In der Serviceeinrichtung Facility Management, Abteilung Operatives Facility Management kommt es zur Besetzung einer Stelle als:
Haustechniker*in
(Kennzahl 102)
Beschäftigungsausmaß: 40 Wochenstunden
Dauer des Dienstverhältnisses: ab sofort, vorerst befristet für 6 Monate
(mit Option auf unbefristete Verlängerung)
Die BOKU University ist eine der besten Life Sciences-Universitäten Europas, die sich durch ihre ganzheitliche Herangehensweise in Forschung und Lehre auszeichnet. Unsere Wissenschafter*innen, Studierenden und Absolvent*innen arbeiten an Lösungen für die brennenden gesellschaftlichen Fragen und für eine nachhaltige Zukunft. Das Facility Management als interdisziplinärer Bereich, der sich mit dem Betrieb der Gebäude und infrastrukturellen Einrichtungen befasst, betreibt rund 35 Gebäude in Wien, Niederösterreich und dem Burgenland und sucht handwerklich geschickte Ünterstützung für das Team.
Aufgaben
Eigenverantwortliche Durchführung von Instandhaltungsarbeiten der technischen Gebäudeausstattung insbesondere Türen, Einrichtung, etc.
Laufende Kontrolle der technischen Gebäudeausstattung sowie ggf. interne Weiterleitung von Störungen zur Behebung durch Fremdfirmen
Durchführung von Montagearbeiten und Kleinreparaturen
Vorbereitung von Veranstaltungen: Selbständige Finale Abstimmung des Bedarfs, Transport und Aufstellung von Veranstaltungsequipment unter Einhaltung der Vorgaben des Brandschutzbeauftragten, Abnahme durch die*den Veranstalter*innen
Kommunikation mit den Nutzer*innen / Terminvereinbarung, Informationen bei Verzögerungen, etc.
Transporte und Fahrtendienste: Einkaufsfahrten für das FM, Eigenständige Durchführung von Transporten (inkl. Heben und Tragen von Lasten bis zu 50kg)
Erwünschte Qualifikationen
Abgeschlossene Technische Ausbildung (vorzugsweise Tischler*in, Elektro, Sanitär oder ähnliches)
Fundierte Beruferfahrung
Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise
HKLS-Kenntnisse von Vorteil
Sehr gute Planungs- und Organisationsfähigkeit
Führerschein B
Sprachkenntnisse: Deutsch C1, Englisch von Vorteil
Detaillierte Angaben zur Stelle
Vollzeit (Festanstellung)
- Montag bis Freitag
- 40 Stunden
- Reisebereitschaft
Dienstort
- Wien
Erforderliche Kenntnisse
- Führerschein B
Nice-To-Have Kenntnisse
- HKLS
Erforderliche Sprachen
- Deutsch C1
Nice-to-have Sprachen
- Englisch A1
Erforderliche Ausbildung
- Abgeschlossene Technische Ausbildung (vorzugsweise Tischler*in, Elektro, Sanitär oder ähnliches)
Detaillierte Angaben zur Stelle
Vollzeit (Festanstellung)
- Montag bis Freitag
- 40 Stunden
- Reisebereitschaft
Dienstort
- Wien
Erforderliche Kenntnisse
- Führerschein B
Nice-To-Have Kenntnisse
- HKLS
Erforderliche Sprachen
- Deutsch C1
Nice-to-have Sprachen
- Englisch A1
Erforderliche Ausbildung
- Abgeschlossene Technische Ausbildung (vorzugsweise Tischler*in, Elektro, Sanitär oder ähnliches)
Gehalt
Einstufung gem. Univ.-KV, Verwendungsgruppe: IIb
Bruttomonatsgehalt: (abhängig von der anrechenbaren Vorerfahrung) mind.: € 2.620,10
(14 × jährlich, zusätzlich bieten wir ein attraktives Personalentwicklungsprogramm und umfassende Sozialleistungen)
Alle Infos zur Bewerbung
Referenznummer:
102
Bewerbungszeitraum:
Bis 06.06.2026
Gewünschte Bewerbungsunterlagen:
- Motivationsschreiben
- Lebenslauf
- Dienstzeugnisse
- Ausbildungzeugnisse/-nachweise
Erscheinungstermin: 27.05.2026
Bewerbungsfrist: 06.06.2026
Die BOKU strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerberinnen, die gleich geeignet sind wie der bestgeeignete Mitbewerber, werden vorrangig aufgenommen, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Menschen mit Behinderung und entsprechender Qualifikationen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert.
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung inkl.
Motivationsschreiben
Lebenslauf
Dienstzeugnisse
Ausbildungzeugnisse/-nachweise
an das Personalmanagement, Kennzahl 102, der Universität für Bodenkultur, Peter-Jordan-Straße 70, 1190 Wien. Bitte Kennzahl unbedingt anführen!
Die Bewerber*innen haben keinen Anspruch auf Abgeltung aufgelaufener Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstanden sind.
