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Produktmanager Standardsoftware für Wertpapierabwicklung (m/w/d)

  • Vollzeit
  • ab 64.554 € jährlich
  • Berufserfahrung
  • Homeoffice möglich
  • Wien
  • Über das Unternehmen
  • 101 - 500 Mitarbeiter*innen
  • Wien

Job-ID: 563465372540914

Produktmanager Standardsoftware für Wertpapierabwicklung (m/w/d)

  • Software Daten Service (SDS)
  • Österreich - Wien
  • Deutsch; Englisch

Jetzt bewerben

Deine Aufgaben

Als Produkt Manager (m/w/d) trägst du die Verantwortung für die strategische Ausrichtung unseres Software-Produktportfolios und die wirtschaftlich erfolgreiche Weiterentwicklung unserer Standardsoftware für die Wertpapierabwicklung und verwandte Themen.

Dazu gehören folgende Tätigkeitsfelder:

  • Definition der langfristigen Produktstrategie
  • Verfassung von Anforderungsanalysen, Markt- und Konkurrenzanalysen, sowie fachliche Leistungsbeschreibungen
  • Managing des Product-Backlogs
  • Erstellung von Business Cases und Verantwortung für das Pricing von Softwareprodukten
  • Fachlicher Austausch mit Kunden
  • Unterstützung bei Marketing-Aktivitäten, Produkt-Präsentationen und Ausschreibungen
  • Vertretung bei nationalen wie internationalen Veranstaltungen und Tagungen

Dein Profil

  • Gute Kenntnisse des Wertpapiergeschäfts mit Fokus auf Settlement und Verwahrgeschäft und dessen regulatorische Rahmenbedingungen
  • Kenntnis von Methoden moderner Softwareentwicklung
  • Erfahrung im Produktmanagement von Softwareprodukten für die Finanzindustrie
  • Freude am aktiven Austausch mit Kunden und Markt
  • Reisebereitschaft (10%)
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir ab sofort und in Vollzeit (38,5 Wochenstunden). Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestgrundgehalt von EUR 64.554,00,- brutto pro Jahr (für 38,5 Wochenstunden). Wir bieten darüber hinaus eine marktkonforme Überzahlung in Abhängigkeit von Qualifikation und Vorerfahrung sowie diverse Benefits.

Dich erwartet ein modernes Arbeitsumfeld mit Essensgutscheinen sowie attraktiven Gesundheits- und Sportangeboten. Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und unser Betriebskindergarten fördern eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zusätzlich profitierst du von Mitarbeitervergünstigungen, gemeinsamen Firmenveranstaltungen und weiteren Benefits.

Das bieten wir

Kindertagesstätte am Standort
Beruf und Familie lassen sich bei uns gut vereinbaren - eine betriebliche Kinderbetreuung in der Nähe des Büros ermöglicht stressfreies und flexibles Arbeiten.

Homeoffice/Mobile Working möglich
Egal ob im Büro oder von einem anderen Ort - mobiles Arbeiten ist bei uns kein Problem. Die Arbeit im Homeoffice gehört zu unserem beruflichen Alltag und wird durch digitale Plattformen unterstützt.

Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
Entspannt und ohne stressigen Berufsverkehr in den Arbeitstag starten - unser Standort ist gut an öffentliche Verkehrsmittel angebunden und die nächste Haltestelle ist nicht weit entfernt.

Kantine am Standort
Gesundes Essen in guter Gesellschaft - unsere Kantinen machen es möglich. Hier lässt sich bequem und nur wenige Minuten vom Arbeitsplatz entfernt aus einer großen Auswahl an warmen und kalten Speisen auswählen.

Flexible Arbeitszeiten
Gestaltungsspielraum für berufliche und private Herausforderungen - mit unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen ermöglichen wir selbstbestimmtes Arbeiten. So, wie es zum Leben und der aktuellen Situation passt.

Weiterbildungsangebote
Lebenslanges Lernen ist für uns unverzichtbar. Ob vor Ort oder digital. Wir bieten eine große Anzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten - vom Seminar bis hin zum berufsbegleitenden Studium.

Mitarbeiterrabatte
Produkte und Dienstleistungen vergünstigt kaufen - in den Bereichen Festnetz, Internet, Mobilfunk, TV und Smarthome erhalten Mitarbeiter*innen Rabatt. Auch Freunde und Bekannte profitieren von vielen Angeboten.

Gesundheitsangebote
Die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen ist uns wichtig. Daher bieten wir kostenlose Gesundheitschecks, regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen und viele (Online-)Kurse rund um das Thema Gesundheit an.

Essenszuschuss
Wir legen Wert darauf, dass unsere Mitarbeiter*innen regelmäßig Pausen einplanen. Wir unterstützen dabei, indem wir einen Teil der Kosten für das Mittagessen übernehmen.

Parkmöglichkeiten
Keine lästige Parkplatzsuche - wir bieten Parkplätze am Bürogebäude oder ganz in der Nähe unserer Büros an.

Onboarding Programm
Von Tag eins Teil des Teams sein - wir stellen die nötige Einarbeitung und eine schnelle Integration sicher und unterstützen unsere neuen Mitarbeiter*innen beim Einstieg in unser Unternehmen.

SDS ist ein mittelständisches, österreichisches Unternehmen, das auf die Entwicklung und Vermarktung ganzheitlicher Software- und Servicelösungen für die internationale Finanzbranche sowie auf die Bereitstellung modernster Testing-Lösungen für die spannendsten Branchen unserer Zeit spezialisiert ist.

Als ein in unserem Geschäftsbereich führendes IT Unternehmen schreiben wir auch beim Thema Job an der Zukunft mit. Und die gehört einem neuen Mindset: Aus unserer Sicht muss Arbeit ein sinnvoller und erfüllender Teil des Lebens sein. Eigenverantwortung, Kreativität und autonome Projektführung werden zentral. Planung und Motivation sind Voraussetzung für die erfolgreiche Kollaboration jenseits von altbekannten Strukturen. Und genau für diesen Wertewandel suchen wir Menschen, die bereit sind, mit uns neue Wege zu gehen. Wir haben den Job, den du daraus machst. Today will be a #GOODJOB.

Kontakt

Henry Kaas

career@sds.at

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ab 64.554 € jährlich
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Homeoffice möglich
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101 - 500 Mitarbeiter*innen
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