Diplomierter Gesundheits- und Krankenpflegerin für Kinder und Jugendlichenpflege
Gesundheit und Sport
Entlohnung: Brutto-Einstiegsgehalt EUR 3.570,00 bei Vollzeit, Teilzeit anteilsmäßig (je nach anrechenbarer Berufserfahrung)
Beschäftigungsausmaß: Teilzeit 20 Wochenstunden
Dienstverhältnis: Dienstverhältnis nach ABGB
Sie haben ein Herz für Familien und möchten junge Eltern in einer wichtigen Lebensphase begleiten? Die Begleitung von Familien liegt Ihnen am Herzen? Die Unterstützung von Kindern ist Ihnen ein Anliegen? Sie haben Einfühlungsvermögen, sind empathisch und kommunikativ? In unserem Team der Abteilung Jugendgesundheit sind Sie kompetente Ansprechperson für alle Fragen rund um die körperliche und psychische Gesundheit, Erziehung und Entwicklung - vom Säuglings- bis ins Jugendlichenalter. Sie schaffen Vertrauen, geben Orientierung und unterstützen Familien und Kinder genau dort, wo es zählt. Freuen Sie sich auf ein herzliches Team, ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten!
Meine Lebensstadt. Mein Job. #lebensstadtlinz
Ihre Aufgaben
- Information und Beratung der Eltern in allgemeinen und spezifischen Fragen der Pflege, Ernährung, Betreuung, Entwicklung und Erziehung von Säuglingen und Kleinkindern, Gewichts- und Größenbestimmung der Säuglinge; Beratung von stillenden Müttern über Stillverhalten, Anlegetechniken, Stillen und Bindung
- Unterstützung bei familienspezifischen Fragestellungen; Organisation und Assistenz bei gesundheitsfördernden Maßnahmen
- Terminkoordination, Organisation und Unterstützung bei den schulärztlichen Untersuchungen der Schüler*innen
- eigenständige Durchführung von Teilen der Schuluntersuchungen, wie Hör- und Sehtests, Gewichts- und Größenkontrolle, Blutdruckkontrolle
- administrative Tätigkeiten im Rahmen des Betriebsablaufs
Ihr Profil
- abgeschlossene Ausbildung in der diplomierten Gesundheits- & Krankenpflege mit Zusatzdiplom Kinder- und Jugendlichenpflege (GuKG)
- Kenntnisse in Konfliktvermittlung und Gesprächsführung
- Grundkenntnisse in Sozialpädagogik, Psychologie und Medizin
- einfühlsamer und wertschätzender Umgang mit Klient*innen
- Fähigkeit zum aktiven Zuhören und ermutigenden Kommunizieren
- grundlegende IT-Kenntnisse
Deutschkenntnisse
- sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift
Wir bieten entsprechend des Aufgabenbereichs folgende Benefits
- abwechslungsreiche Tätigkeit in einem krisensicheren und teamorientierten Arbeitsumfeld
- bestmögliche Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: spezielle Angebote in der Kinderbetreuung (Krabbelstube, Kinderbetreuungsplätze mit umfangreichen Öffnungszeiten) sowie besondere Benefits für Karenzrückkehrer*innen (Sonderurlaub, Kooperation mit dem Verein „Notfallmama", Elterncoaching)
- spannende Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem großen, dynamischen Unternehmen
- innovative Aus- und Weiterbildungsangebote: umfangreiches und kostenloses Seminarangebot sowie nach Möglichkeit Besuch von Fachseminaren und Kongressen
- betriebliche Sozialleistungen, wie z.B. Essenszuschuss oder spezielle Zuschüsse für Familien
- abwechslungsreiche Sport- und Freizeitangebote im Sportverein Magistrat Linz (SVM)
- umfassende Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (z.B. Fitnesskurse, Laufaktionen, psychosoziale Beratung) sowie des Zentrums für Zahngesundheit (für Mitarbeiter*innen und deren Angehörige)
- Gleichberechtigung und Chancengleichheit unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Lebensmodell
Auswahlverfahren
Im Sinne des vom Linzer Gemeinderat beschlossenen Frauenförderprogramms werden Frauen besonders eingeladen, sich zu bewerben. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen bevorzugt aufgenommen.
Bitte übermitteln Sie folgende Bewerbungsunterlagen:
- Lebenslauf
- Zeugnis DGKP
- Zusatzdiplom Kinder- und Jugendlichenpflege (GuKG)
Die Bewerbung kann nur dann berücksichtigt werden, wenn die Unterlagen vollständig sind.
Bei Rückfragen können Sie sich gerne an Herrn Moritz Hemetsberger, BA MA, (Telefon: 0732 7070 2575) wenden.
Bewerbungsende
29.07.2026
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Magistrat der Landeshauptstadt Linz Abteilung Personalmanagement
Hauptplatz 1, 4041 Linz, +43 732 7070 0
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