Bereichsassistenz Seniorenwohnhaus Itzling (m/w/d)
- ab 20 Wochenstunden (Stundenausmaß vereinbar)
- ab EUR 2.775 brutto (für Vollzeit)
Einkommensband 4 - ab sofort
Das Aufgabengebiet
- Sie unterstützen die Leitung des Pflegebereichs in organisatorischen und administrativen Angelegenheiten. Dazu gehört die eigenverantwortliche Durchführung der Korrespondenz und Kommunikation auf elektronischem Weg und telefonisch.
- Des Weiteren sind Sie verantwortlich für die strukturierte Pflege und Ablage von Bewohner:innenakten, Pflegeberichten, Verträgen, Abrechnungen und weiteren relevanten Unterlagen.
- Sie organisieren und koordinieren Weiterbildungsmaßnahmen für die Pflege- und Betreuungskräfte und übernehmen die entsprechende Abwicklung.
Ihr Profil
- abgeschlossene kaufmännische Lehre oder Fachschule
- wünschenswert: Erfahrung im Gesundheitssektor
- Führerschein der Klasse B (für Ausflüge mit den Bewohner:innen im Kleinbus)
- ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten sowie ein freundliches und offenes Auftreten
- Serviceorientierung und ein respektvoller, empathischer Umgang mit Kolleg:innen und Bewohner:innen
- sehr gute EDV-Kenntnisse und fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeiteinteilung (Dienstzeiten am Vormittag und Nachmittag)
Unsere Benefits
- Pensionsvorsorge
- umfangreiche Aus- und Weiterbildung
- flexible Arbeitszeiten
- Diversität & Chancengleichheit
- krisensicherer Arbeitsplatz
- Arbeitsbekleidung
- attraktive eigene Krankenversicherung
- 60 % Zuschuss zum Klimaticket Salzburg bzw. Fahrtkostenzuschuss
- betriebseigene Kantine zu günstigen Konditionen
- 6. Urlaubswoche ab dem 43. Geburtstag
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Fragen zum Aufgabengebiet?
Ulrike Weichinger beanwortet sie Ihnen gerne:
0662 451180-110
Oder zu unserem Gehaltssystem?
Elena Boninchi beanwortet sie Ihnen gerne:
0662 8072 2713
Zusätzliche Informationen
- Bewerbungsfristende: 26.6.2026
- Die genaue Gehaltseinstufung ist abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten.
- Ihr Dienstort befindet sich in der Schopperstraße 17.
- Bitte beachten Sie, dass kein Ersatz für etwaige Vorstellungskosten erfolgen kann.
- Die Stadt Salzburg empfiehlt aufgrund des Frauenförderplanes besonders Frauen, sich zu bewerben. Bei gleicher Eignung werden Bewerberinnen bevorzugt aufgenommen.