Eine Karriere mit Selbstvertrauen aufbauen!
Bei CCR arbeiten Sie beim Weltmarktführer für gesunde, sichere, nachhaltige und intelligente Gebäude- und Kältelösungen. Wir schaffen Lösungen, die für Mensch und unsere Erde elementar sind - und unsere Mitarbeitenden sind das Herzstück von allem. Wir sind ein Unternehmen bestehend aus Innovatoren und Problemlösern, die sich durch unsere Werte, unsere Vision und unsere Kultur vereint haben!
Für unsere Gesellschaft CCR Austria suchen wir unbefristet und zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Senior Controller / Financial Analyst (m/w/d)
CO2OL TO DO – Deine Aufgaben:
Steuerung von Budgetierung, Forecasting & Finanzplanung
Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen in Zusammenarbeit mit Accounting
Analyse von Forecasts vs. Actuals inkl. Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen
Unterstützung des Managements bei strategischen und operativen Entscheidungen
Erstellung von Management-Reports, Dashboards und KPI-Analysen
Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen sowie Abweichungs- und Profitabilitätsanalysen
Verantwortung für Konsolidierungen, Abgrenzungen und Intercompany‑Verrechnung
Mitarbeit bei bereichsübergreifenden Projekten zur Prozessoptimierung und Digitalisierung des Finanzbereichs
Erarbeitung von Initiativen zur Optimierung der Kapitalallokation, Verbesserung des Cashflows und Steigerung der Profitabilität
Leitung bzw. Mitgestaltung zentraler Finanz- und Systemprojekte, insbesondere Weiterentwicklung automatisierter Prozesse in SAP S/4 HANA
CO2OL TO HAVE – Dein Profil:
Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Finance, Controlling, Accounting oder Betriebswirtschaft
Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Controlling, FP&A, Financial Analysis oder Corporate Finance, idealerweise in einem produzierenden oder internationalen Umfeld
Sehr gute Kenntnisse in Budgetierung, Forecasting und Finanzplanung
Sicherer Umgang mit Excel (Pivot, komplexe Formeln); Kenntnisse in SAP S/4 HANA sind von Vorteil
Analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (inklusive routiniertem Umgang mit fachsprachlicher Kommunikation im internationalen Arbeitsumfeld)
Hohe Serviceorientierung sowie hohes Maß an Eigeninitiative und Belastbarkeit
Absolutes Must-have: Freundlicher, offener Umgang und Spaß an der Arbeit
CO2OL TO GET – Was wir Dir bieten:
Anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Sichtbarkeit im Unternehmen
Optimale Einarbeitung durch einen Mentor
Gute Zukunftsaussichten in einer krisensicheren Branche
Internationaler Austausch und Unterstützung
Enge Zusammenarbeit mit Management und internationalen Teams
Flexible Arbeitszeiten sowie Homeoffice-Möglichkeiten
Detaillierte Angaben zur Stelle
Vollzeit (Festanstellung)
- Montag bis Freitag
- 38,5 Stunden
Dienstort
- Wien
Erforderliche Kenntnisse
- Budgetierung
- Forecasting
- Finanzplanung
- Excel
Nice-To-Have Kenntnisse
- SAP S-4 HANA
Erforderliche Sprachen
- Deutsch B2
- Englisch B2
Erforderliche Ausbildung
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Finance, Controlling, Accounting oder Betriebswirtschaft
Detaillierte Angaben zur Stelle
Vollzeit (Festanstellung)
- Montag bis Freitag
- 38,5 Stunden
Dienstort
- Wien
Erforderliche Kenntnisse
- Budgetierung
- Forecasting
- Finanzplanung
- Excel
Nice-To-Have Kenntnisse
- SAP S-4 HANA
Erforderliche Sprachen
- Deutsch B2
- Englisch B2
Erforderliche Ausbildung
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Finance, Controlling, Accounting oder Betriebswirtschaft
Gehalt
Ein marktkonformes Jahresbruttogehalt ab EUR 68.000 mit Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung
Benefits
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Flexible Arbeitszeiten
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Home Office
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Flexible Arbeitszeiten
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Home Office
Ansprechperson
Iris Gabler-Igel
Personalleitung
+43 664 6141666
Unser Engagement für Sie:
Unser größtes Kapital sind Fachwissen, Kreativität und die Leidenschaft unserer Mitarbeitenden. Wir geben täglich unser Bestes, ein großartiger Arbeitgeber zu sein, der die größten Talente anzieht, entwickelt und bindet. Wir wollen ein Umfeld schaffen, in dem man sich zugehörig fühlt und in der Vielfalt und Integration der Motor für Wachstum und Innovation sind. Wir bieten bereichernde Karrieremöglichkeiten, hören auf das Feedback unserer Mitarbeitenden und fordern uns selbst immer wieder heraus, besser zu werden.
CO2OL TO CONTACT – Deine Ansprechpartnerin:
Iris Gabler-Igel, Personalleitung
Email: iris.gabler@ccr.com
Mobile: +43 664 6141666
