Requirements Engineer (w/m/x) - Intralogistik & Softwarelösungen

End-to-End Verantwortung für Softwarekonzepte in automatisierten Intralogistiklösungen

Graz-Umgebung

3.300 EUR

1 Tag in der Woche

Vollzeit (ab 38 Wochenstunden)
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Deine zukünftige Rolle

• In dieser Rolle übernimmst du die softwareseitige Konzeption und Planung innovativer, automatisierter Lager- und Logistiklösungen und bist integraler Bestandteil internationaler Kundenprojekte
• Du begleitest Projekte ganzheitlich - von der Konzeptphase bis zur Inbetriebnahme - und agierst als zentrale Schnittstelle zwischen Kunden sowie internen Fachbereichen
• Du analysierst und strukturierst Kundenanforderungen und entwickelst darauf aufbauend maßgeschneiderte Software- und Prozesskonzepte im logistischen Umfeld
• Als Bindeglied zwischen Kunde und Softwareentwicklung übersetzt du Anforderungen in präzise Spezifikationen und stellst deren erfolgreiche Umsetzung sicher
• Du erstellst Prozessmodelle sowie Test- und Abnahmespezifikationen zur Qualitätssicherung
• Während der gesamten Projektlaufzeit koordinierst du die Zusammenarbeit zwischen Planung, Softwareentwicklung und Inbetriebnahme und behältst den Gesamtüberblick

Du bietest

• Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Softwareentwicklung, Informatik, Automatisierungstechnik o.Ä. (HTL, FH oder Universität) sowie erste einschlägige Berufserfahrung
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Interesse an einem innovativen, technologiegetriebenen Umfeld mit dynamischer Teamkultur
• Hands-on-Mentalität sowie eine offene, lösungsorientierte Arbeitsweise
• Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden und interdisziplinären Teams
• Reisebereitschaft von ca. 20%

Das Besondere an dieser Position

• Schnittstellenfunktion mit Einfluss: Du bist die zentrale Drehscheibe zwischen Kunde, Softwareentwicklung, Planung und Inbetriebnahme. Damit hast du direkten Einfluss auf die Lösung - nicht nur dokumentierend, sondern aktiv gestaltend
• End-to-End-Verantwortung: Du begleitest Projekte von der ersten Idee bis zur Inbetriebnahme. Das ist mehr als klassische Requirements-Arbeit, weil du den gesamten Lebenszyklus mitgestaltest und echte Wirkung siehst
• Entwicklungsmöglichkeit: Dein nächster Karrierestep ist eine Führungsrolle - dann steht dir diese Möglichkeit langfristig hier offen

Benefits

• Barrierefreiheit
• Betriebsmedizin
• Bonuszahlungen
• E-Learning
• Essenszuschuss
• Fahrrad / E-Scooter
• Fahrradabstellplatz
• Firmenevents
• Flexible Arbeitszeiten
• Gesundheitsvorsorge
• Handy (zur Privatnutzung)
• Homeoffice Equipment
• Jahreskarte
• Kaffee & Tee
• Kantine/Betriebsrestaurant
• Kein All-In
• Kein Dresscode
• Kleinraumbüros
• Klimaanlage
• Laptop (zur Privatnutzung)
• Massagen
• Mentoring
• Moderne Büros
• Obst
• Öffentliche Erreichbarkeit
• Onboarding
• Parkplatz
• Pensionsvorsorge
• Rabatte
• Sport- und Freizeitangebote
• Teamevents
• Unternehmensbeteiligung
• Verkehrsmittelzuschuss
• Weiterbildungen

Verena Schmied
Recruiting Partner
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