Mitarbeiter Auslagerungsmanagement (m/w/d)

Die ERGO Austria hat ihre IT innerhalb des MunichRe-Konzerns an die international aufgestellte und agierende Group Technology ausgelagert. Für die Steuerung dieser anspruchsvollen Dienstleitung und Zusammenarbeit mit der Konzern-IT suchen wir für unser engagiertes Team einen

Mitarbeiter Auslagerungsmanagement (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

• Steuerung & Zusammenarbeit mit Konzern-IT
• Prüfung der Leistungserbringung gemäß Service Descriptions (Performance-Monitoring)
• Reporting (KPIs, Service Level Reports, Vorbereitung und Teilnahme an Service Review Meetings)
• Schnittstelle zum IT-Dienstleister inkl. Eskalation bei Abweichungen (Verletzungen Service Levels)
• Vertragsänderungen/-anpassungen (z.B. Anpassung Servicebeschreibungen)
• Governance, Risiko & Regulierung (DORA, IKT-Risikomanagement)
• Unterstützung des Auslagerungs-Beauftragten
• Aufbau und Weiterentwicklung der Governance-Strukturen für die IT-Auslagerung (inkl. IKT-Risikomanagement)
• Durchführung und regelmäßige Aktualisierung von Third Party Risk Assessments und Pflege des Exitplans
• Meldung relevanter IKT-Vorfälle an die zuständige Behörde (DORA) in Abstimmung mit den Fachbereichen
• Schnittstellen zu Compliance, Datenschutz & Audit
• Koordination bei Datenschutzverletzungen (Unterstützung des Datenschutzbeauftragten)
• Schnittstelle und Koordination bei internen und externen Audits zur IT-Auslagerung

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik/Wirtschaftsinformatik oder Wirtschaftswissenschaften mit IT-Background
• Einige Jahre Berufserfahrung im relevanten Tätigkeitsbereich IT-Auslagerungssteuerung
• Strukturierte Arbeitsweise, rasche Auffassungsgabe, gutes technisches Verständnis
• Fachliche Kenntnis über die zu betreuenden Dienstleistungen: Ganzheitliches Interesse an IT-Prozessen, IT-Services und Kennzahlen - Erkennen von Inhalten und Hintergründen
• Datenanalyse und -aufbereitung (Reporting)
• Kenntnis der einschlägigen Gesetzgebung (z.B. DORA)
• Sehr gute Englischkenntnisse
• Genaues und verlässliches Arbeiten
• Eigeninitiative, Organisationstalent und Zielorientierung
• Kommunikations-, Kooperations- und Konfliktfähigkeit

Wir bieten:

• Selbständige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und etablierten Team
• Diverse Benefits (z.B. subventionierter Mittagstisch, betriebliche Gesundheitsförderung, Firmenevents, attraktive Konditionen für unsere Versicherungsprodukte, etc.)
• Aus- und Weiterbildung je nach individuellem Jobprofil
• Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit von Homeoffice
• Einen öffentlich (U3) wie im Individualverkehr (Direktanbindung A23) gut erreichbaren und attraktiven Arbeitsplatz (modernes Büro, Cafeteria mit Dachterrasse, …)
• Ein Jahresbruttogehalt ab 51.358,86 Euro. Das tatsächliche Gehalt vereinbaren wir abhängig von Ausbildung, beruflicher Qualifikation und Erfahrung.

Die ERGO Versicherung AG ist mit ihrer weit über 100-jährigen Erfolgsgeschichte eines der führenden Versicherungsunternehmen am österreichischen Markt. Bekannt für unsere innovativen Produkte in der Lebens-, Kranken-, Schaden-/Unfall- und Rechtsschutzversicherung wollen wir auch in Zukunft überdurchschnittliche Wachstumsraten verzeichnen. Als Teil der ERGO Group und somit der Munich Re, einem der weltweit führenden Rückversicherer und Risikoträger, verfügen wir über einen starken finanziellen Background und umfangreiche internationale Expertise.

Wir legen Wert auf einen wertschätzenden, respektvollen Umgang, sind offen für Neues und pflegen eine offene Feedbackkultur. Sie fühlen sich wohl in so einem Arbeitsumfeld und wollen Teil des ERGO Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung:

ERGO Versicherung AG
Frau Jennifer Hornek, MA / Mag. Dominika Slivova
ERGO Center, Businesspark Marximum / Objekt 3
Modecenterstraße 17, 1110 Wien

Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Beeinträchtigung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Die Erhöhung des Anteils unterrepräsentierter Gruppen in Führungspositionen bzw. in bestimmten Bereichen ist uns ein Anliegen und eine personalwirtschaftliche Zielsetzung unseres Unternehmens. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Personen, die unsere Vielfalt bereichern.

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