Stammdatenmanager:in - Fokus Ressourcennutzung (m/w/d)*

Stammdatenmanager:in - Fokus Ressourcennutzung (M/W/D)*

In dieser Position bist du für die Einhaltung und Weiterentwicklung der global definierten Prinzipien zur Ressourcenplanung und Berichterstattung verantwortlich. Du unterstützt die Globale REA durch proaktive Betreuung des Ressourcenthemas über den gesamten Planungsprozess hinweg, insbesondere hinsichtlich Datenqualität, Reportinganforderungen und strategischer Kapazitätsplanung.

Die Position kann sowohl vor Ort in Präsenz als auch remote von globalen Standorten aus ausgeübt werden.

• Vollzeit
• Interne Services
• Marchtrenk
• Berufserfahrene

Lisa-Maria Fölser

People Relations Manager

+43 50 486 4583

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Was man bei uns bewegt:

• Überwachung der Einhaltung der globalen Planungsregeln mithilfe von KPIs
• Evaluierung, Spezifikation und Umsetzung von Weiterentwicklungen im Ressourcenreporting
• Durchführung von Szenarioanalysen für geplante Großprojekte im Sales-Funnel inklusive Reporting an das Management
• Kommunikation mit Sales und Realisierung hinsichtlich Auswirkungen auf Kapazitäten und Projektstart
• Erstellung von Trainings und Abhalten von Schulungen zum Thema Ressourcenplanung
• Monatliches Reporting der globalen/lokalen Workloads an das REA Committee

Was uns überzeugt:

• Abgeschlossene Ausbildung mit wirtschaftlichem, technischem oder IT-Schwerpunkt (bevorzugt FH / UNI)
• Gute Kenntnisse in Statistik sowie Erfahrung im Umgang mit Datenmodellen und -auswertungen
• Fundiertes Verständnis von Ressourcenplanung und Projektgeschäft
• Sehr gute Englischkenntnisse
• Reisebereitschaft ca. 20%
• Eigeninitiative, Kommunikationsstärke, interkulturelle Kompetenz und Durchsetzungsvermögen

Was wir bieten:

• Selbstbestimmtes, eigenverantwortliches Handeln mit Gestaltungsmöglichkeit
• Übernahme von Verantwortung in einem erfolgreichen internationalen Unternehmen mit starkem Fokus auf Kultur und Werte
• Mitarbeit in einem agilen Entwicklungsteam: Freiraum, klare Ziele und regelmäßiges Feedback
• Wertschätzendes Arbeitsumfeld, motivierte Teams und eine offene Feedbackkultur
• Großes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in Form von Präsenztrainings sowie eLearnings

In dieser Position warten unter anderem folgende Benefits

• Home Office
• Gesundheitsförderung
• Flexible Arbeitszeiten
• Duale Mitarbeiterbeteiligung
• Zusatzleistungen

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Wir bieten ein attraktives und marktkonformes Gehalt, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt Brutto auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung beträgt pro Jahr 53.242 Euro.

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*TGW ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert. Unsere Ausschreibung richtet sich an alle Interessierten.