Die Wuppermann Business Services GmbH stellt für alle Unternehmen der Wuppermann‑Gruppe moderne, sichere und leistungsfähige IT‑Services bereit. Unsere Produktionsstandorte sind auf eine stabile, zuverlässige und zukunftsorientierte IT angewiesen – denn sie bildet die Grundlage für effiziente Prozesse und hohe Fertigungsqualität.
Als IT Standort Engineer (m/w/d) unterstützt du operativ unseren Standort Altmünster und bist zugleich Teil des gruppenweiten WSIT‑Teams. In dieser Schlüsselrolle sorgst du vor Ort für einen reibungslosen IT‑Betrieb und arbeitest eng mit lokalen KollegInnen, zentralen IT‑SpezialistInnen und externen Partnern zusammen. Je nach Erfahrung bietet dir diese Position attraktive Entwicklungsspielräume.
Aufgaben
Standortbetreuung & IT‑Betrieb
- Eigenständige Durchführung und aktive Umsetzung standortbezogener IT‑Aufgaben
- Sicherstellung eines stabilen, hochwertigen IT‑Betriebs in einem produktionskritischen Umfeld
- Effektives Störungs‑, Eskalations‑ und Problemmanagement
Projektarbeit & Weiterentwicklung
- Umsetzung und Begleitung von Projekten im OT‑nahen Umfeld (z. B. TISAX‑Einführung und ‑Weiterentwicklung, OT‑Servicehärtung)
- Mitarbeit bei zentralen IT‑Services sowie Leitung oder Beteiligung an unternehmensweiten IT‑Projekten
Technischer Support & Troubleshooting
- Hands‑on‑Troubleshooting in den Bereichen Server, Netzwerk, Virtualisierung und Client‑Server‑Umgebungen
- Koordination und fachliche Steuerung externer Dienstleistungspartner
Anforderungen
Ausbildung & Fachwissen
- Abgeschlossene Ausbildung im IT‑Bereich (Lehre, Fachschule, HTL, Studium oder vergleichbar)
- Kenntnisse und praktische Erfahrung mit:
- Microsoft Server‑ und Client‑Betriebssystemen
- Virtualisierung (z. B. VMware)
- Netzwerktechnik
- Grundlagen der IT‑Security
Erfahrung & Verständnis
- Erfahrung in produzierenden oder OT‑nahen Umgebungen von Vorteil
- Technisches Verständnis für produktionsnahe Applikationen (z. B. LVS, MDE/BDE‑Systeme)
- Erfahrung an der Schnittstelle IT – Produktion – Technik
Persönliche Stärken
- Ausgeprägte Hands‑on‑Mentalität
- Sehr gutes Projekt‑ und Prozessverständnis
- Teamplayer mit hoher Eigenverantwortung und Kommunikationsstärke
Angebot
- Wuppermann bietet dir einen spannenden Arbeitsplatz mit Fokus auf kontinuierlicher Verbesserung und technischer Weiterentwicklung
- Sicherer Arbeitsplatz: Du findest bei uns eine Beschäftigung mit langfristiger Perspektive in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen.
- Von Beginn an wirst du von erfahrenen Kolleg*innen in der Einschulung begleitet
- Jährliche Erfolgsbeteiligung: Dein Einsatz zahlt sich aus - wir lassen dich am Unternehmenserfolg teilhaben.
- Unser Standort profitiert von einer guten Verkehrsanbindung und kostenlosen Parkmöglichkeiten.
- Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir setzen auf individuelle Förderung durch interne und externe Schulungen.
- Mitarbeiter*innen - Events: Unsere gemeinsamen Aktivitäten sind uns wichtig, stärken den Teamgeist und sorgen für Spaß außerhalb des Arbeitsalltags.
- Bikeleasing: Möglichkeit zur Nutzung eines Dienstfahrrads
Detaillierte Angaben zur Stelle
Vollzeit (Festanstellung)
- 38,5 Stunden
- 20 % Homeoffice
Dienstort
- Altmünster
Erforderliche Kenntnisse
- Netzwerktechnik
- Hardwarewartung
- Betriebssysteme
- Technischer Support
- Servermanagement
Detaillierte Angaben zur Stelle
Vollzeit (Festanstellung)
- 38,5 Stunden
- 20 % Homeoffice
Dienstort
- Altmünster
Erforderliche Kenntnisse
- Netzwerktechnik
- Hardwarewartung
- Betriebssysteme
- Technischer Support
- Servermanagement
Gehalt
Das Mindestgehalt liegt bei 3.500 € brutto pro Monat (auf 38,5 Stunden Basis), das tatsächliche Gehalt ist abhängig von Qualifikation und Erfahrung. Das Gehalt wird 14-mal jährlich ausbezahlt. Es gilt der Kollektivvertrag Metalltechnische Industrie (Maschinen- und Metallwarenindustrie, Gießerindustrie).
Benefits
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Gute Anbindung
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Unser Standort profitiert von einer guten Verkehrsanbindung
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Parkplatz
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kostenlose Parkmöglichkeiten
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Aus- und Weiterbildung
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Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir setzen auf individuelle Förderung durch interne und externe Schulungen.
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Team-Events
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Mitarbeiter*innen - Events: Unsere gemeinsamen Aktivitäten sind uns wichtig, stärken den Teamgeist und sorgen für Spaß außerhalb des Arbeitsalltags.
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Gute Anbindung
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Unser Standort profitiert von einer guten Verkehrsanbindung
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Parkplatz
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kostenlose Parkmöglichkeiten
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Aus- und Weiterbildung
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Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir setzen auf individuelle Förderung durch interne und externe Schulungen.
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Team-Events
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Mitarbeiter*innen - Events: Unsere gemeinsamen Aktivitäten sind uns wichtig, stärken den Teamgeist und sorgen für Spaß außerhalb des Arbeitsalltags.
Ansprechperson
Marlene Eckhardt
Head of HR
+4350910532
