Juristen / Juristinnen für den Bereich Aufenthaltswesen

Start: 16.03.2026 | Bewerbungsfrist: 30.03.2026 23:59:00

Wir suchen insbesondere für die Abteilung Bezirksverwaltung, Dienststelle Verwaltungspolizei

Juristen / Juristinnen für den Bereich Aufenthaltswesen

(Vollzeit im Ausmaß von 40,00 Wochenstunden, Mindestbruttogehalt in FL 11: EURO 4.491,30)

#wirsindstadt

Wir, die Stadt Wels, beschäftigen aktuell rund 1.500 Bedienstete in über 80 unterschiedlichen Berufsbildern. Gemeinsam als Team leisten wir tagtäglich einen wesentlichen und wertvollen Beitrag zur Sicherung der hohen Lebensqualität sowie der Daseinsvorsorge für die Bevölkerung, die Gäste und die Unternehmen der Stadt Wels. Die Verbindung von sinnstiftender Tätigkeit und fachlichem Wissen in Kombination mit einem vielfältigen Aufgabenbereich ermöglichen einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag mit Mehrwert bei einem sicheren und zuverlässigen Arbeitgeber.

Aufgabenbereich:

• Vollziehung des Niederlassungs- und Aufenthaltsgesetzes (NAG) samt Strafverfahren
• Wahrnehmung der den gesamten Fachbereich betreffenden Fachaufsicht
• Bearbeitung von komplexen Einzelfällen im Einleitungs-, Ermittlungs- und Erledigungsverfahren sowie bescheidmäßige Erledigung
• Vertretung des Bürgermeisters bei allen den Fachbereich betreffenden Angelegenheiten vor den Gerichten im Rahmen von negativen Entscheidungen
• Ansprechpartner in juristischen Angelegenheiten und Anfragen des Fachbereiches für Parteien, Behörden, Organe der Rechtspflege (insb. Rechtsanwälten) und Unternehmen
• Behördliche Vollziehung des Integrationsgesetzes (IntG) inkl. Strafverfahren
• Juristische Unterstützung in Belangen der Dienststelle Verwaltungspolizei
• Aufbereitung und Erstellung von Statistiken für Anspruchsgruppen

Bewerbungsvoraussetzungen:

• Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften
• Berufliche Erfahrung im fremdenrechtlichen Behördenvollzug bzw. Gerichtswesen von Vorteil
• Ausgeprägtes Rechtsverständnis für die im Fachbereich einschlägigen Materiengesetze von Vorteil
• Dienstprüfung für den höheren rechtskundigen Verwaltungsdienst bzw. Bereitschaft, diese zu absolvieren
• Bei männlichen Bewerbern: abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst

Ihre Stärken:

• Verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise
• Analytisches Denkvermögen, um komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen und rechtlich einzuordnen
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit mit sehr guten Umgangsformen sowie sehr guter Ausdrucksweise
• Große psychische Belastbarkeit, Stressresistenz und Durchsetzungsvermögen
• Teamfähigkeit und hohe Einsatzbereitschaft
• Bereitschaft zur Erbringung von Mehrleistungen

Wir bieten:

• Sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team
• Gute Work-Life-Balance durch drei lange und zwei kurze Tage auch bei Vollzeitbeschäftigung
• Zusätzliche Urlaubstage
• Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitoptionen und unterschiedliche Arbeitszeitmodelle wie Eltern-, Alters- und Bildungsteilzeit sowie Hospizkarenz
• Zusätzlicher voll bezahlter „Papamonat"
• Vergünstigte Betriebskantine mit saisonalen Gerichten aus Lebensmitteln regionaler Produzenten
• Nutzung des hauseigenen Bildungsprogramms und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten
• Leistungsprämien
• Fahrtkostenzuschuss und gute Erreichbarkeit durch die zentrale Lage
• Großes Freizeitangebot durch den Magistratssportverein und die Möglichkeit der Teilnahme an Betriebsausflügen und Veranstaltungen für Mitarbeitende
• Betriebliche Krankenzusatzversicherung
• uvm.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und laden Sie ein, Ihre Bewerbung samt Unterlagen an den Magistrat der Stadt Wels über das Online-Bewerbungsportal zu richten. Für weitere Fragen steht Ihnen Mag. Petra Beer unter karriere@wels.gv.at oder +43 7242 235 4672 gerne zur Verfügung.

Bewerbungsfrist: 30.03.2026
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