DAS STIFT.

MEHR ALS NUR EIN ARBEITGEBER.

Das Stift Klosterneuburg wurde 1114 gegründet und 1133 den Augustiner-Chorherren übergeben, um ein religiöses, soziales und kulturelles Zentrum zu bilden. Das Stift ist heute ein wichtiger kulturtouristischer Faktor mit mehr als 100.000 Besucher:innen pro Jahr, eine religiöse und soziale Institution und ein bedeutender Wirtschaftsbetrieb mit einem renommierten Immobilienbesitz in Wien und Niederösterreich.

KONTAKT

Nina Fölhs-Königslehner
HR Generalistin
+43 2243 411-385

Ein Ort. Tausend Geschichten.

DAS STIFT KLOSTERNEUBURG SUCHT EINE:N

CONTROLLER:IN

VOLLZEIT (40 STUNDEN)

HERAUSFORDERNDE UND VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN ERWARTEN SIE:

• Erstellung aussagekräftiger Berichte und Ad-Hoc Analysen sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der bestehenden Reporting-Strukturen
• Mitwirkung bei Budgeterstellung sowie Sparringpartner:in für die Planungsverantwortlichen im Rahmen der GuV-Planung
• Weiterentwicklung der Controlling-Instrumente sowie aktive Mitarbeit an strategischen Projekten
• Unterstützung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen sowie bei internen Verrechnungen
• Abwechslungsreiche Tätigkeit durch die Betreuung mehrerer eigenständiger Wirtschaftsbetriebe aus verschiedenen Wirtschaftszweigen (Weingut, Forstwirtschaft, Biowärme…)

MIT DIESEM PROFIL ÜBERZEUGEN SIE UNS:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, FH, Universität)
• Idealerweise mind. drei Jahre Berufserfahrung im Controlling
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten u. lösungsorientierte Arbeitsweise
• Hohe IT-Affinität und Erfahrung mit BI-Tools (z. B.: Power BI, Cognos TM1 Perspectives/PAfE) und fundierter Umgang mit MS Office (v. a. Excel)
• Teamfähigkeit, hohe Leistungsbereitschaft und Hands-On-Mentalität

ES ERWARTET SIE EIN ATTRAKTIVES ANGEBOT:

• Ein besonderer Arbeitsplatz im Stift Klosterneuburg, einem zukunftssicheren und verlässlichen Arbeitgeber
• Eine vielseitige und herausfordernde Tätigkeit mit hohem Maß an Selbstständigkeit
• Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und Home-Office Möglichkeit nach Vereinbarung
• Zahlreiche Social Benefits (betriebliche Pensionsvorsorge, gestütztes Mittagessen,…)
• Monatliches Mindestgehalt lt. Kollektivvertrag von EUR 4.000,- (für 40 Stunden Basis Vollzeit). Für diese Position ist eine Überzahlung - je nach Qualifikation und Berufserfahrung - vorgesehen.
• Einstellungstermin: ab sofort

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