiligen Bereich und...

  13. HR-Business Partner (m/w)

    KTM GROUP · am 21.3.2017

    Ihre Aufgaben: Proaktive Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in definierten Unternehmensbereichen bei der Umsetzung der HR-Kernprozesse, Bedarfserhebung im jeweiligen Bereich und...

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