HR Generalist:in - Schwerpunkt Recruiting

HR Generalist:in - Schwerpunkt Recruiting

Nicht nur an der Aufgabe, sondern auch als Mensch wachsen

• Standort: Bregenz
• Anstellungsart: Vollzeit
• Dienstbeginn: ab sofort
• Gehalt: 55.000 - 75.000 EUR

Die richtigen Menschen machen den Unterschied. Im Mittelpunkt dieser vielseitigen Rolle steht das Recruiting für die Raiffeisen Landesbank und die Raiffeisenbanken in Vorarlberg. Dabei bringst du passende Kandidat:innen mit den richtigen Aufgaben zusammen. Gleichzeitig befindet sich der Bereich HR Center und Bildung im Aufbau: Recruiting und Employer Branding können dadurch aktiv für die Raiffeisenbankengruppe Vorarlberg mitgestaltet und weiterentwickelt werden.

Was dich erwartet

• Eigenverantwortliche Steuerung und Begleitung von Recruiting- und Auswahlprozessen in enger Zusammenarbeit mit den Raiffeisenbanken und der Raiffeisen Landesbank Vorarlberg
• Vertrauensvolle Beratung und Unterstützung von Führungskräften bei der Besetzung offener Positionen
• Persönliche und wertschätzende Begleitung von Kandidat:innen entlang des Bewerbungsprozesses
• Weiterentwicklung des Recruiting-Prozesses sowie Mitgestaltung von Employer-Branding-Maßnahmen
• Mitarbeit in HR-Projekten und Betreuung unseres Bewerbermanagement-Systems

Was du mitbringst

• Berufserfahrung im Recruiting sowie großes Interesse an HR-Themen
• Kommunikationsstärke sowie Freude an Vernetzung und Zusammenarbeit
• Sicheres, professionelles Auftreten kombiniert mit hoher Serviceorientierung und Diskretion
• Strukturierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Eigenverantwortung
• Interesse an modernen Recruiting-Methoden, Employer Branding und digitalen HR-Tools

Wir bieten

• Arbeit mit direkter Wirkung für Raiffeisen Vorarlberg und die Region
• Moderne Infrastruktur und ein ergonomischer Arbeitsplatz in einem professionellen Umfeld
• Ein kleines Team, in dem offener Austausch, gegenseitige Unterstützung und Zusammenarbeit im Alltag selbstverständlich sind
• Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeit und Homeoffice-Möglichkeit nach Abstimmung im Team

Geld ist Teil des Jobs. Das Brutto-Jahresgehalt bewegt sich, je nach Qualifikation und Erfahrung, zwischen 55.000 und 75.000 Euro auf Vollzeitbasis. Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung ermöglicht Gehaltsanpassungen.

Zu allen weiteren Benefits

Kontaktperson

Julia Greschla
+43 5574 405-241

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