Abteilungsleitung Lebensmittelsicherheits-, Sanitäts- und Veterinärrecht

Gesundheit und Sport

Entlohnung: Brutto-Einstiegsgehalt EUR 6.350,00 (inkl. Überstundenpauschale, je nach anrechenbarer Berufserfahrung)
Beschäftigungsausmaß: Vollzeit
Dienstverhältnis: Vertragsbedienstetenverhältnis

Gesundheit fördern, für Sicherheit sorgen und Zukunft mitgestalten. Als Abteilungsleiter*in verantworten Sie die Bereiche Lebensmittelsicherheit, Veterinärwesen und Gesundheitsschutz, führen ein kompetentes Team und bringen Ihre rechtliche Expertise gezielt ein. Werden Sie Teil eines professionellen Umfelds und tragen Sie aktiv zum Wohl und zur Lebensqualität der Stadt Linz bei.
Meine Lebensstadt. Mein Job. #lebensstadtlinz

Ihre Aufgaben

• fachliche, personelle und organisatorische Leitung der Abteilung sowie abteilungsübergreifende Organisation, Koordination und Informationstransfer
• Verantwortung für den Vollzug einschlägiger Rechtsmaterien im Bereich des Lebensmittelsicherheits-, Sanitäts- und Veterinärrecht (insbesondere LMSVG, ÄrzteG, EpidemieG, Oö. KAG, Oö. LeichenbestattungsG, Oö. Hundehaltegesetz, Tierschutzgesetz) einschließlich Durchführung erforderlicher behörderlicher Maßnahmen
• Verantwortung für die Durchführung von Betriebskontrollen, Hygieneüberwachung sowie für Kontrollen tierischer Erzeugnisse einschließlich Überwachung des Drittlandhandels und Tierschutzangelegenheiten
• Durchführung sicherheitsrechtlicher Angelegenheiten für den Ordnungsdienst der Stadt Linz (Bestellungen zu Aufsichtsorganen, Genehmigungen zur Haltung gefährlicher Tiere) sowie Angelegenheiten des Giftwesens (ChemikalienG, Biozid-Produkte-G, EU-Pflanzenschutzmittelrecht)
• Erstellung und Aktualisierung von Geschäftsprozessen, Handlungsanleitungen sowie Monitoring gesetzlicher Fristen und Qualitätsstandards

Ihr Profil

• abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften bzw. Wirtschaftsrecht
• österreichische Staatsbürgerschaft
• fundierte Expertise im Besonderen Verwaltungsrecht (insb. LMSVG, Sanitätsrecht, Veterinärrecht, Oö. Hundehaltegesetz) sowie umfassende Kenntnisse im Verwaltungsverfahrensrecht (AVG)
• hohe IT-Kompetenz im Bereich fachspezifischer Anwendungen sowie große Affinität zur Digitalisierung von Prozessen und Abläufen
• hohe soziale Kompetenz und Führungserfahrung
• ausgeprägte Serviceorientierung im Umgang mit Bürger*innen sowie überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität
• professionelles Auftreten mit Durchsetzungsstärke und Verhandlungsgeschick

Deutschkenntnisse

• sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift

Wir bieten entsprechend des Aufgabenbereichs folgende Benefits

• abwechslungsreiche Tätigkeit in einem krisensicheren und teamorientierten Arbeitsumfeld
• flexible Arbeitszeiten durch ein modernes Gleitzeitmodell
• bestmögliche Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: spezielle Angebote in der Kinderbetreuung (Krabbelstube, Kinderbetreuungsplätze mit umfangreichen Öffnungszeiten) sowie besondere Benefits für Karenzrückkehrer*innen (Sonderurlaub, Kooperation mit dem Verein „Notfallmama", Elterncoaching)
• Homeoffice-Möglichkeit (abhängig vom Arbeitsplatz und Art der Tätigkeit)
• spannende Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem großen, dynamischen Unternehmen
• innovative Aus- und Weiterbildungsangebote: umfangreiches und kostenloses Seminarangebot sowie nach Möglichkeit Besuch von Fachseminaren und Kongressen
• betriebliche Sozialleistungen, wie z.B. Essenszuschuss oder spezielle Zuschüsse für Familien
• abwechslungsreiche Sport- und Freizeitangebote im Sportverein Magistrat Linz (SVM)
• umfassende Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (z.B. Fitnesskurse, Laufaktionen, psychosoziale Beratung) sowie des Zentrums für Zahngesundheit (für Mitarbeiter*innen und deren Angehörige)
• Gleichberechtigung und Chancengleichheit unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Lebensmodell

Auswahlverfahren

• Vorstellungsgespräch

Im Sinne des vom Linzer Gemeinderat beschlossenen Frauenförderprogramms werden Frauen besonders eingeladen, sich zu bewerben. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen bevorzugt aufgenommen.

Bitte übermitteln Sie folgende Bewerbungsunterlagen:

• Lebenslauf
• Sponsions-, Promotions- bzw. Masterzeugnis

Die Bewerbung kann nur dann berücksichtigt werden, wenn die Unterlagen vollständig sind.
Bei Rückfragen können Sie sich gerne an Herrn Mag. Ulrich Püschel (0732 7070-2600), Direktor Gesundheit und Sport, wenden.

Bewerbungsende
15.07.2026

Jetzt bewerben!

Magistrat der Landeshauptstadt Linz Abteilung Personalmanagement
Hauptplatz 1, 4041 Linz, +43 732 7070 0
www.linz.at/jobs