Head of HR Business Partner Europe (m/w/d)
Referenz-Nr.: JN -092026-7096311
Ort: Salzburg
Anstellungsart: Permanent
Firmenprofil
In dieser Rolle übernehmen Sie Verantwortung für die HR Business Partner Organisation in Europa und arbeiten eng mit dem Executive Management sowie den zentralen HR-Funktionen zusammen. Sie verbinden strategisches Denken mit ausgeprägter Business-Orientierung und verstehen es, Veränderung nicht nur zu begleiten, sondern nachhaltig zu gestalten.
Aufgabengebiet
- Führung und Entwicklung des Europe HRBP-Teams
- Strategische Beratung von Führungskräften (Fokus auf oberes und mittleres Management) in allen HR-Themen
- Umsetzung von HR-Strategien zur Unterstützung der Unternehmensziele
- Steuerung von Organisations- und Veränderungsinitiativen in einem dynamischen, wachstumsorientierten Private Equity geprägten Umfeld
- Steuerung von Talent Management, Performance Management, Nachfolgeplanung, und Budgetierung (Annual Wheel) für die Region Europa
- Analyse von HR-Kennzahlen und Ableitung von Maßnahmen
- Enge Zusammenarbeit mit den HR Centers of Expertise, dem HR Operations Europe Team sowie dem Executive Committee
- Förderung einer positiven Unternehmenskultur und Mitarbeiterbindung
- Leitung und Mitarbeit in regionalen und globalen HR-Projekten
Anforderungsprofil
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Human Resources, Wirtschafts-, Sozialwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner, idealerweise in einem internationalen Umfeld mit komplexen Organisationsstrukturen. Führungserfahrung vom Vorteil.
- Ausgeprägtes Verständnis für Geschäftsprozesse und Organisationsentwicklung
- Erfahrung in der Begleitung von Veränderungsprozessen und Führungskräfteentwicklung
- Analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht - insbesondere österreichisches und deutsches, andere europäische Länder vom Vorteil
- Hohe Kommunikations- und Beratungskompetenz
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Vergütungspaket
- Ausgezeichnete Mittagsverpflegung auf Haubenkochniveau in unserem Betriebsrestaurant
- Attraktive Konditionen beim Erwerb unserer Produkte
- Professionelle kostenlose Unterstützung rund um mentale Gesundheit durch unseren Partner nilo.health
- Physiotherapie mit geringem Selbstbehalt, Betriebsärztin sowie betriebliche Altersvorsorge
- KlimaTicket Salzburg und Firmenrad-Leasing
- Flexible Arbeitszeiten durch ein attraktives Gleitzeitmodell sowie Home-Office Möglichkeit
- Flache Organisationsstrukturen mit Du-Kultur und kurzen Entscheidungswegen
- Ein konstruktives und innovatives Arbeitsumfeld in einem erfolgreichen, international tätigen Unternehmen
- Jahresgehalt zwischen 95.000 und 120.000 EUR brutto je nach Qualifikation und Berufserfahrung
Wenn Sie Interesse an dieser Position haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Kontakt
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und der Referenznummer JN -092026-7096311. Ihre Bewerbung wird an den zuständigen Berater weitergeleitet. Bitte beachten Sie: Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, bitten wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.
Kontaktperson: Pasquale Eggenschwiler
Telefonnummer: +43 1 205205 12
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