Expert:in Angebotsplanung

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Expert:in Angebotsplanung

ÖBB-Personenverkehr AG
Wien-Favoriten, Wien, 1100, AUT
Normalarbeitszeit Gleitzeit
38,5 Std.
req24910

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des #TeamOEBB werden!

Der Bereich Nah- und Regionalverkehr führt täglich ca. 4.000 Züge, arbeitet an Fahrplankonzepten für Regionen, ist für die Steuerung des Bordservice-Personals und das Management der Verkehrsdiensteverträge verantwortlich. Strategische Ambition ist, den ÖBB-Nah- und Regionalverkehr zu einem integralen Teil eines modernen Lebensstils in Österreich zu machen.

Dein Job, du...

• verantwortest federführend den Fahrplan des Nahverkehrs in der Ostregion.
• erstellst Fahrpläne in enger Abstimmung mit ÖBB-internen sowie externen Partner:innen.
• stimmst dich auf Basis des Verkehrsdienstevertrags mit SCHIG (Schieneninfrastrukturgesellschaft) und VOR (Verkehrsverbund Ostregion) ab.
• übernimmst die Gesamtverantwortung für die Planung, von der Fahrplankonzeption bis zur operativen Umsetzung.
• entwickelst mittel- und langfristige Angebotskonzepte und planst den Fuhrparkeinsatz in Abhängigkeit von Fahrplan- und Infrastrukturentwicklung.
• koordinierst die Umsetzung mit internen Stellen der ÖBB sowie mit Partnerunternehmen.
• arbeitest mit dem Fahrplanbearbeitungssystem FBS und leitest daraus die erforderlichen Leistungsdaten für deinen Aufgabenbereich ab.
• erstellst Fahrplanunterlagen über den gesamten Planungshorizont hinweg.
• wertest relevante Kennzahlen der Planung aus.
• planst unter wirtschaftlichen Gesichtspunkten mit dem Ziel hoher Kund:innenzufriedenheit und kontinuierlicher interner Prozessoptimierung.

Dein Profil, du...

• bringst mehrjährige Berufspraxis im Eisenbahnwesen mit bzw. verfügst über eine technische Hochschulausbildung (z. B. TU oder FH).
• hast fundierte eisenbahntechnische Grundkenntnisse und bist mit den planerischen Rahmenbedingungen vertraut.
• beherrschst das Fahrplanbearbeitungssystem FBS oder bist bereit, dieses sowie weitere Planungssysteme zu erlernen.
• verfügst über sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit MS Office.
• bist idealerweise ausgebildete:r Betriebsmitarbeiter:in gemäß § 23, 29, 30 und 31 EisbEPV oder bereit, diese Ausbildung zu absolvieren.
• überzeugst durch Teamfähigkeit, sicheres Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten.
• begegnest neuen Herausforderungen offen, bist belastbar und bewahrst auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick.
• denkst logisch-analytisch und wirtschaftlich und gehst Problemstellungen mit einem offenen, kreativen „Out-of-the-Box"-Ansatz an.

Unser Angebot

• Unsere Mission: bessere Vereinbarkeit von Beruf & Privatleben für alle Mitarbeiter:innen des ÖBB-Konzerns. Daher bieten wir u.a. betriebsnahe Kindergärten in Wien sowie Kinderbetreuung in den Ferien oder an Fenstertagen.
• Wir ermöglichen flexible Freizeitgestaltung durch ein attraktives Gleitzeitmodell und die Möglichkeit nach Absprache Home-Office zu konsumieren.
• Als größtes Klimaschutzunternehmen des Landes bieten wir Ihnen einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten.
• Besondere Konditionen bei Bahnreisen & in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing und bei verschiedensten Geschäften und Dienstleister:innen.
• Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an.
• Du hast die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeitest du nicht nur an klimafreundlicher Mobilität sondern kannst auch umweltfreundlich mit deiner Familie reisen.
• Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm.
• Du profitierst von hervorragenden Weiterbildungsangeboten sowie zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns.
• Das kollektivvertragliche Mindestentgelt (laut Kollektivvertrag für die Arbeitnehmer/innen der österreichischen Eisenbahnunternehmen) beträgt für die Funktion "Expert:in Produktionsplanung" EUR 60.150,16 brutto/Jahr. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich, wobei in dieser Position eine All-In Vereinbarung inklusive Gleitzeitmöglichkeit vorgesehen ist. Für diese Funktion kommt ein Entgeltmodell in der jeweils gültigen Fassung zur Anwendung.

Deine Bewerbung

Bitte bewirb dich online mit mit deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Als interne:r Bewerber:in fügst du bitte idealerweise auch deinen SAP-Auszug hinzu.

Wir laden dich herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht dir gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt dich vor Ort. Mehr Infos findest du unter: ÖBB Job Shop: Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere(oebb.at).

Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden.

Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.

Ansprechpartner:innen

Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Silvana Schilling unter +43664/6177626 zur Verfügung.
Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 erreichbar.

Über das Unternehmen:

Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.

Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

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