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HR - Generalist:in

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karriere.at/jobs/10031881

HR - Generalist:in

ab 15.10.2026, Vollzeit befristet bis 31.03.2028 (Karenzvertretung)

Über den Job

Anstellungsart

Vollzeit (Festanstellung)

Gehalt

3.000 € bis 3.600 € monatlich

Positionsebene

Berufserfahrung

Arbeitsmodell

On-site

Dienstort

Wien

Berufsfelder

Personalwesen

Eintrittsdatum

Stelle verfügbar ab 15.10.2026

Befristung

Stelle befristet bis 31.03.2028

Offene Stellen

1 Stelle offen für diese Position

Über das Unternehmen

Mitarbeiter*innenanzahl

501 - 2500 Mitarbeiter*innen

Standorte

Wien

Aufgaben:

  • Betreuung der elek. Arbeitszeiterfassung und Durchführung der monatlichen Abschlüsse

  • Eigenständige Umsetzung von HR-Projekten (z.B. Einführung digitaler Personalakt)

  • Administrative Unterstützung der Leitung Personal Kunst, Technik & Verwaltung

  • Verantwortung für den gesamten Recruiting- Prozess von der Ausschreibung bis zur Besetzung

  • Erstellung von Verträgen, Vertragsänderungen sowie Zusatzvereinbarungen (z.B. Gehaltsanpassungen, Arbeitszeitänderungen, etc.)

Anforderungen:

  • Mind. 5 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Human Ressource wünschenswert

  • Ausgezeichnete EDV-Anwenderkenntnisse (MS Office), Erfahrung mit LHR und REXX von Vorteil

  • Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse, jede weitere Sprache von Vorteil

  • Idealerweise Grundkenntnisse im Arbeitsrecht

  • Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise

  • Interesse an Kunst & Kultur

  • Soziale Kompetenz, Kommunikationsfähigkeit und Konfliktfähigkeit

Wir bieten:

  • Eine herausfordernde Tätigkeit in einem der führenden Opernhäuser der Welt

  • Generalprobenbesuche vor Premieren

  • Weiterbildungsangebote

  • Kantine, Obstkorb, myClubs Mitgliedschaft und andere Mitarbeiter:innen-Vergünstigungen

Detaillierte Angaben zur Stelle

Vollzeit (Festanstellung)

  • Montag bis Freitag
  • 38,5 Stunden

Dienstort

  • Wien

Erforderliche Kenntnisse

  • EDV-Anwenderkenntnisse (MS Office)

Nice-To-Have Kenntnisse

  • LHR
  • REXX
  • Arbeitsrecht

Erforderliche Sprachen

  • Deutsch C1
  • Englisch C1

Nice-to-have Ausbildung

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Human Ressource

Detaillierte Angaben zur Stelle

Vollzeit (Festanstellung)

  • Montag bis Freitag
  • 38,5 Stunden

Dienstort

  • Wien

Erforderliche Kenntnisse

  • EDV-Anwenderkenntnisse (MS Office)

Nice-To-Have Kenntnisse

  • LHR
  • REXX
  • Arbeitsrecht

Erforderliche Sprachen

  • Deutsch C1
  • Englisch C1

Nice-to-have Ausbildung

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Human Ressource

Gehalt

Die Gehaltsspanne für diese Stelle liegt zwischen € 3.000-3.600,- brutto pro Monat (Vollzeit/ 14xjährlich). Das tatsächliche Gehalt wird im persönlichen Gespräch abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation vereinbart. Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt € 2.590,74 brutto pro Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung.

Benefits

Aus- und Weiterbildung

Kantine

Obst

Fitnessangebote

myClubs Mitgliedschaft

Personalvergünstigungen

Aus- und Weiterbildung

Kantine

Obst

Fitnessangebote

myClubs Mitgliedschaft

Personalvergünstigungen

Alle Infos zur Bewerbung

Bewerbungszeitraum:

Bis 15.09.2026

Gewünschte Bewerbungsunterlagen:

  • Lebenslauf
  • Motivationsschreiben

Wir bieten Ihnen einen interessanten Job, in einer der größten Kulturinstitutionen Österreichs. Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und Motivationsschreiben bis 15.09.2026 per smart bewerben

Wir stehen als Arbeitgeber für Chancengleichheit und alle qualifizierten Bewerber*innen werden ohne Rücksicht auf Ethnie, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung oder Behindertenstatus berücksichtigt.

HR - Generalist:in

ab 15.10.2026, Vollzeit befristet bis 31.03.2028 (Karenzvertretung)

Aufgaben:

  • Betreuung der elek. Arbeitszeiterfassung und Durchführung der monatlichen Abschlüsse
  • Eigenständige Umsetzung von HR-Projekten (z.B. Einführung digitaler Personalakt)
  • Administrative Unterstützung der Leitung Personal Kunst, Technik & Verwaltung
  • Verantwortung für den gesamten Recruiting- Prozess von der Ausschreibung bis zur Besetzung
  • Erstellung von Verträgen, Vertragsänderungen sowie Zusatzvereinbarungen (z.B. Gehaltsanpassungen, Arbeitszeitänderungen, etc.)

Anforderungen:

  • Mind. 5 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Human Ressource wünschenswert
  • Ausgezeichnete EDV-Anwenderkenntnisse (MS Office), Erfahrung mit LHR und REXX von Vorteil
  • Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse, jede weitere Sprache von Vorteil
  • Idealerweise Grundkenntnisse im Arbeitsrecht
  • Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
  • Interesse an Kunst & Kultur
  • Soziale Kompetenz, Kommunikationsfähigkeit und Konfliktfähigkeit

Wir bieten:

  • Eine herausfordernde Tätigkeit in einem der führenden Opernhäuser der Welt
  • Generalprobenbesuche vor Premieren
  • Weiterbildungsangebote
  • Kantine, Obstkorb, myClubs Mitgliedschaft und andere Mitarbeiter:innen-Vergünstigungen

Gehalt

Die Gehaltsspanne für diese Stelle liegt zwischen EUR 3.000-3.600,- brutto pro Monat (Vollzeit/ 14xjährlich). Das tatsächliche Gehalt wird im persönlichen Gespräch abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation vereinbart. Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt EUR 2.590,74 brutto pro Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung.

Wir bieten Ihnen einen interessanten Job, in einer der größten Kulturinstitutionen Österreichs. Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und Motivationsschreiben bis 15.09.2026 per smart bewerben

Wir stehen als Arbeitgeber für Chancengleichheit und alle qualifizierten Bewerber*innen werden ohne Rücksicht auf Ethnie, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung oder Behindertenstatus berücksichtigt.

Über den Job

Anstellungsart: Vollzeit (Festanstellung)

Gehalt: 3.000 EUR bis 3.600 EUR monatlich

Positionsebene: Berufserfahrung

Arbeitsmodell: On-site

Dienstort: Wien

Berufsfelder: Personalwesen

Eintrittsdatum: Stelle verfügbar ab 15.10.2026

Befristung: Stelle befristet bis 31.03.2028

Offene Stellen: 1 Stelle offen für diese Position

Über das Unternehmen

Arbeitgeber: Wiener Staatsoper GmbH

Mitarbeiter*innenanzahl: 501 - 2500 Mitarbeiter*innen

Standorte: Wien

Detaillierte Angaben zur Stelle

Vollzeit (Festanstellung)

  • Montag bis Freitag
  • 38,5 Stunden

Dienstort

  • Wien

Erforderliche Kenntnisse

  • EDV-Anwenderkenntnisse (MS Office)

Nice-To-Have Kenntnisse

  • LHR
  • REXX
  • Arbeitsrecht

Erforderliche Sprachen

  • Deutsch C1
  • Englisch C1

Nice-to-have Ausbildung

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Human Ressource

Benefits

  • Aus- und Weiterbildung
  • Kantine
  • Obst
  • Fitnessangebote
    myClubs Mitgliedschaft
  • Personalvergünstigungen

Alle Infos zur Bewerbung

Bewerbungszeitraum: Bis 15.09.2026

Gewünschte Bewerbungsunterlagen:

  • Lebenslauf
  • Motivationsschreiben

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