Junior Software Entwickler:in (m/w/d)

Junior Software Entwickler:in (m/w/d)

Tech stack: C/C++, C# oder Java

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Wir lieben Technologie für höchste Ansprüche.
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Ihre Aufgaben

• Evaluierung, Konzeption und Entwicklung von Softwaresystemen für industrielle Anwendungen
• Embedded Software-Entwicklungen mit C/C++
• Aktive Mitentwicklung neuer IoT-Lösungen
• Wartung, Konfiguration und Migration von Software-Installationen
• Unterstützung der Qualitätssicherung bei der Erstellung von Testplänen und Teststrategien inkl. Testautomatisierung und Entwicklerdokumentationen
• Wartung bestehender Softwaresysteme über den gesamten Produktlebenszyklus

Ihr Profil

• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Uni) im Bereich Informatik, Softwareengineering oder vergleichbar
• Fundiertes Know-how in Softwareentwicklung und Webprogrammierung (HTML, CSS, PHP)
• Gute Kenntnisse in mindestens einer Hochsprache (z. B. C/C++, C#, Java)
• Erfahrung mit Betriebssystemen, Netzwerk- und Kommunikationsprotokollen sowie Datenbanken (z. B. MySQL)
• Interesse an modernen Softwaretechnologien
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Kommunikativer Teamplayer mit strukturierter und lösungsorientierter Arbeitsweise

Unser Angebot

• Ein spannendes Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum und hoher Eigenverantwortung
• Ein zielorientiertes, dynamisches Team, das Spaß am gemeinsamen Arbeiten hat
• Eine individuelle Einschulungsphase sowie laufende Schulungen und Weiterbildungen, damit Sie Ihr Potenzial voll ausschöpfen können
• Vielfältige Benefits, wie Gleitzeit, ein Betriebsrestaurant, Gesundheitsvorsorge, ein hausinternes Fitnessstudio, Massagemöglichkeiten, u.v.m.

Benefits bei dieser Stelle

• Flexible Arbeitszeit
• Parkplatz
• Klimaticket OÖ
• Betriebsrestaurant
• Prämien
• Aus- und Weiterbildung
• Massage
• Fitnessstudio
• Fitnessangebote
• Gesundheitsvorsorge
• Firmenevents
• Great Place To Work
• Patensystem
• Öffentliche Verkehrsanbindung
• Bike Leasing

Kontakt

Alexandra Schlucker
+43 (732) 7892 285
a.schlucker@hainzl.at
www.hainzl.at

Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen in Österreich sind wir verpflichtet, ein Mindestgehalt bei Stellenausschreibungen zu nennen. Für diese Position ist ein Mindestgehalt von brutto EUR 3.000,- pro Monat vorgesehen. Das tatsächliche Gehalt wird abhängig von Ihren Erfahrungen und Ihrer Qualifikation gemeinsam mit Ihnen festgelegt.

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