Revisor:in

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• Vollzeit
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ÜBER UNS

Die Konzernrevision unterstützt den Vorstand als unabhängige Einheit bei der Überwachung der Ordnungsmäßigkeit, Angemessenheit und Wirksamkeit von Prozessen und Kontrollen. Dabei verstehen wir uns als kompetente Ansprechpartnerin innerhalb der Organisation - insbesondere im Spannungsfeld von Digitalisierung und regulatorischen Anforderungen.

DIESE AUFGABEN ERWARTEN SIE

Unsere Tätigkeit ist geprägt von hoher Eigenverantwortung: Sie arbeiten sich in neue Themengebiete ein und planen sowie führen Revisionsprüfungen - insbesondere im Umfeld Risikomanagement (u.a. ICAAP, IRB, Meldewesen) - selbstständig durch. Das heißt:

• Analyse regulatorischer Anforderungen und deren Umsetzung in der Bank
• Beurteilung der Angemessenheit und Wirksamkeit interner Kontroll- und Risikomanagementsysteme
• Identifikation von Risiken, Schwachstellen und Verbesserungspotenzialen
• Kommunikation von Prüfungsergebnissen und Austausch mit Fachbereichen
• Darüber hinaus unterstützen Sie das Team mit Datenanalysen und wirken an der Weiterentwicklung unserer Prüfungsansätze sowie am Einsatz neuer Technologien und KI-gestützter Methoden mit.

WOMIT SIE UNS BEGEISTERN

• Abgeschlossenes Studium mit wirtschaftlichem, mathematischem, juristischem oder technischem Schwerpunkt
• Idealerweise Erfahrung im Bankenumfeld oder in der Prüfung
• Affinität zu Datenanalysen sowie Interesse an technologischen Entwicklungen und digitalen Arbeitsweisen
• Kenntnisse in SQL, R, Python oder vergleichbaren Tools von Vorteil
• Kommunikationsstärke, Lernbereitschaft und fachliche Neugier

WORAUF SIE SICH FREUEN KÖNNEN

• Ein vielseitiges Aufgabengebiet mit Einblick in unterschiedlichste Bereiche der Bank
• Hohe Eigenverantwortung und selbstständiges Arbeiten
• Ein fachlich starkes Team mit kollegialer Zusammenarbeit und gegenseitiger Unterstützung
• Möglichkeit, sich laufend in neue Themenfelder einzuarbeiten und fachlich weiterzuentwickeln
• Flexible Arbeitszeiten sowie Home Office-Möglichkeiten
• Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsangebote

Für diese Position garantieren wir ein attraktives sowie marktadäquates Vergütungspaket, welches sich an Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung orientiert. Das Mindestjahresgehalt für diese Position beträgt auf Vollzeitbasis EUR 51.500 brutto (inkl. Sonderzahlungen). Weitere Informationen finden Sie in unserem Kollektivvertrag.

• Aus- und Weiterbildung
  Unser umfangreiches Bildungsangebot sichert die Weiterbildung unserer Mitarbeiter:innen.
• Betriebliche Altersvorsorge
  Wir bieten eine kostengünstige Altersvorsorge, die schon heute bei der Vorsorge für morgen unterstützt.
• Betriebsausflüge
  Bei Ski- und Sportwochenenden oder Städtetrips gibt es die Gelegenheit, mit Kolleg:innen aus allen Bereichen in Kontakt zu kommen.
• Fitnessangebote
  Unseren Mitarbeiter:innen steht ganzjährig ein umfangreiches Sport- und Bewegungsangebot zur Verfügung.
• Flexible Arbeitszeiten
  Wir setzen auf verschiedene Arbeitszeitmodelle, bei denen auch die Freizeit in vollen Zügen genossen werden kann.
• Gesundheitsmanagement
  Unser Gesundheitsprogramm bietet Vorträge, Workshops und Trainings zu diversen Gesundheitsthemen an.
• Kinderbetreuung
  Die Kinder unserer Kolleg:innen können vergnügte Stunden im eigenen Betriebskindergarten mit Krabbelstube und Garten verbringen.
• Kulturangebote
  Ob Karten für Konzerte, Theater oder Sportveranstaltungen - bei uns kommen Kulturbegeisterte auf ihre Kosten.
• Mitarbeiterrabatte
  Viele Partner:innen stellen uns vergünstigte Einkaufskonditionen zur Verfügung.
• Restaurant
  Für unsere Mitarbeiter:innen gibt es die Möglichkeit, unser Mitarbeiterrestaurant zu besuchen. Wir übernehmen hier auch einen Teil der Kosten.

IHR KONTAKT

Die zuständige Ansprechpartnerin, Eva Helml, Tel.: +43 732 6596 22535, wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.

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