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Fachingenieur:in Elektrik für Krane

  • Vollzeit
  • 3.396,21 € – 4.500 € monatlich
  • Berufserfahrung
  • Homeoffice möglich
  • Linz
  • Über das Unternehmen
  • 10000+ Mitarbeiter*innen
  • Linz

Fachingenieur:in Elektrik für Krane

  • Job-ID: V000011681
  • Einsatzort: Linz
  • Zeitpunkt: ehestmöglich
  • Art der Anstellung: Vollzeit

Ihre Aufgaben

  • Elektrische Betreuung von Hebezeugen wie z.B.: Krane
  • Technische Weiterentwicklung der Anlagentechnikprozesse
  • Planung, technische Begleitung sowie Inbetriebnahme von elektrischen Umbauten, Reparaturen und Modernisierungen
  • Technische:r Kund:innenansprechpartner:in
  • Fachtechnische Unterstützung bei der Fehlersuche
  • Technische Anlagenverbesserung: Schwachstellenanalyse, Erarbeitung und Umsetzen von Verbesserungsmaßnahmen
  • Aktive Mitarbeit der Verbesserungsprozessen (KVP / OEx / LEAN)

Ihr Profil

  • Abgeschlossene HTBLA oder Fachhochschule mit Fachrichtung Elektrotechnik oder Automatisierungstechnik
  • Vorangegangene praktische Berufsausbildung eines elektrischen Lehrberuf erwünscht
  • Kenntnisse in den Bereichen S7 und der Antriebs- und Regelungstechnik erwünscht
  • Kenntnisse in den Bereichen TIA-Portal sowie PCS7 erwünscht
  • Erfahrung in der industriellen Instandhaltung Elektrik im speziellen auf Krananlagen erwünscht
  • Schwindelfreiheit
  • Hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und analytische Fähigkeiten
  • Innovationsfreudigkeit
  • Selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und soziale Kompetenz

Das bieten wir

Entgelt und Benefits: Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diesen Arbeitsplatz beträgt EUR 3.396,21 brutto (14 mal p.a.). Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig und bewegt sich für die ausgeschriebene Stelle im Bereich von EUR 3.396,21 brutto bis EUR 4.500,00 brutto pro Monat.

voestalpine bietet seinen Mitarbeitenden ein attraktives und wertschätzendes Arbeitsumfeld: Wir unterstützen mit umfangreicher Einarbeitungsphase, regelmäßiger Weiterbildung, flexiblen Arbeitszeitmodellen und jährlichem Mitarbeiter:innengespräch zwischen Mitarbeitenden und Führungskraft. Wir ermöglichen zahlreiche Vergünstigungen bei unterschiedlichen Handelspartner:innen und bei gutem Geschäftserfolg erhalten alle Mitarbeitenden einmal pro Jahr eine Erfolgsprämie zusätzlich. Die voestalpine-Mitarbeiterbeteiligung liegt uns jedoch besonders am Herzen: Damit sind unsere Mitarbeitenden am Unternehmen beteiligt und halten derzeit rund 14 % der Aktien.

Dass die voestalpine heute ein führender Stahl- und Technologiekonzern ist, verdankt sie vor allem den rund 49.700 Mitarbeitenden. Wir arbeiten permanent an einem modernen Arbeitsumfeld, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovationen wertschätzt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

  • Aus-und Weiterbildung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Dienst-Handy
  • Essenszulage
  • Gesunde Ernährung
  • Home-Office
  • Kantine
  • Mitarbeiterbeteiligung
  • Mitarbeiter:innenevents
  • Mitarbeiter:innenvergünstigungen
  • Parkplatz
  • Sport- und Fitnessangebote
  • Strukturierte Einschulung
  • Mitarbeiter:innenvertretung
  • Betriebsärzt:in
  • Dienst-Laptop
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Gesundheitsmaßnahmen
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Kinderbetreuung
  • Mitarbeiter:innenprämien
  • Physiotherapie
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Regelmäßige Mitarbeiter:innengespräche
  • Regelmäßige Mitarbeiter:innenbefragung
  • Rundum Sorglos Paket („SOS International") bei Geschäftsreisen

Das sind wir

Die voestalpine Stahl GmbH ist die Leitgesellschaft der Steel Division, der größten der vier voestalpine Divisionen. Sie ist das internationale Stahlkompetenzzentrum des voestalpine Konzerns und führende Produzentin von hochqualitativen beschichteten Stahlprodukten für die Automobil-, Energie- und Hausgeräteindustrie.

Als Teil des "Technischen Service und Energie" setzen wir unser Know-how in der Anlagentechnik gezielt in den Fachbereichen Mechanik und Elektrik ein. Unsere Anlagen- und Fachkenntnisse erstrecken sich über das gesamte Unternehmen von der Kokerei, über das Stahlwerk bin hinzu den Kaltwalz- und Veredelungsanlagen - einschließlich aller Hebezeuge. Wir sehen in der Anlagentechnik unsere klare Aufgabe darin, als zentrale sowie in einzelnen Bereichen als dezentrale Instandhaltungsabteilung, die Verfügbarkeit der Anlagen sowie die Erreichung der Produktqualität durch einen gezielten Einsatz unserer vorhanden Ressourcen und unserer hohen Fach- und Anlagenkompetenz sicherzustellen. Wir verstehen uns als innovativer, lernorientierter sowie kostenbewusster Partner der Produktions- und anderer Instandhaltungsbetriebe in der voestalpine Stahl GmbH und darüber hinaus.

Weitere Informationen zum Unternehmen finden Sie auf unserer Website unter: https://www.voestalpine.com/stahl/

Kontakt & Bewerbung

Informationen zum Bewerbungsprozess finden Sie auf der ersten Seite des Bewerbungsbogens und im Bereich „FAQs zur Bewerbung".

Bitte nutzen Sie bevorzugt unseren Online-Bewerbungsbogen. Mit dem „CV-Parsing-Tool" geht Ihre Bewerbung noch schneller - damit können Sie Daten aus Ihrem Lebenslauf im Bewerbungsbogen bereits vorbefüllen.

Ansprechperson:
Theresa Holzmann
+43 50304 15 2315

Fachbereich:
Benjamin Aistleitner
+43 6648364763

Über den Job
Vollzeit
3.396,21 € – 4.500 € monatlich
Berufserfahrung
Homeoffice möglich
Linz
Über das Unternehmen
10000+ Mitarbeiter*innen
Linz

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