Unser Weg in eine grüne Zukunft.
Gemeinsam mit Verantwortung #vorangehen.

Kraftwerker:in mit Schwerpunkt Elektrotechnik, Metalltechnik und Schiffsführung

Standort: | Engelhartszell (Oberösterreich) | Untergriesbach (Bayern) |
Tätigkeit: Vollzeit, Energiewirtschaft
Gesellschaft: Grenzkraftwerke GmbH

Als Österreichs führendes Energieunternehmen setzen wir wie kaum ein anderer in Europa auf die Kraft von Wasser, Wind und Sonne. Dabei bauen wir auf grünen Wasserstoff als Zukunftstechnologie.

Die VERBUND Grenzkraftwerke betreiben 8 Kraftwerke an der bayerisch-österreichischen Grenze und sind ein wichtiger Bestandteil der VERBUND Wasserkraft. Die VERBUND Wasserkraft produziert grüne Energie aus Pumpspeicherkraftwerken, Speicherkraftwerken und Laufkraftwerken und deckt 40 % des Strombedarfs in Österreich. In Bayern versorgen wir über 2 Millionen private Haushalte und Betriebe mit Energie.

Verstärken Sie unser Team im Fachbereich Kraftwerkstechnik. In der Kraftwerksgruppe Grenzkraftwerke arbeiten 140 Mitarbeiter:innen an der nachhaltigen Stromerzeugung aus Wasserkraft im Grenzgebiet zwischen Österreich und Deutschland. Um diese zu gewährleisten, organisieren und betreuen wir 8 Kraftwerke entlang von Inn und Donau.

Das geht nur mit Ihnen:

• Sie führen Arbeitsboote und Eisbrecher in Schub- und Schleppverbänden mit Schwimmkran
• Sie unterstützen bei Geräte-, Fuhrpark- und Schiffsreparaturen sowie Wartungsarbeiten und wirken bei der Erstellung von Kontroll- und Wartungsplänen mit
• Sie stellen die fachliche und termingerechte Durchführung der übertragenen Arbeiten im zugeteilten Anlagen- und Werkstättenbereich sicher und gewährleisten die ordnungsgemäße Führung der Aufzeichnungen
• Sie weisen Fremdpersonal ein, überwachen es, halten sicherheitstechnische, arbeitsrechtliche und umweltschutzrelevante Vorschriften ein und ergreifen bei Gefahr im Verzug Sofortmaßnahmen
• Sie unterstützen die zuständige Führungskraft bei der Optimierung von Arbeitsabläufen und bei Schwachstellenanalysen und wirken bei Bedarf im Bereitschaftsdienst oder bei Sondereinsätzen wie Hochwasser und Betriebsstörungen im Schichtbetrieb mit

Das bringen Sie mit:

• Kapitäns-/Schifferpatent B
• Abgeschlossene Ausbildung in einem technischen Lehrberuf (Elektriker:in, Elektroniker:in/Kraftwerker:in oder Fachkraft für Metalltechnik/ Maschinenbau/ Schlosser:in)
• Mehrjährige Erfahrung im erlernten Beruf und in der Führung und/oder Wartung von Schiffen
• Führerschein B sowie Stapler- und Kranführerprüfung
• Bereitschaft zum Arbeiten in engen Räumen und unter sonstigen erschwerten

Ihr ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Ihre selbstständige Arbeitsweise überzeugen uns. Ihre Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleg:innen und Ihre Bereitschaft zum Arbeiten unter erschwerten Bedingungen, wie z. B. Kälte, Nässe, Lärm, Höhe, runden Ihr Profil ab.rundet Ihr Profil ab.

Bei uns erhalten Sie:

• Die Möglichkeit an der Energiewende durch Ihr Handeln aktiv mitzuwirken
• Eine strukturierte Einarbeitungsphase und zahlreiche Benefits
• Ein umfangreiches internes Bildungsprogramm und jährliche Mitarbeiter:innengespräche
• Ein tarifvertragliches Bruttomonatsgrundgehalt ab EUR 3.731,00 (laut Tarifvertrag 2026), einer monatlichen Leistungskomponente iHv. EUR 227,00 (Angabe entspricht einem Durchschnitt von 5,7% - Anspruch ab dem 7. Monat nach Eintritt) zuzüglich einem Zukunftsbonus iHv. EUR 78,00 sowie zuzüglich einer vermögenswirksamen Leistung iHv. EUR 40,00
• Je nach fachlichen Qualifikationen und Erfahrung besteht die Möglichkeit einer höheren, marktkonformen tarifvertraglichen Vergütung

Eintritt: ehestmöglich

Sie sind interessiert?

Mehr Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter https://jobs.verbund.com/de/jobvielfalt/wasserkraft.Oder bewerben Sie sich mit Lebenslauf, Bewerbungsschreiben, ggf. Zeugnissen und weiteren Unterlagen.

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Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an
Mag. Martin Kohlmayr.

Für Fragen stehen Ihnen gerne Azra Mekic bzw. Barbara Weber telefonisch zur Verfügung:
+43 (0)50 313-54 155

Wir setzen uns für ein vielfältiges und diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld ein, geprägt von Fairness, Respekt und Chancengerechtigkeit.
Bei Fragen zu Barrierefreiheit wenden Sie sich gerne an: accessibility@verbund.com

Ihre Benefits auf einen Blick:

•  Familienzeit 

• Kultur und Sport
• Mitarbeiterevents
• Onboarding-Prozess
• Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Diversitätsmanagement
• Erreichbarkeit
• Gesundheit