Leitung ERP / ERP Manager (m/w/d)

Leitung ERP / ERP Manager (m/w/d)

Referenz-Nr.: JN -102026-7118460

Ort: Perg, Münzbach, Linz

Anstellungsart: Permanent

Firmenprofil

Unser Kunde ist ein erfolgreiches, familiengeführtes und international tätiges Produktionsunternehmen mit Sitz in Oberösterreich. Mit rund 600 Mitarbeiter:innen, modernen Produktionsprozessen und einer starken Exportorientierung steht das Unternehmen für Qualität, Innovation und kontinuierliche Weiterentwicklung.

Aufgabengebiet

• Fachliche und disziplinarische Führung eines vierköpfigen Inhouse-ERP-Teams
• Verantwortung für den stabilen und reibungslosen ERP-Betrieb
• Aktive Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft - Hands-on
• Steuerung und Weiterentwicklung des internen ERP-Supports und Ticketmanagements
• Koordination externer ERP-Dienstleister und Implementierungspartner, insbesondere im 3rd-Level-Support
• Planung, Steuerung und Umsetzung von ERP-Projekten, Optimierungen und Systemerweiterungen
• Analyse und Priorisierung von Anforderungen aus den Fachbereichen
• Weiterentwicklung und Optimierung der ERP-Systemlandschaft und Geschäftsprozesse
• Enge Zusammenarbeit mit Produktion, Logistik, Lager, Einkauf, weiteren Fachbereichen und IT-Infrastruktur
• Sicherstellung einer durchgängigen Prozessintegration entlang der gesamten Wertschöpfungskette
• Identifikation von Automatisierungs- und Digitalisierungspotenzialen
• Weiterentwicklung, Coaching und fachliche Unterstützung der Teammitglieder
• Verantwortung für eine lösungsorientierte Zusammenarbeit zwischen internen Stakeholdern und externen Partnern

Anforderungsprofil

• Mehrjährige Berufserfahrung im ERP-Umfeld, beispielsweise als ERP Manager, ERP Teamleiter, ERP Consultant, Inhouse Consultant oder ERP Application Manager
• Fundierte Erfahrung mit modularen ERP-Systemen
• Erfahrung in einem Produktions-, Industrie-, Fertigungs-, Logistik- oder Lagerumfeld von Vorteil
• Erste oder mehrjährige Führungserfahrung bzw. die Motivation, den nächsten Schritt in eine ERP-Leitungsfunktion zu machen
• Verständnis für integrierte Geschäftsprozesse und deren Abbildung in ERP-Systemen
• Erfahrung in der ERP-Prozessoptimierung und im ERP-Support
• Strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie ausgeprägte Lösungsorientierung
• Hohe Eigenverantwortung, Entscheidungsfreude und Hands-on-Mentalität
• Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, unterschiedliche Stakeholder zusammenzubringen
• Freude daran, ein Team fachlich weiterzuentwickeln und gemeinsam Ergebnisse zu erzielen
• Sehr gute Deutschkenntnisse

Vergütungspaket

• Eine verantwortungsvolle Leitungsposition im ERP- und IT-Umfeld
• Hoher Gestaltungsspielraum und sichtbarer Einfluss auf unternehmenskritische Prozesse
• Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen, familiengeführten Unternehmen
• Modernes und technisch anspruchsvolles Arbeitsumfeld
• Gleitzeit und flexible Arbeitsgestaltung in Abstimmung mit der Führungskraft
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Laufende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Mitarbeitervergünstigungen
• Vergünstigte Verpflegung
• Parkplatz und E-Lademöglichkeit
• Weitere attraktive Benefits

Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und der Referenznummer JN -102026-7118460. Ihre Bewerbung wird an den zuständigen Berater weitergeleitet. Bitte beachten Sie: Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, bitten wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Kontaktperson: Sarah Nirnberger
Telefonnummer: +43676846769600

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